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关于督查工作报告

发表时间:2023-05-31

关于督查工作报告(11篇)。

写好工作总结需要注意那几点?结束了一段忙碌的日子。这个时候工作总结必不可少,我们需要经常总结进而来,更加全面地看待自我,根据您的要求我找到了以下内容:“关于督查工作报告”,欢迎分享给你的朋友!

关于督查工作报告(篇1)

春季开学之际,我校按照县教育局开学自查工作的有关要求,结合我校实际情况,做到周密安排,精心组织,严格要求,及早落实,确保开学的各项工作有条不紊地进行。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:

1.为使学校工作做到早安排,严落实,一月底,学校各处室就开始着手筹划部门计划,正月十二前,行政班子到校,召开新学期第一次行政会议,安排布置开学有关工作,确定学校工作思路,制定新学期学校工作计划。总务处2月3日就提前到校组织人员购买好新学期开学课本,提前做好教学用具和清洁用具购置计划,添置了新学期开学教学用具和清洁用具,安排有关人员对校园所有公共场所进行全面打扫和清理,确保学校开学工作能有条不紊地进行。全体教师于2月5日返校报到并参加学校新学期开学工作会议,传达了全省中小学、幼儿园规范办学行为电视电话会议精神,并就学校师德师风、常规管理等作了“强化常规管理,规范办学行为,促进百年碧阳新发展”主题讲话。向全体教师提出:新学期要紧紧围绕努力实现“内涵碧阳、创新碧阳、活力碧阳、平安碧阳、和谐碧阳、品牌碧阳”的新目标,坚持走“质量立校、科研兴校、文化润校、特色强校”之路,在“德育为首,突出养成教育”、“平安校园,突出师生安全”、“队伍建设,突出师德师风”、“教学质量,突出教学过程”、“校园文化,突出育人加特色”、“搬迁工作,突出质量安全”、“后勤管理,突出服务一线”七突出上做足文章。要求全体教师

2.2月6日上午,学生如期返校注册报名。各年级组、班级及全体教师做好开学各项准备工作,确保教育教学工作及时步入正轨。2月7日早上8点举行新学期开学典礼。上午第一、二堂课各年级组领取教科书、簿本、清洁用具、办公用具,发放教科书、打扫教室,第三节课各班召开“春季开学第一课:话安全・守常规・重养成”主题班会,各部门、年级组及教师个人制定各项教学、教研计划,2月10日全部上交。从第二周开始,落实数学培优班、英语每日一句、校乒乓球队等课外活动,第三周,恢复大课间活动。

3.各班主任还在第一时间了解学生的寒假学习生活及表现情况,促进师生牢固树立安全意识,高度重视安全工作和养成良好习惯,提升学校的“三风”建设水平,确保校园平安和谐。

4.做好“留守儿童之家”的建设和管理。根据教育股的要求,落实相关的规章制度,对留守儿童进行了重新核对,并重新填写留守儿童名册。同时我校从上学期开始就专门设立了每周三为“留守儿童读书日”,安排专人负责管理他们的课外阅读、观看影视活动,平常结合学校工作计划,扎实有效开展留守儿童的`各项活动。

5.加快信息化校园建设步伐:投入资金,更换、检修学校信息技术教育设备。学校从推进现代化校园进程步伐大局考虑,继上学期为教师配备43台办公笔记本后,近期,学校又挤出资金,更换学校多媒体教室计算机,并组织人员利用双休日对两个微机室进行了全面维护和调试,确保新学期学校信息技术教育顺利进行。此外,学校新网站测试运行已顺利通过,并已成功申请学校网站顶级域名。

强化师德师风建设仍是本学期学校工作的重点。学校在新学年开学之初就向全体教师提出了“提师能、立师德、修师表”的明确要求,全体教师在新的一年里要在“八个增强”加以努力,即第一、增强团结协作的能力;第二、增强钻研业务的能力;第三、增强无私奉献的能力;第四、增强干事创业的能力;第五、增强爱与责任的能力;第六、增强服务大局的能力;第七、增强履行职责的能力;第八、增强开拓创新的能力。全体行政成员要在新年一年里努力改变六大作风:第一、团结和谐,共谋发展;第二、吃苦奉献,学校为主;第三、开拓创新,效益第一;第四、完善自我,唯公至上;第五、关心群众,服务师生;第六、品牌观念,至真至诚。

关于督查工作报告(篇2)

根据省局“两网一规范”检查考核标准,对我局的“两网一规范”工作进行了自查和总结,现将有关情况汇报如下:

一、组织领导。

我局将“两网一规范”工作纳入药品放心工程,作为药品放心工程建设的重要切入口,健全各级领导组织,明确各自职责,主要体现在以下三方面:首先,从20xx年开始,每年由县政府下发药品放心工程实施意见,切实加强“两网一规范”建设工作领导;其次,县政府、各镇(街道)都成立了药品放心工程领导小组,由县组织部发文,明确各乡镇分管文教卫副镇长为各乡镇药品监督分管领导,具体负责各乡镇“两网一规范”建设工作;第三,将全县19个乡镇划成六片,由药监局药械监管科和稽查科两业务科室各自负责其中3片,承担片区经营企业、医疗机构的日常监督检查工作及协管员、信息员的日常联系工作。

二、监督网建设。

20xx年开展农村药品“二网”建设工作以来,农村药品监管工作取得了明显成效,建立了县、镇、村三级药品监管网络,共聘任了48名由各镇级医疗机构院长及药房主任、农村药品配送人员组成的镇级药品助理监管员,396名主要由村委主任、文书等组成的村级药品信息员,实现村级监督网络的全覆盖。并制订了《××县农村药品监督信息员考核办法》及其考核计分办法,明确药品助理监管员和信息员职责及义务,实施年度考核。对药品助理监管员定期组织学习,传达药品监管新政策,了解监管新动态,布置近期工作任务等。近期,还将组织396名村级信息员有关业务知识培训,提高业务素质。

三、供应网建设。

我局结合我县实际,遵循“市场运作、政府引导”的原则,大胆探索并勇于实践,进一步规范农村药品供应网络的运作,进一步净化农村药品市场。表现在:

1.村级医疗机构药品实施统一配送。我局通过认真周密地调研考察,对村卫生室进行积极引导后,××华通医药连锁有限公司以其较好的销售网络、经营管理和地理位置的优势,取得了村卫生室药品的统一配送权。全县391家村卫生室及24家医务室与该公司确定了配送关系。为维护网络的正常动作,我们还采取了一系列措施:一是签订药品配送协议。我局要求作为配送方(××华通医药连锁有限公司)在实施药品配送前必须与村卫生室签订明确各自责任、义务及违约责任的《药品配送协议书》;二是作出配送诚信承诺。在签订了配送协议的基础上,为进一步加强双方的约束力,增强诚信意识,要求签订配送协议的双方向我局“在进货渠道、药品质量管理、维护双方的权利和义务及自觉接受药监部门的监督等方面”做出承诺,统一签订了《药品配送承诺书》;三是实行统一牌匾管理。为了便于监督和管理,我局还统一制作了“统一药品配送医疗机构”的铜牌,凡参加农村药品统一配送的医疗机构内都将挂上此牌。医疗机构如有违约失信行为,我局将予以摘牌。

2.镇级医疗机构药品实行集中招标。各镇级医疗机构药品采购由全县19个乡镇医疗机构通过集中招标后进行采购,为此,我们与该招标办取得联系,建立了中标单位资质审核登记制度,对中标企业的资质进行审核登记,并将我局审核意见列为中标否决项。因此,对镇级医疗机构药品质量在源头加以了控制。

3.公布监督投诉电话。为加强监督,我们在各药品经营企业、镇村医疗机构及医务室醒目处悬挂药监、物价、工商的投诉电话,压滤机滤布一方面增强企业的自律性,同时方便群众的监督。

四、医疗机构药品规范化建设。

我局自20xx年8月开展农村医疗机构用药规范化管理工作以来,到20xx年底,全县3家县级医疗机构、1家民营医院、19家镇级医疗机构、126家社区服务站、391家村卫生室及38家医务室均通过了用药规范化管理的验收。在这次医疗机构用药规范管理建设中,镇村医疗机构投入了大量资金,增添了设施设备,据不完全统计,镇级医疗机构及其分支机构用房屋建设投入资金2628万元,村卫生室投入资金133万元;新建房屋的镇医疗机构有64家,其中村卫生室18家;新增用房面积达16973平方米,其中村卫生室新增1310平方米;新增用于药品管理的设备设施有空调54台、冰箱33只、药柜114只、电脑13台,总金额达73.74万元,通过这些资金的投放,使农村医疗机构药房硬件条件得到了明显的改善。

自去年开始,我局将医疗机构规范化管理工作重心从“全面实施”转移到“巩固成效”上,滤布把医疗机构用药规范化标准作为医疗机构日常监督检查标准进行监管,制订相应监督检查计划,明确检查要求及覆盖率,并将县级两级医疗机构纳入药品安全信用体系考核评定内,做到“检查有记录,记录有考核,考核有力度”。

五、宣传指导。

我们通过组织助理监管员、信息员培训,加强对有关法律、法规、政策的宣传,给监管员及信息员每人发放“一法两条例”;借各种宣传咨询机会,发放印有“两网建设”“安全用药”等内容的小册子,扩大宣传范围,加强用药安全意识,营造通力协作的良好氛围。

××县食品药品监督管理局

二○○六年八月十日

关于督查工作报告(篇3)

为了全面了解和掌握全县基层党建工作情况,分析研究工作中存在的困难和问题,加强对重点工作的督查指导,切实推进基层党建工作各项任务的落实,县委组织部决定,于11月3日开始,对全县基层党建重点工作进行一次全面督查和调研,现就有关事宜通知如下:

一、督查调研内容

(一)落实党建工作责任制

1、乡镇党委专题研究基层党建工作和村级党组织“双述双评”制度落实情况。

2、乡镇党委书记、副书记履职抓党建工作情况,挂职干部、组织干事、大学生村官作用发挥情况。

3、乡镇党委换届后组织干事的配备情况。

(二)基层党建规范化建设

1、已命名的“五星级党组织”巩固提升情况,今年申报创建的基层党组织创建活动开展情况。

2、抓点示范建设工作中,挖掘、培育、宣传、推广典型情况。

3、打造基层党建工作新亮点,争创党建工作创新奖情况。

4、基层党建工作宣传报道情况。

5、中小学校党组织组建情况。创新农村基层党组织设置形式的做法。抓好辖区内非公企业党建工作。社区党建工作情况。

6、新一届村“两委”班子作用发挥情况,村务工作是否规范,村级发展思路、产业发展、农民增收情况。

7、村级组织运转经费和村干部报酬待遇落实情况。加强村干部教育培训,做好市电大村干部学历教育的管理服务工作。

8、“四议两公开”工作法推行应用情况。

9、村级组织活动场所(项目村)和远程教育站点建设、管理和使用情况。

10、后进村整顿提升工作情况。

11、大学生村官创业项目、基层党建示范点巩固提升项目、基层党建示范点培养工程项目实施情况。

12、深入实施“新农村建设人才保障工程”,农民教育培训工作情况。对乡土人才的登记、培养、管理、使用、激励等机制建立情况。

(三)创先争优活动

1、档案台帐及各类文件资料、会议记录、统计表等是否齐全完整。

2、活动简报、学习专栏宣传氛围营造情况。

3、先进典型的选树、培养和表彰情况。

4、“一诺三评三公开”活动开展情况,记录、台帐是否规范完善。

5、窗口单位和服务行业开展创先争优情况。

6、在创先争优中破解难题情况,方案是否制定,破解难题进展情况。

(四)党员教育管理

1、发展党员、改善党员队伍结构和培养入党积极分子情况。发展党员程序是否规范完善。

2、党费是否按照标准足额及时收缴,账务管理及收缴情况。

3、党员星级分类争创活动开展情况。

4、建立健全党内激励关怀帮扶机制和开展活动情况。

5、及时更新党员、流动党员台账,准确填报流动党员月报表,加强流动党员日常管理和服务工作情况。

6、党组织和党员信息库维护运转情况。

(五)领导班子和干部队伍建设

1、换届后领导班子思想政治建设情况,主要看党委中心组学习、班子成员分工、学习培训、调查研究、工作计划、年度重点工作任务完成情况。

2、领导干部履职情况。

3、干部队伍的尤其是年轻干部教育管理是否做到严格要求、严格教育、严格管理。干部考勤、学习笔记、民情日记等管理机制建立健全情况。

4、学习贯彻十七届六中全会精神和县党代会、人代会精神情况。

(六)基层党组织对组织工作的意见建议。

20xx年基层党建工作的初步打算。

二、督查调研方式

采取听、查、看、议的方式进行。

听:召开座谈会,听取汇报,座谈交流。

查:查阅有关资料,主要是乡、村两级落实党建工作的记录、台账、制度、规划等资料。

看:实地查看党建工作、产业发展亮点,以及存在一定困难和问题、工作相对后进的党组织。

议:听取基层党组织的工作汇报,对党建工作的意见建议,督查组点评指导,帮助理清思路,解决困难和问题。

三、相关要求

各乡镇、各单位要高度重视这次基层党建督查调研工作,党组织主要负责人要认真履行第一责任人责任,对照督查提纲,认真总结工作,及时查漏补缺,完善相关资料,形成内容翔实的汇报材料,并以此为契机进一步规范完善各项工作,把党建工作提高到一个新水平。通过督查调研活动,县上将总结基层的好做法好经验,掌握一批先进典型,发现和解决基层党建工作中存在的问题,把本次调研督查结果作为全年党建工作平时考核的重要依据,促进基层党建工作任务的落实。

关于督查工作报告(篇4)

安全督查工作总结报告

一、前言

自党中央、国务院关于进一步加强安全生产工作的决定下发以来,我们公司认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和方针政策,全面加强安全生产工作的宣传教育和组织领导,加强安全生产管理,推进安全生产工作。为确保我公司的安全生产工作有序开展,特对安全督查工作进行总结。

二、工作总结

1. 宣传教育取得显著成果

通过公司人力资源部门的组织,我们在公司内部进行了一系列宣传教育活动,如安全生产知识培训、安全防范讲座等,大大提高了员工安全意识和安全素质。此外,我们还通过公司的宣传栏、宣传画、安全提示牌等安全宣传材料,进行了广泛宣传,让员工时刻牢记安全是第一位的生产要素。

2. 安全督查保障安全生产

公司安全督查部门分别对生产车间、办公场所、生活设施等进行了安全巡查,查出了一些隐患,并及时协调各部门督促整改,消除了安全隐患,保障了员工的人身安全。

此外,我们还利用安全督查工作推进公司安全管理体系建设,确定了安全管理的标准化、制度化、程序化要求,不断提高各项安全管理工作的规范化程度。

3. 事故应急处置取得良好成果

公司安全部门制定了完善的应急预案,做好了各项应急准备工作,并组织演练,提高了事故应急处置的能力和水平。同时,安全监管部门还及时对外界恶劣天气、污染事件等进行了信息发布和应急响应,充分保障了公司员工的人身财产安全。

三、存在的问题

尽管我们在安全督查工作中取得了一定的成绩,但仍然存在一些问题:

1. 企业员工对安全意识不够强烈,有的员工在安全生产方面存在漠视、怠慢、轻视的现象。

2. 安全督查工作还存在盲区,有些安全隐患未被发现。

3. 企业安全管理标准化、制度化、程序化工作仍有待进一步加强。

四、对策措施

1. 继续加强安全生产宣传教育,增强员工安全意识和安全素质。

2. 加强安全督查工作,扩大督查范围,减少盲区,及时发现隐患并督促整改。

3. 进一步加强企业安全管理标准化、制度化、程序化工作,推进企业安全管理体系建设,加强安全管理的科学化程度。

五、结语

通过本次安全督查工作总结,我们对公司安全生产工作取得的成绩和存在的问题有了深刻的认识,同时也明确了今后在安全生产工作中需要进一步加强的地方。我们将认真贯彻国家有关安全生产的法律法规和方针政策,不断加强安全宣传教育、安全督查工作、企业安全管理规范化建设,全面加强安全生产工作,推进公司安全生产事业的持续发展。

关于督查工作报告(篇5)

xx片督学责任区根据xx省人民政府教育督导委员会皖教秘督56号文件和合肥市人民政府教育督导委员会合政督办【2017】29号文件要求,对照县局“秋季开学专项督导检查重点内容”开展了自查,现将自查情况报告如下。

xx片各校均已开展教师校本培训,教材均已发放到校,各校已安排好教师任课,领取教材、教学用品、打扫卫生,营造开学氛围,同时分配新学期课程,要求教师制定教学计划并备足一周课程。

各校均完成了对学校贫困生的摸底排查工作。

各校完成了对一年级统编教材的教师培训,严格执行“一教一辅”。

各校均已完成对教学设施设备的检查和维护,确保开学正常使用。经费均能满足各校日常办学需求。各项主题教育各校均按计划执行。

xx片各校都召开了开学工作会,强调安全工作,做到人人有责。各校都对学校安全隐患进行了全面排查,对存在的问题责任落实到人,并限期整改,所有学校均实行封闭式教学,部分学校下派保安能坚守岗位。 各校均要求9月1日班主任要上好安全教育第一课,对学生进行了安全教育(长临河学区、xx学区已在暑期对一年级新生家长进行了培训)。xx学区领导对暑期因风损坏的树堂小学围墙的维修工作等进行了查看,教学区的校舍经过排查,无安全隐患;xx学区中心学校本部原老教师宿舍有部分危房。六家畈学校对运动场、围墙等进行了改造。龙塘学校进行了新综合楼施工。各校都对校舍进行了全面的安全排查。

xx片各校均使用自来水,并配有饮水机,有食堂的学校对食堂进行了安全排查,确保了新学期正常使用(龙塘学校邀请新生家长到食堂与学生一起试吃并提意见)。

各校均已组织人员对教室、办公室进行了环境清理,保证了新学期的正常使用。

xx片各校均没有校车。对学生自主乘车的情况,多数学校在调查了解的'基础上与家长签订了安全责任书。学校都通过宣传栏、广播站等对学生加强交通安全教育。多数学校将交通安全作为开学第一课的重要内容进行宣讲。

xx片各校都能加强门卫管理,24小时有人值守,配齐防护器械,严格进出人员登记制度。坚持校园安全巡查,杜绝校园安全事故。

多数学校对楼梯施画标线,维持楼道秩序。排查灭火剂,更换过期的灭火剂。

学校都建立警校联动机制和群防群治机制。坚持“一月一主题”安全教育。上好安全第一课。安全管理坚持“一岗双责”,鉴定责任书,实行责任追究制度。各校防溺水教育工作做得较好。

目前xx学区中心学校、龙塘学校门前因摆摊设点和车辆随意停放等原因,存在较大安全隐患。

xx学区马桥小学学生上放学路口通行绿灯时间仅为14秒,存在极大安全隐患。xx学区第二小学目前无减速带,长乐王宗二小学门前摆摊设点阻碍学生通行并存在食品卫生安全隐患。

总的来说xx片各校基本能按上级文件要求认真开展自查工作,保证了开学工作的正常开展。

关于督查工作报告(篇6)

1、高度珍视,富裕阐扬督查本能机能效用

区当局高度珍视督查工作,把鞭策查抄作为增进工作落实的紧张伎俩,珍视阐扬督查步队的紧张效用。一是当局带领高位督查。在安排工作后,紧张带领都亲身抓督查,深切一线抓落实。特别是在安排安排重点工作时,同时安排鞭策查抄工作,抓好决议计划的贯彻落实。构成了一手抓决议计划订定,一手抓鞭策查抄落实的工作模样。二是强化督查工作机构。调整富裕人员气力,配备了专职督查人员,明了一名办公室副主任抓督查工作,履行岗亭责任制,加强了鞭策查抄步队的构筑。三是优化督查工作环境。为了紧贴带领思路抓督查,督查工作人员凡是参加由带领召开的各种集会,跟随带领现场办公抓督办,区带领凡是给督查人员交任务、出题目。如今,我区的督查工作已初步构成以当局紧张文件和有关集会所作决议、决议贯彻落实环境的督查、当局带领同志批办事变的查究落实、人大代表发起和政协提案的办理、市长便民果然德律风的处理等为重点的“大督查”的新模样。

2、健康机制,加强督查工作典范化构筑

一是建立带领亲身抓督查的机制。“带领督查”是抓落实的紧张伎俩。对肯按期间决议计划的履行、大众存眷的热点、难点题目,以及要求督查落实的事变等,带领都亲身进行查抄落实,特别是凡是深切现场搞督查调研,有效地鞭策了各级干部抓落实的自动性,加强了督查工作的针对性。在客岁的街区整治工作中,区当局紧张带领从早到晚几乎不离整治路段,对任务进展环境现场督导和谐,获得了很好的结果,我区的街区整治工作获得了市带领的富裕必定。

二是健康督查收集机制。为了建立上下领悟的督查收集,我们珍视在督查步队构筑上下功夫,在全区各单位建立美满信息督查工作收集,明了了专(兼)职人员和分担带领,经过议定以干代训、以会代训等多种式样加强了对信息督查工作人员的培训工作,进步督查工作人员的督查交易本领和程度。初步构成了包括34个区直单位、8个街道办事处40名专兼职人员的工作收集,确保了督查工作的渠道纯熟。

三是健康督查运行机制。联合实际,修订美满了关于进一步加强督查工作 的一系列文件,印制了催办查究、决议事变办理督查关照单以及带领批示件督查关照单,对全区的鞭策查抄工作从立项到反馈都作出了明了的法则,并纳入了全区的目标考核系统,使全区的督查工作走向了轨制化、典范化、收集化的轨道。

四是履行三次督查轨制。 为了包管区委、区当局的庞大决议计划、紧张工作安排、中间工作的贯彻落实,履行三次督查,确保政令纯熟。第一次督查:督查贯彻环境、工作办法和进度。对不按时传达贯彻,异国切当可行的办法,举动迟钝,任务结束不好的单位要发《整改关照书》,传达责怪。第二次督查:督查整改环境和工作结果。对第二次督查仍未按要求结束任务的,黄牌告诫。第三次督查:督查各单位是不是彻完全底地结束了区委、区当局安排的工作任务。对有令不可、有禁不止、我行我素,不能尽职尽责结束任务的单位提请区委、区当局究查带领班子及有关班子成员的责任。经过议定履行三次督查轨制,建立了督查工作的势力巨子。

3、凸起重点,增进当局庞大工作安排有效落实

第一,抓住当局工作报告决议事变的落实不放松。年初根据当局工作报告的要求,订定工作要点,对全年的工作任务目标进行责任分化,明了分工带领和责任部分,将工作目标细化到责任人。督查部分紧紧环绕这条主线自动自动地展开鞭策查抄和反馈工作。坚定按季度督查轨制,即要求部分的各项工作目标按季度分段,鞭策查抄结束环境,并及时写出材料,快办、快结、快反馈,加强时效性。经过议定我们对当局重点工作的鞭策查抄,有力地促成了全区各项工作的展开,确保了当局工作的贯彻落实,从而较好地阐扬了当局系统督查的本能机能效用。

关于督查工作报告(篇7)

2.学生资助政策措施落实到位,无因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况发生。

3.教材符合规定要求,由教育主管部门统一审核征订,在开课前已发送到学生手中,教辅材料采取自愿征订原则,无搭车收费现象。

4.饮食、用水、用电等各项后勤保障良好,运行正常。

5.开学教育内容充实,有安全、法制、禁毒防艾、文明礼仪、学雷锋、禁止未成年人如网吧等教育,效果良好。

6.开学活动、仪式简单富有实效性。

2.校园实行了封闭式管理,校外人员进入校园进行登记,保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园重点部位安装视频监控。

3.学校校车各项手续规范,校车驾驶人员资质符合要求,无驾驶校车、超速、超员、不按许可路线行驶等违法行为,学校门口道路设置了警示牌、减速带。

4.学校坚持一、五、十安全教育措施、通过消防安全演练、家长会、致学生家长书信等方式宣讲安全知识,制定了紧急疏散、食物中毒等突发安全事件应急预案并组织演练。

5.校园网络连接区教育城域网,运行正常。

1.无违乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的'突出问题。

2.严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费收取符合规定。

3.学校办学行为规范,不存在超大班额,课程安排符合国家和省级规定,学校落实了每天锻炼一小时要求,不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,不存在组织学生补课情况。

1.音体美教师配备欠缺,无法满足教学需要。

2.教师的合法权益落实到位,不存在拖欠工资情况,教师无违规越级上访情况。

3.学校教师五违反教师职业道德行为。

关于督查工作报告(篇8)

1.校园、办公室、教室环境整洁,车辆摆放整齐,文化氛围浓厚;

2.学校五年规划、新学期学校计划能切合学校实际制定,指导性、操作性强;

3.教师出勤,管理到位,师生精神面貌好。本学期英语女教师三人请产假,其他教师能及时补位;

4.严格按要求开足开齐课程,教学常规检查督促跟踪到位,教育教学秩序井然。王岭校长多年带头代课,其他校干也率先垂范;

5.积极贯彻局“三个规范“落实工作,加强师生的学习宣传工作。

安全工作:

1.开学前学校进行拉网式安全隐患大排查,签订安全责任状,有安全预案,“三防”措落实到位;

2.在开学典礼、国旗下讲话对师生进行学初安全教育,班主任利用班会课对学生进行安全第一课教育;

3.“特殊学生”排查细致;

4.各类值班检查记录及时,内容详实。

文明城市创建:

1.公益广告能按规定在校园及教室布置宣传,电子显示屏24小时滚动宣传;

2.师生能熟练背诵“24字核心价值观”“八礼四仪”等内容;

3.寒假“文明交通、文明旅游、文明待人”主题实践活动有方案、倡议书、活动记录、图片及小结等,新学期文明校园创建活动有计划。

二、存在问题:

1.开学工作:请产假教师增多,影响课务安排;教师办公室电脑配备不足,影响教师电子备课;因办公楼、食堂、教学楼、宿舍质量问题,地面、墙面卫生死角的清理和打扫不够彻底。

2.安全工作:李庄教学点正新建教学楼,师生要加强安全教育;“特殊学生“排查汇总、跟进措施材料不齐全。

关于督查工作报告(篇9)

根据国家《关于开展中小学体育工作督导检查的通知》精神,结合我校实际情况,坚持软件从严,硬件从实的原则,对照《湖北省中小学体育工作督导评估细则(试行)》进行了自查,现将自查情况报告如下:

一、统一思想,形成共识,全面加强学校体育建设。

学校本着“一切为了学生,为了学生的一切,为学生的终身发展负责”的办学理念,以生为本,立足实际,面向全体学生,认真贯彻《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》,落实《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》、《学校体育工作条例》等有关规定,按照“健康第一”的指导思想和素质教育的要求,切实加强和改进学校体育工作。我校全面树立健康第一思想,提出了“健康第一”、“我运动、我健康、我快乐”等口号,全校教师统一思想,形成共识,牢固树立人才培养新理念。

(一)、管理体制

1、提高认识,加强领导。

校长、体卫主任、体育教研组长在制定学期计划时,都把体育工作列为重中之重,并有明确的内容和要求,还在校务会议、教研组长会议上学习,提高全体教师对体育工作改革的认识。我校还成立体育教育工作领导小组,由校长担任组长,体卫主任具体负责工作,做到专项管理,专人负责,规范体育工作。学校还制定了体育一系列规章制度,保证学校体育教育工作的全面落实,有专项的体育计划及工作总结。

2、经费保障及设备添置。

几年来,我校十分重视发展学生个性,培养学生特长,促进学生全面素质的提高,为了抓好体育教育工作,学校加大了经济投入,改善办学条件,近三年,投资近万元,添置篮球、羽毛球等体育用品,体彩捐赠的健身器材为学生体育锻炼提供了有力保障,大大改善了办学条件,优化了育人环境。

3、师资培训。

我校把优化学校体育教育师资队伍作为一项重要工作来抓,充实教师队伍,通过校本培训和送教师外出培训学习相结合的方法,优化队伍,体育教师除了参加专业培训之外,还参加了新课程上岗培训、计算机等级、普通话等各类培训,在岗教师整体具有较强的专业素养。

(二)、深化改革,阳光体育。

体育改革创新的唯一宗旨,就是以增强学生体质为主,就是要营造寓教于乐,趣味健身,陶冶情操的教学氛围。

1、体育器械让学生快乐起来。

我们把现有的固定体育器械进行定期改造和维修,充分利用上这些体育器材所能发挥的作用。强调每个学生人手一件随身携带的小体育活动器材,有橡皮筋、跳绳、毽子、乒乓球、沙包等,使学生随时随处都可以健身,保证学生每天一小时体育活动时间。学校还不断添置一些体育器材,每学期都有所投资,还落实体育器材管理员一名(体育教师兼)并做好记录。

2、课堂教学让学生身心愉悦。

学校严格执行市教科局印发的《关于进一步加强学校体育工作的若干意见》,在课程表上落实“两操两活动”,广播操、眼保健操、课外活动长期坚持。推行第三套中小学生系列广播体操和校园集体舞,并严格要求专课专用,不许占课,教导处随机抽查。每星期的体育课是快乐体育的主渠道。以转变观念,实施“快乐教育”为突破口,增强体育教学的趣味性、娱乐性、健身性、实效性。体育教研组老师深入钻研教材、精心备课、以加强教材建设为着眼点,使学生全面掌握新课程所规定的各项健康常识及体育技能,以改革教学方法和组织形式为基本途径,不断优化课堂教学。

3、阳光体育运动让学生喜闻乐见。

(1)创设宽松、和谐的兴趣活动氛围。我校组建篮球、乒乓、短绳等体育兴趣活动小组,主要以培养学生体育运动的兴趣,增强学生体质为主要宗旨,喜欢体育运动的学生都能参加。

(2)提出“每天锻炼一小时,幸福生活一辈子”的号召,鼓励师生积极参加各种体育锻炼,随时随地开展小型竞赛活动。学校开展了以“我运动、我健康、我快乐”为主题的体育活动,活动器材以自制为主,学校还举行了校园集体舞比赛,开展了以班级为单位的集体性体育游戏项目。让学生体味了快乐、合作、和谐,同时也丰富了校园文化。每年学校还召开一次田径运动会,一次趣味运动会,邀请学生家长参加,让家长关心孩子的体质,支持学校体育工作。通过以上体育竞赛,使学生不断增强体质,不断产生竞争意识,培养了学生的进取精神。

(3)每年冬季,我校举行“阳光体育冬季晨跑活动”,要求高年级学生每天跑步不少于1000米,并因地制宜结合实际地开展好此项活动。当天有体育课的,在课上由体育教师组织千米跑,当天没有体育课的,课外活动由班主任组织千米跑,雨雪天不能开展千米跑的情况下,由班主任组织好学生在走廊、过道等室内开展千次以上跳绳活动。

近年来,学校的体育教学质量逐步提高,学生体育锻炼的态度和习惯普遍增强,校内自觉进行体育活动人数不断增加,学生健康状况明显改善。

二、存在不足,努力方向

总之通过几年努力,学校在体育、卫生等教育工作中取得了一定的成绩,丰富了学生的课余生活,为发展学生个性特长提供了舞台,增强了学生的体质。但也存在一些问题,譬如:活动场地偏小、部分学校体育器材设备不足,体育教学与活动的开展受到限制,对学生体质健康水平的提高产生一定的影响。为此,我们将积极争取办事处党委、市政府的大力支持,加大投入,加强学生运动场地的扩建与体育器材设备的添置,确保体育教学与活动的正常秩序,为全面实施素质教育,增加学生体质奠定坚实的基础。

时代在进步,社会在发展,学校体育、卫生工作的要求与标准也在不断提高,我们的工作还任重而道远,我们将继续扎实努力工作。

关于督查工作报告(篇10)

12月27日至12月30日,县重点产业项目办公室对全县28个重点产业项目进度情况进行了督查,现将督查情况汇报如下:

农业产业项目

一、红桔品种提纯复壮和良种选优

12月份进度目标:生产基地严格按技术标准要求操作,因树制宜做好越冬管理等工作;

写出全年工作总结。

督查情况:

1、指导示范基地桔树全面做好施采果肥、刷白、清园等措施,搞好越冬管理。

2、12月1日,“三湖红桔市场”被农业部批准为国家级定点批

发市场。

3、继续开展了红桔选优摸底、登记工作。

4、农业局及三湖红桔市场有关人员到南昌参加全省定点批发市场交流会。

存在问题:开展了红桔选优摸底工作,但尚未发现新的少核或无核单株。

二、良种母猪基地建设

12月份进度目标:检查评比总结。

督查情况:

1、县畜牧局对全县新引进良种母猪情况进行了验收。据统计,全县母猪存栏万头,同比稳中有升,增长%,新增母猪6461头。其中新增头以上母猪基地志亮牧业;

新增200头以上母猪饲养户2户,母猪409头;

100头以上母猪饲养户5户,母猪680头;

50头以上母猪饲养户7户,母猪373头;

20~49头母猪饲养户22户,母猪569头;

20头以下散户1440户,母猪2430头。

2、三湖、大洋洲分别完成1个200头以上良种母猪基地建设任务,沂江乡完成2个100头以上良种母猪基地建设任务,金川、溧江、荷浦等分别完成1个100

头以上良种母猪基地建设任务。

3、志亮牧业有限公司第一期工程于12月25日进行了竣工典礼。猪场占地300亩,兴建栏舍19栋,面积万平方米,其中母猪栏12栋、公猪栏1栋、肥育栏6栋。第二期工程正在动工。

4、沂江聂秀兰建设母猪基地已完成猪场设计规划、“三通”即通路、通水、通电等工作,设计共建栏舍12栋,面积6000㎡,现已建成6栋栏舍和土地平整,引进母猪160头。

5、全县共出栏生猪万头。

存在问题:

1、正邦集团基地建设进度较慢。

2、优惠政策没有得到兑现。良种母猪补贴,乡镇补贴部分只有沂江乡、城上乡全额兑现,金川镇兑现了部分,其余乡镇至今还未兑现。

三、生猪养殖生态小区建设

12月份进度目标:总结评比。

督查情况:

1、生态养殖小区建设成效明显。全县共建立生态小区26个,小区内共有养殖户121户,小区内建有栏舍273栋,栏舍面积万㎡,其中新建栏舍面积9000多m2,小区全年饲养生猪万头,出栏万头。

2、21个小区按标准做好了小区规划,制作小区牌和平面图。

3、121户养殖户中建设了沼气池37座,占%,有42户建了三级或二级沉淀池,占%,其中100%完成任务的小区有2个,完成任务50%以上的小区有8个。养猪污染环境的问题得到明显改善。

4、从小区选址、现有养殖户数、栏舍面积、饲养量以及对粪尿的处理综合情况来看,较好的小区有大洋洲瓦城水库、溧江苗圃、沂江务丰山及大洲水库、界埠胡家脑、金川瓦桥及长港、桃溪张家水库等8个小区。

存在问题:

1、到目前为止,还有5个小区未制作小区牌、平面图,分别是大洋洲中陵水库、溧江唐家、神政桥桥岭水库、桃溪库源坑水库、潭丘马田水库和城上竹溪小区。

2、6个小区三级沉淀池等排污设施建设没有实现零的突破。

3、5个小区饲养量还未达到了头,分别是神政桥桥岭水库小区、城上竹溪

小区、潭丘马田水库小区、三湖砚洲饶家小区、桃溪库源坑水库小区。

四、力争年内引进一个加工100万头生猪加工企业

12月份进度目标:

1、力争有1家生猪加工企业在我县落户。

2、做好建厂筹建与服务等工作。

督查情况:县农业局、县商贸总公司、县物价局和县农工部多次与外地客商联系生猪加工等项目,但目前还没有一家客商落户,该项目到目前尚无实质性进展。

建议:农业局建议生猪加工产业项目应由县商贸总公司和县招商局共同承担,这样更有利于该项目的开展。

五、力争年内引进1—2家中成药或中药饮片生产企业

12月份进度目标:举行开工奠基仪式。

督查情况:12月19日,新一代生物科技有限公司已和黎山林场达成意向性协议,利用黎山林场城南工业园区闲

置厂房筹建中药饮片厂,计划6月份正式投产。

六、年内每个乡镇发展集中连片100亩以上药材种植基地

12月份进度目标:对新建立的药材基地实行跟踪技术指导,做好冬季抗寒准备工作,确保苗木冬季安全越冬。

督查情况:药材局对药材基地进行了跟踪技术指导,指导做好冬季抗寒准备工作。目前,全县13个乡镇已有11个乡镇已完成今年新发展集中连片100连亩以上的药材种植基地任务,基地面积达1996亩。

存在问题:大洋洲镇没有完成基地建设任务。

七、山塘水库立体开发基地建设

12月份进度目标:总结山塘水库立体开发经验。

督查情况:全县山塘水库117座共开发水面面积20888亩,养猪户260户,养禽户147户,有13座水库列入了生猪养殖生态小区建设,有37座水库基本实行“猪-沼-鱼”模式。

存在问题:

1、山塘水库立体开发力度不够,乡镇没有规划,没有政策措施,部分水库没有养猪、养禽或者养殖规模小,立体开发工作只是上报数据应对了事。

2、大部分水库承包人不愿投资建三级沉淀池,导致猪粪、尿直接排放,造成水质恶化。

八、50个新农村示范点建设

进度目标:根据新村办工作按排,今年7—12月份各示范点的主要工作是抓好“五通、四化、一气”和“四清、四改、四建”工作。

督查情况:

1、组织各乡镇申报了新农村建设示范点名单,并初步筛选了一批自然村上报省、市新农村建设示范点。

2、组织进行新农村建设工作目标管理考评工作。

3、对县直帮扶差欠任务较大的单位和部门进行了督促落实。

4、协助职能部门进行新农村建设“四清、四改、四建”和“五通、四化、一气”工作的验收总结。

5、对我县新农村建设工作进行了总结。

九、工业园区道路网架建设

12月份进度目标:

1、河西道路网架垫层、水稳层工程完成60%;

2、城北垫层、水稳层工程完成50%。

督查情况:河西道路网架建设情况:

1、工业四路、六路路面已硬化,工业五路垫层、水稳层铺设已完成,连接线以东路面已经硬化。

2、工业三路雨污管、垫层铺设西面已完工,东面正在施工,工业二路西面雨污管铺设已完工。

3、工业城电网架设工作正在进行。

3、城北巴姆博附近纵一路、盐化大道西道路硬化工作已完成。

十、砂轮工业

12月份进度目标:

1、新增砂轮企业厂房、办公楼主体建筑完工。

2、帮助现有砂轮企业搞好生产。

3、扶持星火砂轮有限公司发展壮大,力争项目固定资产投资1000万元以上,实现产值万元以上,税收120万元以上。

4、力争年内引

进固定资产投资500万元以上砂轮企业1-2家落户砂轮工业城。

督查情况:

1、截止11月底星火砂轮有限公司已实现税收50多万元。

2、星火砂轮有限公司河西分公司厂房建设已完工,办公大楼三层楼面已浇筑完。

3、引进了新干县陆平磨具磨料厂,并已在工业城购地,正在平整土地,全年共引进了砂轮企业3家。

存在问题:

1、星火砂轮有限公司至今未投产。

2、砂轮工业城未享受其他六城同等的优惠政策,未出台产业发展指导性政策。

十一、塑编包装工业城

12月份进度目标:

1、兴周实业二期工程动工筹建。

2、在周边乡镇发展塑编配套加工厂2家。

3、制定塑编包装产业发展详细计划安排。

督查情况:

1、兴周实业有限公司二期工程正在筹备中。

2、在县城供电局旁发展了2家塑编配套加工厂,全年共发展了10家塑编配套加工厂。

3、兴周

实业有限公司累计完成税收523万元。

十二、粮油工业城

12月份进度目标:

1、金佳设备安装完毕,并进行设备调试。

2、港达米业、洋峰粮油、新保米业、琴联米业正式投产。

3、乡香米业、杨盛米业、清龙米业调试投产。

4、凯日饲料、五丰饲料主体工程完工。

5、争取年内8家企业进区建成投产。

督查情况:

1、金佳谷物有限公司综合办公大楼四层主体已完工,一期200吨大米生产线的车间、仓库正在进行一层楼面浇筑工作。

2、洋峰粮油有限公司正在进行设备安装;

琴联米业有限公司设备安装工作基本完成,新建办公大楼已完成两层;

港达米业有限公司主体车间及仓库已基本完工,设备已选定,凯日饲料有限公司车间、仓库墙基建设已完工,金旺食品有限公司设备已到位,正在铺设地砖;

五丰饲料厂正在进行道路等基础设施建设工作;

杨盛米业有限公司在进行墙基建设工作。

3、工业城已有3家企业投产。

存在问题:工业城以西金旺食品、五丰饲料、洋峰粮油等几家企业下水道未修好,土地未平整好,存在塌方隐患,影响了企业的施工及规划。

建议:县委、县政府督促工业园区管委会尽快平整好工业城以西的部分土地。

十三、箱包工业城

12月份进度目标:

1、为落户企业搞好帮扶服务。

2、协助骏晖公司搞好江南箱包皮具城的详细规划设计;

3、完成箱包城征地工作。

4、完成4栋私房的拆迁工作。

5、落实华佳玻璃厂、奥宝制衣厂、华兴工贸拆迁的具体事宜。

督查情况:

1、城上乡协助江西骏晖实业有限公司搞好了江南皮具城的规划设计方案,并已上报县委、县政府审批。

2、为江西骏晖实业有限公司征地亩,并已办好了土地证。

3、完成3栋私房的拆迁工作,另一栋正在按司法程序进行。

4、华佳玻璃厂、奥宝制衣厂、华兴工贸

正在。拆迁。

5、共引进了8家箱包及关连企业。

十四、玻璃工业城

12月份进度目标:

1、完成至少3家企业进城动工兴建。

2、完成三通等基础设施建设,为春节前通自来水做好准备。

3、继续抓好招商引资工作。

督查情况:

1、共完成征地767亩,平整土地607亩,完成土方60万方,通电、通路工作已基本完成,主路已硬化,已完工支路路基。

2、工业城三条下水道建设已基本完工。

3、自来水建设工程的规划和征地工作已完成。

4、共引进了29家企业进城,已收取购地款500多万元,5家企业进城正在进行主体工程施工。

存在问题:资金周转困难,所收购地款远不能满足整个工程建设。

十五、盐化工业城

12月份进度目标:

1、工业城道路网架建设进

关于督查工作报告(篇11)

学校是青少年成长成才的摇篮,为广大青少年学生提供平安的学习、成长环境,既是教育工作者的神圣职责,也是维护人民利益的根本、护社会稳定、构建和谐社会的现实需要。

生命不保,何谈教育。近一个时期以来,相继发生的几起严重的校园暴力事件,在社会上引起了强烈的反响,校园安全的警钟再次敲响。确保校园安全,让每一位莘莘学子都能有一个和谐、安全的学习环境,已经成为国家行动。

近年来,在县教育局的正确领导下,我校高度重视校园安全工作,始终把校园安全作为学校工作的第一要务,做到警钟长鸣,常抓不懈。特别是,在省市校园安全电视电话会议和县局校园安全工作会议以后,我们认真反思学校安全管理工作的方方面面,采取了一系列得力措施,增强师生安全意识,健全安全管理制度,强化安全过程管理,落实安全管理责任,实行事故责任追究。从而有力地落实了省市县各级会议和文件精神,消除了校园安全隐患,在努力营造安全、文明、健康的育人环境上,做出了一定的成绩。现就我校抓校园安全工作的情况,汇报如下:

一、健全安全工作组织机构

为了切实把学校安全工作落到实处,保障各项安全措施的全面贯彻执行,学校成立了由校长任组长,主管副校长为常务主管,校级领导为副组长,各部门主任为成员的校园安全工作领导小组,全面部署安排校园安全工作。与此同时,学校还成立了校园安全工作领导小组办公室,具体协调、安排、督促、落实校园安全的各项工作。

二、建章立制,明确责任

安全工作的有效落实,必须依靠科学、刚性的制度来保障。为此,我们建章立制,明确责任,细化分工,责任追究。

1、在已有的安全管理制度体系的基础上,重新修订出台了《校园安全工作实施方案》,进一步明确了各部门的工作职责和相关人员的工作责任。制定了《校园安全工作要求》,具体规定了安全工作的基本规范,突显安全工作定时、定点、定人,实行责任追究的基本思路。一系列的安全工作管理制度的出台和有效实施,为建立良性校园安全工作运作机制提供了坚强支撑。

2、明确工作职责,细化安全责任。在校园安全工作的运作上,形成了校长全盘负责,主管副校长主抓,校级领导分块抓,部门主任具体抓的工作格局。具体来说,就是校长作为法人,对学校的安全工作负总责,分管安全的副校长全面督促、指导校园安全工作,主管政教的副校长全面负责学生的安全教育和管理工作,主管教学的副校长全面负责教学过程的安全管理和教育工作,主管就业安置的副校长全面负责学生实习、就业工作中学生的安全管理和教育工作,工会主席全面负责教师的安全管理和教育工作,各部门主任具体落实、检查、监督本部门职能范围内的人员安全教育及财产安全管理工作。

3、签订安全工作目标任务书。学校将安全工作分为学生管理、教学管理、招生管理、安保稳定、基建管理等五个工作小组,分别由校级领导任组长,所辖部门主任具体主管。校长同五个工作小组签订安全工作任务书,各工作小组再进一步细化工作任务和分工,分别同所属教师、干事签订安全工作任务书。做到了安全责任层层落实,安全工作人人有责,日常工作“一岗双责”。

4、实行责任追究。学校在安全责任追究上突显两个方面的责任追究,

一是,事前追究,即没有发生安全事故,但因思想麻痹大意,随意脱岗,视其情节予以责任追究。

二是,事后追究,即因工作不力导致发生重大失误,造成严重影响的,将予以严厉处理。

三、具体做法

1、加强重点部位的安全防控,做到万无一失。

(1)加强门卫安全管理。学校门房是学校安全工作的第一道防线,也是安全工作的关键所在,加强门卫安全就显得异常重要。为此,

一是实行领导带班制度。每天都有一名领导在校门口坐班,检查、督促保卫人员和值班人员履职情况,解决存在的问题,化解各类矛盾纠纷。

二是加强保卫力量。在原有4名保卫人员的基础上,又抽调两名35岁以下,年富力强的男教师从事保卫工作,并为保卫人员配备了警服和相应的防爆器材,做到了人防和技防相结合。

三是严格出入校门人员的登记制度。学校杜绝一切闲杂人员进入校园,因公入校的人员,须凭身份证登记,并预约验证后,方允许入校。

四是精心做好学生上放学期间的安保工作。在学生上放学期间,五名领导带班,四名保卫人员及公安干警,共同维护秩序,保护学生。

(2)强化校内巡查。学校每天都有一名领导负责,带领一名保卫人员、两名处室干事在校内进行全面巡查,特别是抓好学生吃饭、活动、下课、晚自习后的一段时间内的巡查,及时处理纠纷,化解学生间的矛盾。

(3)重视课堂安全工作。学校坚持实施每节课点名制度,对无故缺勤的学生,由科任教师及时报告教导处和政教处,教导处和政教处联系班主任或学生家长摸清情况,防患于未然。

(4)切实做好宿舍管理。学校为学生宿舍配备了专职管理人员,每天晚眠前,由值班领导和班主任配合宿舍管理员详细点名、查床,并翔实记在检查情况,保障在宿舍管理上不留纰漏。wwW.yS575.COM

2、加强食堂及食品安全管理。学校专门安排一名领导管理师生食堂和食品安全工作。

一是坚持做到了食堂工作人员持证上岗。

二是严格落实定点采买、索取发票制度。

三是坚决杜绝过期和“三无”食品流入食堂。

四是严格检查操作程序,保障饭菜干净卫生。

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关于督查工作报告2000字


自入职以来,我们在公司的大家庭里认识到了很多志同道合的伙伴,一起为公司出力。为了给我们后续的工作提供帮助,我们就要在花时间去写一份述职报告了。述职报告就是向上级领导呈送的总结性报告。那么怎么才能写出更好的述职报告呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《关于督查工作报告2000字》,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

关于督查工作报告【篇1】

我校.学生297人,教师17人.学校占地面积5440平方米,建有两座教学大楼,拥有计算机教室,多媒体教室,音乐室,体育室,大队部等11个部室,学校先后被评为区刍鹰红旗大队,治安模范单位,花园式学校,文明校园,区绿色学校等光荣称号.体育方面也曾经取得过辉煌成绩:(97-98年)连续两年获得街道田竞运动会B组男子,女子B组100*4接力第一名;98年获得街道田竞运动会女子100*4接力第二名;99年获得街道田竞运动会女子100*4接力第一名;2000年我校代表队获得街道田竞运动会团体总分第二名;02年获得团体总分第三名;2004年男子女子代表队双双又获得街道100*4接力第二名;2002年9月我校获得三桥教工篮球赛第一名,2006年11月我校编排的教室操获得未央区中小学教室操评比二等奖……

按照未教发(2008)208号文件精神要求,积极组织人力进行自查.促进落实体卫工作两个《条例》,现将自查情况总结如下:

一、加强体卫管理。

首先成立了校长为组长,体育教师、保健教师、总务主任共同参与的体卫工作领导小组,将体卫工作纳入学校工作整体计划,定期召开会议研究落实体育工作,确保了日常体育教学工作和各项体育活动及训练落实到实处。班子成员作好分工,明确职责。各学科体育教学由教导处负责、每年的学校体育工作计划,总结由体育教研组长负责起草,运动会由体育来春娟老师负责制订,经会议研究通过后执行。

卫生工作由大队部协同创卫办负责,平时抓好各项工作的落实。

在制度建设上,我们注意不断完善和丰富体卫制度,做到制度管理,先后建立了体质测试数据汇总上报、公示制度,体育课考试评价制度等,促进管理走入正常轨道。

二、因陋就简,因地制宜,开展体育活动。

学校体育运动场地狭小,我们就借用对门51中操场开展体育运动会或者其他大型活动.根据学校地处三环边的优势,我们就利用三环人行道积极开展冬季越野长跑锻炼活动.学校坚持小型多样,喜闻乐见的原则,以跳绳,踢毽子,跳皮筋,乒乓球,集体舞等训练为活动主题。卫生工作坚持宣传紧跟,舆论导行,活动促行为养成的方式,确保学校卫生工作落到实处。连续多年,我们每两月更换一次健康教育和创卫专栏,定期进行广播宣传,集合节假日发放告家长书等做法都取得了很好的宣传作用。

三、开展好常规体育活动工作

1、依据“新课标”精神,学校教师能有计划的开展体育教学,开学先做好计划的指定,学期过程学校抓好检查和落实,由于学校没有专职体育教师,我们就联合周边学校的体育教师经常开展外出学习活动---听示范课,观摩课,以便提高教师的教学能力.在教学实际中,学校领导多次深入教学一线,听课指导,同行互评,老师的教学能力大大提高,使体育课人人爱上,人人得到身心的锻炼.

2、按照要求做好学生体质健康标准测试。

每年一度的学生体质检测工作,我们都能按照《学生体质健康标准》的要求开展检测,掌握好真实数据,及时上报.

由于我们的测试器械不全,我们就借用兄弟学校(五一小学车刘小学)的一些测试器械,顺利完成学年度体育《标准》测试工作,每学都要求各达标班级认真开展《标准》训练和测试工作,在校长领导下,由体育组牵头,以一到六年级班主任为组织者,以任课体育教师为指导,多方努力,齐抓共管,共同组织实施,积极发动全体适龄健康儿童踊跃参加体育锻炼,高要求、高质量地完成推行《学生体质健康标准》活动。实施体制检测工作一来,我们连续多年都做好数据真实,上报及时.

3、开好体育运动会

每学期一次的运动会可是学生所期盼的,学校能认真的做好运动会的筹备,精心做好计划和安排.4*100接力赛是我校的优势项目.以前多次在三桥街办组织的地区运动会上都获得很好名次.近年来,由于学校人数减少,我们就开展丰富多彩的课余活动和体育小比赛。象拔河比赛、跳绳踢毽比赛、广播操比赛、校园集体舞比赛,乒乓球比赛等。这极大地丰富了师生业余生活,提高师生练习的积极性,实现了师生同台竞技,极大浓厚了师生参与锻炼的热情。冬季我们抓好三跳比赛,元旦前开展长跑越野赛跑活动.这些活动的开展极大的锻炼了学生的身体素质.

4、加强健康教育知识普及,树立健康第一的观念.

“每天锻炼一小时享福健康一辈子”这是我们开展大课间活动的口号,也是我们教育学生的出发点.

学校通过黑板报,健康小报,创卫橱窗宣传栏等形式开展宣传教育,健康保健老师还利用晨会开展知识讲座,使学生思想上重视健康,热爱体育.参与锻炼.

2008年暑假学校投入资金4.5万元对教学大楼内外进行了粉刷涂料墙裙油漆,对课桌椅定期进行修缮更新,教师全部使用干净的矿泉水,学生自带水,我们还对教师办公室和矫饰的线路进行了彻底改装,改善教室采光。

每次开学都对新生进行预防接种查证验收。积极组织全体学生参加一年一度的体检工作。制定防近措施,大队部每天两次检查学生做眼操、读写姿势;各班主任老师每天进行晨检,发现疫情及时上报.截止目前,我们还没有一例传染性疾病.

5.学校的教室采光目前均达标,桌椅完善,使用良好;

6,学校从2007年开始连续两年坚持为学生购买校方责任保险,参保率为100%。

四.存在问题

1.兼职人员多,无法保证质量,一些活动形式大于内容。

2.对体育教师的培训,仅仅满足于上级举办的一些培训,校内培训缺乏专业人的引领和指导。培训的档次不高,还处于初级阶段。

3制度建立了,执行力度不大,不够深入;

4体质检测的仪器还应补齐,尽快添置完整;在学校预算中要明确纳入计划范围。

5.体育场地狭小,南北最长,但再长也不够50米,是制约学校大型活动开展的凭颈;

6由于资金和历史遗留问题,学校的厕所目前还是旱厕,要想法设法争取资金进行旱改水。

7.学生体质通过检测发现存在体质下降的趋势,应不断改进和加强工作方法的改进,下大力气开展体育活动,提高学生体质质量,主要是要提高优秀率。2008年只有2人达到优秀档次。

总之,我们在体育工作管理和日常教学中还存在着这样那样的问题不不足,我们应更好的贯彻两个条例,抓好每一项工作任务的落实.为促进学生身体全面的发展而努力.

关于督查工作报告【篇2】

我校认真学习上级文件精神,成立专项督查工作领导小组,分工到人,责任明确。从具体细节抓起,逐项排查,具体情况如下:

一、学校开学条件保障

学校按照上级文件精神,组织教师8月31日到校,准备开学初各项工作。学生9月1日上午到校报到,清点人数,收缴各类作业,分发学生课本,9月1日正式上课。学校不存在因家庭困难而失学学生。学生教材均符合政府要求,学校未统一征订教辅材料。开学前对学校各类设施、水、电进行了全面检查,不存在任何安全隐患。开学第一课对学生进行了安全及文明礼仪教育,开学第一天,升好第一次国旗,做好第一次课间操,上好第一节课。做好第一次作业。

二、学校安全工作

9月1日下午,学校专门对学校的各类设施设备进行了安全隐患的排查,并进行了及时处理,确保学生安全到校,学校大门及时关闭,外来人员必须做好各类登记,经考察无疑后再准许进入。学校值班室各类安保器材完备,监控到位,且正常运转。学生上下学校门口有教师值班、无非法营运接送学生车辆,学生均由其监护人接送。开学第一天学校组织各班开展了“安全教育第一课”活动,从不同方面教育学生关注安全,关爱生命,学校各类安全突发事件应急预案齐全,学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

三、规范办学行为情况

学校无乱办班、乱补课现象,学校无乱收费现象,学校收费工作均面向社会公示,接受社会监督。对学生的成绩不排名、不公示,学校作息时间合理,保障学生每天在校学习6小时,体育锻炼时间不低于1小时,认真开展体艺活动。

四、教师队伍建设

教师配备足,能满足教学的需求。教师无越级上访事件,教师无违反教师职业道德规范行为。

五、学校自查、抽查情况

为了贯彻落实好此文件精神,学校专门成立领导小组,逐项开展活动。

六、专项工作部署落实情况

学校对此项工作高度重视,安排人员认真开展好好各项工作,抓好工作的落实。

关于督查工作报告【篇3】

12月27日至12月30日,县重点产业项目办公室对全县28个重点产业项目进度情况进行了督查,现将督查情况汇报如下:

农业产业项目

一、红桔品种提纯复壮和良种选优

12月份进度目标:生产基地严格按技术标准要求操作,因树制宜做好越冬管理等工作;

写出全年工作总结。

督查情况:

1、指导示范基地桔树全面做好施采果肥、刷白、清园等措施,搞好越冬管理。

2、12月1日,“三湖红桔市场”被农业部批准为国家级定点批

发市场。

3、继续开展了红桔选优摸底、登记工作。

4、农业局及三湖红桔市场有关人员到南昌参加全省定点批发市场交流会。

存在问题:开展了红桔选优摸底工作,但尚未发现新的少核或无核单株。

二、良种母猪基地建设

12月份进度目标:检查评比总结。

督查情况:

1、县畜牧局对全县新引进良种母猪情况进行了验收。据统计,全县母猪存栏万头,同比稳中有升,增长%,新增母猪6461头。其中新增头以上母猪基地志亮牧业;

新增200头以上母猪饲养户2户,母猪409头;

100头以上母猪饲养户5户,母猪680头;

50头以上母猪饲养户7户,母猪373头;

20~49头母猪饲养户22户,母猪569头;

20头以下散户1440户,母猪2430头。

2、三湖、大洋洲分别完成1个200头以上良种母猪基地建设任务,沂江乡完成2个100头以上良种母猪基地建设任务,金川、溧江、荷浦等分别完成1个100

头以上良种母猪基地建设任务。

3、志亮牧业有限公司第一期工程于12月25日进行了竣工典礼。猪场占地300亩,兴建栏舍19栋,面积万平方米,其中母猪栏12栋、公猪栏1栋、肥育栏6栋。第二期工程正在动工。

4、沂江聂秀兰建设母猪基地已完成猪场设计规划、“三通”即通路、通水、通电等工作,设计共建栏舍12栋,面积6000㎡,现已建成6栋栏舍和土地平整,引进母猪160头。

5、全县共出栏生猪万头。

存在问题:

1、正邦集团基地建设进度较慢。

2、优惠政策没有得到兑现。良种母猪补贴,乡镇补贴部分只有沂江乡、城上乡全额兑现,金川镇兑现了部分,其余乡镇至今还未兑现。

三、生猪养殖生态小区建设

12月份进度目标:总结评比。

督查情况:

1、生态养殖小区建设成效明显。全县共建立生态小区26个,小区内共有养殖户121户,小区内建有栏舍273栋,栏舍面积万㎡,其中新建栏舍面积9000多m2,小区全年饲养生猪万头,出栏万头。

2、21个小区按标准做好了小区规划,制作小区牌和平面图。

3、121户养殖户中建设了沼气池37座,占%,有42户建了三级或二级沉淀池,占%,其中100%完成任务的小区有2个,完成任务50%以上的小区有8个。养猪污染环境的问题得到明显改善。

4、从小区选址、现有养殖户数、栏舍面积、饲养量以及对粪尿的处理综合情况来看,较好的小区有大洋洲瓦城水库、溧江苗圃、沂江务丰山及大洲水库、界埠胡家脑、金川瓦桥及长港、桃溪张家水库等8个小区。

存在问题:

1、到目前为止,还有5个小区未制作小区牌、平面图,分别是大洋洲中陵水库、溧江唐家、神政桥桥岭水库、桃溪库源坑水库、潭丘马田水库和城上竹溪小区。

2、6个小区三级沉淀池等排污设施建设没有实现零的突破。

3、5个小区饲养量还未达到了头,分别是神政桥桥岭水库小区、城上竹溪

小区、潭丘马田水库小区、三湖砚洲饶家小区、桃溪库源坑水库小区。

四、力争年内引进一个加工100万头生猪加工企业

12月份进度目标:

1、力争有1家生猪加工企业在我县落户。

2、做好建厂筹建与服务等工作。

督查情况:县农业局、县商贸总公司、县物价局和县农工部多次与外地客商联系生猪加工等项目,但目前还没有一家客商落户,该项目到目前尚无实质性进展。

建议:农业局建议生猪加工产业项目应由县商贸总公司和县招商局共同承担,这样更有利于该项目的开展。

五、力争年内引进1—2家中成药或中药饮片生产企业

12月份进度目标:举行开工奠基仪式。

督查情况:12月19日,新一代生物科技有限公司已和黎山林场达成意向性协议,利用黎山林场城南工业园区闲

置厂房筹建中药饮片厂,计划6月份正式投产。

六、年内每个乡镇发展集中连片100亩以上药材种植基地

12月份进度目标:对新建立的药材基地实行跟踪技术指导,做好冬季抗寒准备工作,确保苗木冬季安全越冬。

督查情况:药材局对药材基地进行了跟踪技术指导,指导做好冬季抗寒准备工作。目前,全县13个乡镇已有11个乡镇已完成今年新发展集中连片100连亩以上的药材种植基地任务,基地面积达1996亩。

存在问题:大洋洲镇没有完成基地建设任务。

七、山塘水库立体开发基地建设

12月份进度目标:总结山塘水库立体开发经验。

督查情况:全县山塘水库117座共开发水面面积20888亩,养猪户260户,养禽户147户,有13座水库列入了生猪养殖生态小区建设,有37座水库基本实行“猪-沼-鱼”模式。

存在问题:

1、山塘水库立体开发力度不够,乡镇没有规划,没有政策措施,部分水库没有养猪、养禽或者养殖规模小,立体开发工作只是上报数据应对了事。

2、大部分水库承包人不愿投资建三级沉淀池,导致猪粪、尿直接排放,造成水质恶化。

八、50个新农村示范点建设

进度目标:根据新村办工作按排,今年7—12月份各示范点的主要工作是抓好“五通、四化、一气”和“四清、四改、四建”工作。

督查情况:

1、组织各乡镇申报了新农村建设示范点名单,并初步筛选了一批自然村上报省、市新农村建设示范点。

2、组织进行新农村建设工作目标管理考评工作。

3、对县直帮扶差欠任务较大的单位和部门进行了督促落实。

4、协助职能部门进行新农村建设“四清、四改、四建”和“五通、四化、一气”工作的验收总结。

5、对我县新农村建设工作进行了总结。

九、工业园区道路网架建设

12月份进度目标:

1、河西道路网架垫层、水稳层工程完成60%;

2、城北垫层、水稳层工程完成50%。

督查情况:河西道路网架建设情况:

1、工业四路、六路路面已硬化,工业五路垫层、水稳层铺设已完成,连接线以东路面已经硬化。

2、工业三路雨污管、垫层铺设西面已完工,东面正在施工,工业二路西面雨污管铺设已完工。

3、工业城电网架设工作正在进行。

3、城北巴姆博附近纵一路、盐化大道西道路硬化工作已完成。

十、砂轮工业

12月份进度目标:

1、新增砂轮企业厂房、办公楼主体建筑完工。

2、帮助现有砂轮企业搞好生产。

3、扶持星火砂轮有限公司发展壮大,力争项目固定资产投资1000万元以上,实现产值万元以上,税收120万元以上。

4、力争年内引

进固定资产投资500万元以上砂轮企业1-2家落户砂轮工业城。

督查情况:

1、截止11月底星火砂轮有限公司已实现税收50多万元。

2、星火砂轮有限公司河西分公司厂房建设已完工,办公大楼三层楼面已浇筑完。

3、引进了新干县陆平磨具磨料厂,并已在工业城购地,正在平整土地,全年共引进了砂轮企业3家。

存在问题:

1、星火砂轮有限公司至今未投产。

2、砂轮工业城未享受其他六城同等的优惠政策,未出台产业发展指导性政策。

十一、塑编包装工业城

12月份进度目标:

1、兴周实业二期工程动工筹建。

2、在周边乡镇发展塑编配套加工厂2家。

3、制定塑编包装产业发展详细计划安排。

督查情况:

1、兴周实业有限公司二期工程正在筹备中。

2、在县城供电局旁发展了2家塑编配套加工厂,全年共发展了10家塑编配套加工厂。

3、兴周

实业有限公司累计完成税收523万元。

十二、粮油工业城

12月份进度目标:

1、金佳设备安装完毕,并进行设备调试。

2、港达米业、洋峰粮油、新保米业、琴联米业正式投产。

3、乡香米业、杨盛米业、清龙米业调试投产。

4、凯日饲料、五丰饲料主体工程完工。

5、争取年内8家企业进区建成投产。

督查情况:

1、金佳谷物有限公司综合办公大楼四层主体已完工,一期200吨大米生产线的车间、仓库正在进行一层楼面浇筑工作。

2、洋峰粮油有限公司正在进行设备安装;

琴联米业有限公司设备安装工作基本完成,新建办公大楼已完成两层;

港达米业有限公司主体车间及仓库已基本完工,设备已选定,凯日饲料有限公司车间、仓库墙基建设已完工,金旺食品有限公司设备已到位,正在铺设地砖;

五丰饲料厂正在进行道路等基础设施建设工作;

杨盛米业有限公司在进行墙基建设工作。

3、工业城已有3家企业投产。

存在问题:工业城以西金旺食品、五丰饲料、洋峰粮油等几家企业下水道未修好,土地未平整好,存在塌方隐患,影响了企业的施工及规划。

建议:县委、县政府督促工业园区管委会尽快平整好工业城以西的部分土地。

十三、箱包工业城

12月份进度目标:

1、为落户企业搞好帮扶服务。

2、协助骏晖公司搞好江南箱包皮具城的详细规划设计;

3、完成箱包城征地工作。

4、完成4栋私房的拆迁工作。

5、落实华佳玻璃厂、奥宝制衣厂、华兴工贸拆迁的具体事宜。

督查情况:

1、城上乡协助江西骏晖实业有限公司搞好了江南皮具城的规划设计方案,并已上报县委、县政府审批。

2、为江西骏晖实业有限公司征地亩,并已办好了土地证。

3、完成3栋私房的拆迁工作,另一栋正在按司法程序进行。

4、华佳玻璃厂、奥宝制衣厂、华兴工贸

正在。拆迁。

5、共引进了8家箱包及关连企业。

十四、玻璃工业城

12月份进度目标:

1、完成至少3家企业进城动工兴建。

2、完成三通等基础设施建设,为春节前通自来水做好准备。

3、继续抓好招商引资工作。

督查情况:

1、共完成征地767亩,平整土地607亩,完成土方60万方,通电、通路工作已基本完成,主路已硬化,已完工支路路基。

2、工业城三条下水道建设已基本完工。

3、自来水建设工程的规划和征地工作已完成。

4、共引进了29家企业进城,已收取购地款500多万元,5家企业进城正在进行主体工程施工。

存在问题:资金周转困难,所收购地款远不能满足整个工程建设。

十五、盐化工业城

12月份进度目标:

1、工业城道路网架建设进

关于督查工作报告【篇4】

今年以来,我镇认真贯彻落实十七大会议精神,深入践行科学发展观,以学习实践科学发展观活动和“促和谐、建强村”活动为总抓手,整班子,强队伍,建制度,创思路,抓落实,力争把我镇基层党建工作推上一个新台阶。

一、基本情况

xx镇地处x县西北,全镇总面积5.1平方公里,耕地4.3万亩,总人口3.8万人,辖六个管区,34个行政村。现建有34个村党支部和7个镇直党支部,全镇共有党员1325名,其中妇女党员121人,农村党员1101人。今年完成民营固定资产投入1.2亿元,招商引资8000万元,新建冬暖式大棚632个,大拱棚1822.5亩,成立农民专业合作社7个,新建高标准农业示范园4处,计划生育招商引资等工作成绩显著,实现了三个文明的协调发展。

二、主要工作

(一)创新农村基层党建管理,提高农村基层党建水平。

1、建立健全基层党建工作责任制。镇党委制定下发了《关于实行党委抓基层党建工作责任制的意见》,建立了领导带头、层层负责、分层落实的基层党建工作责任体系,建立健全领导干部党建工作联系点、党建目标管理、党建考核及评比表彰等相关制度。结合学习实践活动开办乡村干部讲坛,开展党支部书记专项述职述廉,要求每名支部书记都要谈认识,谈体会,谈措施,现已开展乡村干部讲坛2期,9个村的支部书记进行了述职演讲。

2、规范书记队伍建设,提高农村基层干部素质。结合各村实际,每月组织3次以上村党员干部学习,并通过走出去、请进来的方式,组织村支部书记外出实地考察,确定自己的村庄经济发展思路,切实提高了农村干部的整体工作能力;在激励保障方面,我们为每位农村支部书记办理了养老保险,并按时足额发放两委干部工资;严格落实了“两公开、一监督”制度,坚持每月上旬民主理财、10日定期公开帐目,规范了农村集体资产和财务管理,进一步健全和落实了村支部书记管理监督机制。

3、创新选人标准,积极做好村两委换届选举。一是选拔经济能人担任支部书记,逐步建立起一支政治素质好、工作能力强、文化程度高、富有奉献精神、相对年富力强的农村基层组织队伍,目前全镇经济能人担任支部书记的村达到60%以上。二是强化民主手段,在村“两委”换届中实行“两推一驯,同时采取回请、下派、兼职等多种形式解决个别村支部书记缺职问题,有效化解了部分难点村的宗族矛盾,维护了稳定,促进了发展,得到了群众的支持和赞誉。

4、规范村级活动场所,提高基层组织阵地建设水平。20xx年来,我镇获得中央、盛市、县补助资金的村庄共6个,现已全部建设完毕。在工程建设资金补助上,按照“高标准建设、高标准补助,一般性改造、合理补助”的原则,坚持以项目补助xx县财政配套资金为主,乡镇财政适当补助的原则。目前,上级财政共下拨专项资金18万元,乡镇、村自筹12万元,保证了工程建设进度和配套资金的有效落实。

(二)创新非公企业党建,发挥“两新”组织党建工作合力。

我镇有非公有制企业14家,其中规模以上企业2家,xxx县鑫旺塑编有限公司具备成立党支部的条件。该企业注册资金360万元,上半年收入90多万元,现有职工55人,其中党员3名,入党积极分子2人。

1、创新机制,下派非公有制企业党建指导员。我镇下派了副科级企业党建指导员,帮助企业建立健全党建规章制度,落实了活动场所,电教设备等,对全镇企业党员分布情况及员工思想状况进行全面的调查摸底,了解和发现企业中的优秀分子,鼓励、指导优秀分子提出入党申请。

2、强化措施,开展非公企业党建规范化建设。抓好党组织活动规范化建设,按照“三会一课”制度要求,定期走访督查;抓好党员队伍规范化建设,实行非公企业发展新党员委托培养制度,壮大党员队伍,落实培养措施,扩大党建覆盖面。

3、开展活动,营造良好党建氛围。开展“双培双推”主题活动,即把生产经营管理能手中的积极分子培养成党员,把党员培养成生产经营管理能手;把经营管理层中的优秀党员推选为党务工作者,把优秀党务工作者推荐入经营管理层,引导党员和业务骨干培养成党员,引导党员和业务骨干在企业发挥好作用。

(三)创新农村党员管理,增强农村党员队伍的战斗力。

1、积极开展农村党员“双带”活动,提高农村党员带头能力。我镇立足实际,对农村党员从政治思想上、发展本领上、群众信任度上再提新要求,比谁“带头创业能力强、带民致富能力强”,并制定了具体的考核激励措施,引导他们在农村第一线的.领导和推动力量,在经济社会发展中发挥好先锋模范作用。

2、党员定岗定责,进一步推进农村各项事业的发展。针对党员分布广、人数少的实际,以党支部为单位,本着因人因地制宜的原则,设置政策宣传、科技示范、文明新风、治安调解、村务监督等岗位,通过自我认岗、民主荐岗、支部定岗、考核评岗等形式,一人一岗,使552名农村党员有了新的“岗位”。全镇党员在产业结构调整、招商引资、维护社会稳定等方面发挥了带头作用。

3、创新入党积极分子管理机制,积蓄后备力量。利用学习实践科学发展观活动的有利契机,采取上党课、听专题报告、开交流座谈会等形式,举办入党积极分子培训班;建立结对培养制度,由各党支部指定正式党员与入党积极分子结成帮扶对子,给予帮助指导,并把培养情况及时上报党支部;建立谈心汇报制度。各党支部定期与入党积极分子谈心交流,掌握情况,及时记录好每名入党积极分子现实表现,撰写考察记录,建立起一支高素质的后备队伍。

我镇的基层党建工作在上级组织部门的帮助支持下,在全镇干部群众的共同努力下取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定差距,与兄弟乡镇相比还存在不足。下一步我们将进一步建立健全基层党建制度,创新党建管理办法和实践载体,努力做好我镇的基层党建工作,为全镇的经济社会健康科学发展提供坚实的组织保障。

关于督查工作报告【篇5】

为了推动全县民调工作的开展,9月14日至16日,县委督查室、政府督查室会同县政法委、县联席办对全县各乡镇、县直各单位民调工作的落实情况进行了专项督查,现将有关情况通报如下:

一、工作开展情况

1、认识比较统一。督查发现,各单位对民调工作都很重视,都将民调工作当成了近期的一项大事来抓。大多数乡镇、县直单位都召开了民调宣传动员大会,毓德铺、文蔚、蒋家嘴等乡镇召开了全体机关干部会宣传动员民调工作,详细介绍了民调的方式、时间以及内容;

教育局逢会必讲,制定下发了专门文件,广泛宣传民调工作;

粮食局成立了民调工作领导小组,在9月13日下午召开了全局干部职工民调动员大会,对今后一段时间的工作做了安排部署;

水利局、劳动局、财政局等单位针对模拟民调召开了民调专题会议对民调工作进行安排部署。

2、宣传比较广泛。各单位以迎接省公众安全感测评为契机,深入发动宣传,采取多种方式,力争将民调宣传工作推向新的高潮。全县很多乡镇和有独立院落的县直单位都在醒目位置制作了民调宣传栏,确保宣传效果;

岩嘴乡制作了民调宣传手册,并分发到人,使得民调工作更加深入,在全镇范围内形成了一股浓厚的氛围;

县工业局安排专干到三个家属大院上门宣讲,确保民调工作宣传的广度和深度;

房产局召集县城区所有物业公司开展座谈,重点向各公司介绍了民调的情况,要求各公司在其所负责管理的小区内开展民调宣传活动。

3、工作比较扎实。全县各单位都以民调为切入点,提高业务水平,优化服务质量,扎扎实实的争创人民满意单位。罐头嘴、朱家铺等乡镇,每天随机抽查50个电话,全面了解群众诉求,对搜集到的批评性意见,由党政主要负责人带队上门解决落实,树立了党委、政府的良好形象,增强了群众对政府的理解与认同;

县地税局、县政务中心等单位针对行业特点,开展优质服务活动,要求各窗口工作人员增强服务本领,提高办事效率,改善服务态度,提升了群众满意率

4、打击比较有力。为认真落实“创建人民满意政法单位”的各项要求,县公安局充分发挥职能作用,加强了对社会治安重点、热点问题的摸排与整顿。对银鑫市场、农民街等治安状况复杂的重点部位、重点单位与重点企业进行了重点摸排,特别是对涉及企业发展和职工利益的违法犯罪和治安不稳定因素,做到了超前预防,提前介入,从源头上减少了违法犯罪发生的可能性。对已发案件则投入重兵,通过先进技侦手段,先后破获了特大诈骗案、网络贩毒案、入室盗窃案、骗领护照案、故意伤害案、寻衅滋事案、销售伪劣农药案、连环非法买卖爆炸物品案等多起案件,并一举打掉了盗窃摩托车与变压器、跨省抢劫汽车等多个犯罪团伙,受到了群众的普遍好评。县法院继续坚持“严打”方针,依法从重从快,重点打击抢劫、故意伤害等严重暴力犯罪,依法惩处抢夺、盗窃等多发性犯罪,有力地保护了人民群众生命财产安全,切实提高了群众安全感与满意度。

二、当前工作存在的不足

从这次督查的情况来看,我县当前的民调工作虽然取得了一些成效,但也还存在着一些问题,主要表现在:

1、民调内容不清。通过督查发现,目前,有些群众包括很机关干部,对民调的内容以及方式还不甚明了。县综治办在9月上旬对全县各乡镇以及大部分县直单位进行了一次模拟民调,发现在回答电话调查中有几个较为突出的问题:一是回答不“了解”的过多,拉低卷面总分;

二是中途挂机的过多,对总分有较大影响;

三是使用土话俚语太多,有可能对问卷调查产生不利影响。

2、宣传氛围欠浓。总体来看,大多数单位对民调工作的宣传都做得不够深入,仍有相当一部分群众对民调内容不甚了解,连有些机关干部都没有弄清楚民调是怎么一回事,宣传工作还存在大量盲区和死角。县综治办在才结束的模拟民调中发现,有单位的二层骨干在被问及本单位本行业的干部形象时回答竟然是“不了解”。

3、主动作为不够。一是宣传工作存在被动应付的现象。很多单位在前期基本上没有开展过相关宣传活动,只是在省民调日期临近,县综治办反复强调并上门督导后才开始有所动作,工作比较被动滞后,效果自然不太理想;

二是工作不扎实,作秀成分居多。许多单位对民调工作的认识不高,工作流于形式,局限于向上报方案、交名单。县综治办打电话抽查时,发现到目前为止还有一大批干部根本没有上过调查对象的门,一些单位的走访活动仅仅是到社区办公室了解情况,没有真正走村入户,深入群众。

三、下一阶段的工作重点

全省公众安全感测评将于9月底10月初进行,要求各单位要切实落实责任,强化举措,着重做好以下几方面的工作:

1、进一步提升认识。一方面,民调的结果体现我们平安创建的工作实绩,是对我们工作效能的另一种评价形式,各单位要进一步引起重视,将民调工作当作日常重点工作来抓。另一方面,民调结果体现汉寿形象,各单位要站在整个汉寿工作的高度,讲大局、讲整体,讲配合,为汉寿政法综治工作争创全省先进共同努力。

2、进一步加强宣传。首先是宣传面要广。各单位要继续广泛开展宣传活动,提高干部群众的知晓率与参与率,不仅要对本单位干部职工开展民调宣传,对其家属也要开展大范围的宣传发动,切实扩大宣传面。其次是宣传手段要多。除了采取诸如发放宣传资料、开大会等传统形式外,各单位还要结合本单位实际情况,以较为合理的方式,有针对性的开展好民调的宣传工作。

3、进一步扎实工作。一是要以推进基层基础建设为重点,构建综治维稳大平台;

二是要以提高打击和防范效果为重点,打造平安和谐大环境;

三是要以推进社会矛盾化解为重点,奏响社会和谐新乐章;

四是要以推进社会管理创新为重点,开创社会服务新局面;

五是要以推进公正廉洁执法为重点,塑造政法队伍新形象。

关于督查工作报告【篇6】

为不断提高我院医院管理水平,持续改进医疗质量,确保医疗安全,改善医疗服务,提高运行绩效,促进医院健康的可持续发展,20xx年x月医院成立了医疗质量督查小组,针对医院出现的若干问题,进行督查整改,具体工作情况汇报如下:

一、组成部分:

医疗督查小组由由院务会、后勤办公室、医保办公室和保卫科组成。

二、督查方式:

质量督查小组采用流动负责制(每次由小组成员轮流作召集人)每月不定期的对医院的各科各室进行督查,并做好督查记录;每次督查结果应有督查小组成员、科室负责人和被督查当事人的签字。

三、督查内容:

(一)医护质量

1、病历督查以南川市第三人民医院病历质量考核表为标准。

2、处方书写是否规范,门诊日志登记是否齐全,传染病登记是否完整、及时上报。

3、是否有病人投诉医疗差错、纠纷、服务质量。

4、督查医护各项规章制度的具体实施情况。

5、仪容仪表:医生护士工作时应衣帽整洁、不戴戒指、吊耳环、手链、不留长指甲、不彩绘指甲、不穿拖鞋,裙摆及大衣不得超过工作服的长度;护士工作时发不过肩。

6、护理质量标准:

(1)护理技术操作质量标准:合格率90-95%。

(2)护理文件书写质量标准:合格率90-95%

(3)临床护理质量标准:

①护理计划合格率﹥80%。

②模式病房开展率20-30%。

③特级、一级护理合格率95%。

④急救物品完好率100%。

⑤基础护理合格率90-95%。

⑥褥疮发生率0%。

⑦无菌物品无菌率100%。

⑧护理缺陷发生率:标准值,严重差错﹤2件/年,缺陷自理正确率﹥98%,年护理事故发生率次数为0。

(二)学习记录

1、科室学习记录本:每次学习应有记录。

2、科室医生、护士学习记录本:每次学习应有记录。

3、对科室医生、护士抽查提问学习内容。

4、抽查提问科室主任每次学习内容的具体执行情况。

(三)消防安全及设施设备

1、消防设施设备是否完好有效。

2、是否会使用消防设备。

3、是否对病人讲解病房内严禁用火、用电取暖、煮饭,具体抽查住院病人。

4、病房内是否有住院须知。

5、督查各科室用的电炉、烤火炉、空调,人离开时是否关闭。

6、是否对所使用的设备进行日常保养(设备的清洁卫生打扫、出现故障是否及时上报)。

(四)清洁卫生、劳动纪录

1、督查病房、公共地段是否清洁(标准:具体情况具体分析)。

2、督查科室办公室是否清洁,有无乱扔果皮、剩菜剩饭现象。

3、是否有迟到、早退现象(上班时间15分钟后到达为迟到,下班时间15分钟前离开为早退,)。

4、是否按时交接班(交班者未提出异议属按时交接班)。

5、上班时间是否有吃食物现象(早晨、中午、晚上就餐时间除外)。

6、上班时间是否有干私活现象(当班者不许带孩子同时输液)。

7、上班时间是否有赌博、玩游戏等现象。

8、值班是否有带带家属、带小孩、宠物的现象。

(五)财经制度

1、财务人员是否有未经领导同意就私自借公款与他人。

2、是否有医护人员私自收费现象。

四、奖惩条例(试行)

(一)奖励条例

1、科室:对全年督查各项工作位居前列者(包括业务收入),将作为评选先进科室的优先条件之一,荣获年终先进科室,医院给予奖励现金500元;每一季度督查后,将评选优胜科室,荣获第一者医院给予奖励现金200元。

2、中层干部:每次督查结果将作为考核中层干部的条件之一,合格者将作为评优秀干部的优先条件,荣获年终优秀干部者,医院给予奖励现金200元。

3、职工:每季度将评选先进个人,先由科室民主选举(按细则为标准)经督查组及中干会讨论通过后,医院奖励现金50元;获季度先进个人,将优先参加年终的先进个人的评选,被评选为年终先进个人者,医院奖励现金300元。

关于督查工作报告【篇7】

20xx年,我局按照市政府督查室的部署要求,认真落实各项督查措施,加大督查力度,进一步推动了工作落实,提高了办事效率和办事质量。根据市政府督查室的通知要求,现将我局一年来的督查工作情况总结报告如下。

一、切实加强对督查工作的领导

为加强对督查工作的领导,我局指定了分管领导和具体承办科室,层层落实了督查工作责任。局行政业务督查工作在局长和分管副局长的直接领导下,由局办公室具体承办,由一名办公室副主任专门具体负责;党建督查工作在党总支分管委员的直接领导下,由局办公室会同机关专职副书记具体承办和负责。年初,组织各督查责任人举行了督查工作业务知识培训。一年来,分管领导、办公室和专职副书记认真履行职责,督查工作取得了切实成效。

二、努力健全督查工作长效机制

为使督查工作有章可循,20xx年8月13日,以淄经合发[20xx]57号文制定印发了《督查工作制度》,明确了督查工作主管部门、督查范围、督查工作的原则、一般程序、领导批示件的落实查办程序、督查工作的要求以及督查责任,并结合各项业务、管理和党建工作,配套制定了53项规章制度,健全完善了督查工作的长效机制。

三、积极开展各项日常督查工作

一年来,局督查工作机构严格按照登记、立项、送审、转办、审核、反馈、归档等督查工作程序,在以下方面认真履行督查职责,推动了工作落实,取得较大成效:一是市委、市政府、市委经信工委、市经信委等上级有关文件的贯彻落实情况;二是市委、市政府、市经信委及其主要领导召开的工作会议作出的有关决策和部署的贯彻落实情况;三是上级机关转来的需我局办理的党中央、国务院、国家有关部委,省委、省政府、省直有关部门,市委、市政府、市经信委领导同志批示件的办理情况;四是承办的市委、市政府、市经信委的交办事项;五是需我局办理的人大代表建议和政协委员提案的落实情况;六本局党总支会议、局长办公会议、办公会议研究部署的工作任务、事项和制定印发的规章制度的落实情况;七是本局领导批办的有关文件的办理情况;八是各项责任制和目标责任书的落实情况;九是群众来信来访及投诉举报案件办理情况;十是领导交待的其它需督查的内容。

四、严格落实督查工作的措施和责任

为强化督查工作,我局规定了以下措施和要求:一是落实责任。督查工作按照分工协作的方式,实行任务到人,责任到岗,做到事事有着落,件件有回音。二是保守秘密。要严格遵守国家《保密法》的规定,对涉及党和国家秘密的政务督办事项,要严守秘密;需要控制知情范围的督办事项,一定要在指定人员范围内进行。三是限时办结。承办科室接到《督查通知》后,必须在通知要求的时限内完成承办任务;在要求时限内未办结的,要说明原因和下一步的办理意见;如有特殊情况要求延期的,须在接到《督查通知》后及时向办公室提出延期报告,经同意后方可延期办理,延期时限按本局《限时办结制度》规定执行。四是及时报告。承办科室对办结的督办事项,要认真、准确、及时地写出督查专报,对正在办理的事项,要按要求专报办理进度、存在问题及下一步办理措施。督查专报要一事一报,文字言简意赅,表述清楚。五是定期通报。局办公室对所督办的事项,每季清理一次,并将办理情况汇总后向有关领导汇报,定期予以通报。六是落实责任追究。督查工作实行目标责任管理,结合年终总结进行考核,督查事项办理情况作为科室负责人年终考核的依据之一。对认真负责、交办及时、办结率高的给予表彰;对督查工作不认真、督而不办、办而不报、敷衍塞责、办结率低或顶着不办,造成工作延误的,由局办公室提出处理意见,报局长办公会研究同意后执行,并追究有关责任人的责任。

关于督查工作报告【篇8】

市财政局监督局:

根据XX财政局《财政监督检查通知书》,我镇财政检查组于20xx年11月1日至20xx年11月15日对XX民政所单位自20xx年11月至20xx年10月份的财务收支情况进行财政监督检查,部分问题追溯到了以前年度。现将检查结果报告如下:

一、基本情况

XX民政所是XX行政单位中一个独立核算的部门,民政所有在职职工、干部2人,下设桂敬老院,统一纳入核算管理,20xx年10月30日止累计收入2021169元,累计支出2116930元。

二、检查中存在的问题

(一)挤占、挪用专项资金

20xx年10月31日记4号凭证中用救灾救济款付低保五保信息网络录入加班工资3500元,付报刊费4100元,付宣传资料费1154元,清理政府水沟费150元,共计8904元。

以上行为违反《财政违法行为处罚处分条例》第六条第三款的规定

三、处理意见

1、关于挤占、挪用专项资金的问题,根据国务院令[20xx]第427号《财政违法行为处罚处分条例》第六条第三款的规定,责令改正,调整有关会计账目,追回有关财政资金8904元,对单位及直接负责人给予警告或者通报批评。

关于督查工作报告(合集10篇)


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关于督查工作报告(篇1)

安全督查工作总结报告

一、背景介绍

企业安全生产是企业经济和社会责任之一。为了保障职工的生命安全和财产安全,企业必须开展安全管理工作。安全督查是企业安全管理的重要工作之一,是排查隐患、防范事故、提高安全意识的重要途径。

二、督查工作实施情况

1.督查目标

本次督查的目标是:

(1)排查安全隐患,整改落实不合格项。

(2)强化安全意识,加强职工安全教育和培训。

(3)提高安全管理水平,优化安全管理制度和流程。

2.督查实施

本次督查由企业安全管理部门牵头,安排安全督查小组深入企业各部门进行督查。督查内容包括职工安全教育、电气安全、消防安全、机械安全、建筑安全等方面。督查小组采取专业询问、实地查看、文件核查等方式进行督查。在督查中,对于发现的问题隐患,督查小组要及时反馈给相关责任人,要求其限期整改。

3.督查结果

本次督查共发现不符合要求的问题隐患30余项,其中电气安全隐患10项,消防安全隐患5项,机械安全隐患6项,建筑安全隐患9项。针对这些发现的问题隐患,企业管理部门要求相关责任人限期整改,并加强对职工的安全教育和培训,提高职工的安全意识。同时,企业管理部门要优化安全管理制度和流程,完善安全管理体系,提高安全管理水平。

三、问题分析和对策

1.问题分析

本次督查发现的问题隐患主要是因为企业在安全管理方面存在以下问题:

(1)企业安全管理制度不完善,管理流程不规范。

(2)企业人员安全意识不强,安全教育和培训不够。

(3)企业投入安全管理经费不足,设施和设备安全性能不高。

2.对策措施

(1)完善安全管理制度和流程,建立制度和流程的管理机制,严格执行制度和流程。

(2)加强职工安全教育和培训,提高职工安全意识和技能水平。

(3)增加投入,提高设施和设备的安全性能,完善安全管理体系,提高安全管理水平。

四、结语

本次督查工作,发现了企业在安全管理方面的不足之处。通过本次督查的整改措施,企业将进一步完善自身的安全管理制度和流程,在全面提高安全意识和技能水平的基础上,做好安全生产工作,为企业的稳健发展提供坚实保障。

关于督查工作报告(篇2)

    根据省政府办公厅《关于对扩权强县(市)工作进行督的通知》(冀政办传[2005]76号)的要求,省政府有关部门于7月6日至20日间,以部门为单位,深入设区市、扩权县(市),对冀政[2005]8号文件和部门实施意见的落实情况进行了督导检查。现将系统督查的有关情况报告如下:一、基本情况    通知下发后,省直各有关部门高度重视,对本系统的督查工作进行了认真部署。本次督查涉及的33个厅局分别采取组织培训、听取汇报、召开座谈会、实地检查等多种形式进行了督导检查,并提交了督情况报告。从反馈的情况看,通过督查有力地推进了扩权强县改革进程,加快了省政府《关于扩大部分县(市)管理权限的意见》(冀政[2005]8号)和部门实施意见(办法)的实施,各扩权县(市)普遍认为,省政府有关部门主动深入设区市、扩权县(市)抓扩权强县政策的落实,有利于上下衔接,有效地预防了扩权政策梗阻现象的发生,保证了新旧体制平稳过渡。此次系统督查工作主要有以下几个特点:    一是督查与解决问题相结合。在进行系统督查时,有关部门对扩权县(市)所提问题进行了认真分析,目前大多问题已经解决,有的是市县的认识问题,需进一步明确的问题,在此次督查中又作了进一步解答,能够现场解决的当场协调解决,掌握政策不准、认识上有误区的,在督查过程中也作了充分的解释,不能当场解决的作为专题进行研究。如省财政厅针对扩权县(市)反映问题比较多的财政收体制基数、专款配套基数、非税收入、债务清理等问题,协调各设区市、扩权县(市),按照不挤不占、互谅互让的原则,达成了一致意见,协调落实。对于个别设区市、扩权县(市)提出的体制基数增量返还问题、贫困县要求市级为项目逐年增大资金数额问题、设区市对扩权县(市)支持资金结算补助渠道问题、税收市县留成问题、交警罚没收入等一系列问题,均一一解答、解释。目前,扩权县涉及财政各项工作进展顺利,新体制运行平稳。省国土资源厅针对扩权县市(市)所反映的用地紧张、基本农田比重较高、项目用地地质灾害评估、邯郸市项目占用武安市用地指标等问题再次逐一解答。关于扩权县(市)提出应进一步细化和明确下放的权力项目和范围问题,省国土将有厅将组织对设区市国土资源局的各项权力进行全面梳理,并制作设区市国土资源局行政权力目录,进一步明确权力设置依据、权限、报批程序、资料要求等内容,对依政策应该下放的,将以目录形式予以明确,以妥善处理好设区市与扩权县市(市)之间的权力分配,做到权力明确、责任明确。省交通厅在督查中发现,有的设区市交通局认为扩权县(市)交通局所有工作都直接对省厅,有的扩权县(市)交通局也认为设区市交通局对其不再有业务上的指导关系等,省交通厅及时给予了纠正。省交通厅还将根据各扩权县(市)比较关心的问题和主要具体业务工作,进一步补充和细化,在衔接过程中进行再明确,以保证工作不出现偏差。省商务厅就关系到群众健康和生命安全的畜禽定点屠宰和酒类监督执法主体资格不合法的问题,积极向省政府汇报,协调解决,在县级商务系统分健全行政执法主体资格制度和执法队伍建设上迈出了重要一步。省商务厅还就受国家商务部授权委托实施的管理项目,积极向商务部沟通汇报,商务部表示支持我省的改革举措,一些放权的技术性步骤正在抓紧进行。中小企业国际市场开拓资金、外贸出口企业技改贴息资金申报工作已布置到各扩权县(市),并已全面开始审核。各市卫生局权限下放不够彻底、个别设区市畜牧局行政许可审批权还没有完全落实等问题,已引起省卫生厅、省畜牧局的重视,均正在协调解决,并将进一步完善有关政策,制定具体实施细则,增强可操作性,明确职责,加强对此项工作的督促检查,以切实把能放的权限都放下去。各市林业局认真做好管理权限的下放,协助扩权县(市)林业局与省局对接工作。石家庄市林业局在平山县改为扩权县以及市级财政减少县林业投入300万元的情况下,积极协调市财政局,将年初确定的酸枣嫁接大枣、封山育林、大枣烘干房建设等项目的投资仍给平山县,保证了林业生产的衔接。保定市为加快推进信息化建设和信息产业健康发展,还指导包括定州、涿州、安国在内的23个县(市)成立了信息产业局,并将这项工作纳入市政府督办事项。    二是督查与进一步放权相结合。省政府有关部门在督查过程中还把冀政8号文件“能放都放”的原则与本部门制定的具体实施意见相对照,认真整理实施意见中未放的权限,提出了一些新的放权事项。省地税局决定在坏帐损失等方面赋予扩权县(市)更大的审批权(8号文件没有涉及坏帐损失事项),扩权县(市)有关企业的坏帐损失超过500万元(含)的也直接由省局审核审批,避免了扩权县(市)的涉税优惠事项既由设区市局审批,又由省局审批的双重上报审批问题。省建设厅拟对建设行业生产操作人员职业技能培训鉴定发证、建设行业从业人员资格培训发证、建设类执业资格考试、发证、注册、建设系统“阳光工程”劳动力转移培训等全部下放到扩权县(市)。省质量技术监督局在原实施意见的基础上,对外资企业代码办理业务下放到扩权县(市);对行政处罚案件的报批、备案

关于督查工作报告(篇3)

安全督查工作总结报告

一、工作概述

本次安全督查的工作范围包括公司各部门的安全生产情况,以及员工的安全操作等,主要目的是为了保障公司生产经营的安全与稳定,防止发生各类工作安全事故。

二、工作流程

对于本次安全督查,我们采用了多种方式进行,主要包括:

1、分区巡查:由专业的安全检查人员组成小组,根据工作流程规定的时间、制定相应路线进行巡查,对各部门进行安全巡查,了解各部门的安全管理情况。

2、随机抽查:从所有员工中按照一定比例随机选取人员,对其进行随机操作检查,统计各级别操作人员的安全操作情况。

3、定期检查:公司安全检查小组组织定期对公司的各个部门进行检查,以发现存在的问题并及时进行改进。

三、结果分析

通过以上的工作流程,我们收集到了一系列信息并进行了统计分析,得到如下结果:

1、企事业单位:各部门安全意识高度广泛,安全生产管理制度健全完备,员工安全意识也很高,各部门安全生产设施齐全,基本上不存在安全事故。

2、加油站:加油站作为易发生事故的领域,必须要有高度的安全意识,同时要做好灭火设备的更新和维护,员工必须有压车、抱车、防静电等操作技能,此次督查中发现了一些员工在工作中存在漏气、漏油等安全隐患,需要定期进行培训。

3、工厂:此次检查中,我们发现有些设备老化严重,有些员工作业不规范,这将导致潜在的安全隐患。我们将在接下来的工作中严格执行安全生产制度,定期进行设备维护和操作培训,确保设备和员工的安全。

四、工作总结

通过此次安全督查,我们认真分析了安全生产工作的实际情况,总结了一些应对措施。安全督查工作是全公司安全生产的重要保障,必须要高度重视。下一步,我们会进一步完善安全检查机制,加强员工安全意识教育,确保公司的安全生产常态化。

关于督查工作报告(篇4)

为认真贯彻落实学校安全大检查的通知精神,切实抓好安全工作,确保学生生命和教室的财产安全,创造良好的育人环境,本着预防为重,标本兼治的原则,在班级防汛、防溺水、防雷击、防地震、教室电教设备、用电等方面进行了自查,排除了隐患,消除了不安全因素,现将安全隐患及整改报告如下。

1、班级成立了安全自查小组。

防溺水、防雷击、地震演习工作。班级在这些方面做了班会课上的培训。并且学校组织了两次安全演习,两次都获得了圆满的成功。

早上在没上课的时候有一些成员或组长来监督学生们的读书情况,每次最多两人,并且有领读的小孩。确保学生能稳稳当当地读书,并且避免一些安全事故的发生。

4、积极营造教室安全的环境氛围,在教室设置安全角,漂亮的窗户,里面有四项简单的安全知识的宣传,让学生一幕了然了解知识。

5、合理用电工作。在学生上课间操时及时把电源关掉,电灯关掉。每天学生走后也一样的关闭所有电源。

放学路上,应结伴而行,不得在路上逗留、玩耍。应严格遵守交通规则,靠右行走,不与陌生人交谈和带路,不接触陌生人的礼品、食品等。

湾等有水的场所曲洗澡、钓鱼。雷雨天不准在大树下或屋檐下或危险的墙体下避雨等方面的安全知识。

8、加强安全联络网。与学生家长建立校信通,把学生的在校表现和学习成绩及时向家长汇报,从而达到家校共同管理。

总之,我时时刻刻把安全放在各项工作的首位,常抓不懈,确保了师生的人身安全和学校的财产安全。

关于督查工作报告(篇5)

在市教育局安全部门的指导下,结合学校安全工作的实际情景,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以“隐患险于明火,防范重于泰山”为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,经过齐抓共管,营造气氛,全力打造平安学校,营造学生健康成长的良好环境,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序。在李道安校长的带领下,于用电、消防、学生饮食卫生等方面的安全进行了全面排查,自查情景如下:

一、组织学习,提高认识

李校长各完小校长、主抓安全领导、中心校全体工作人员。会上李校长首先阐释了本次会议的重要性,并且结合我校的实际讲了我们学校当前安全工作要注意的问题并提出了严格的安全工作要求,异常以我市体校李源屯分校一齐安全事故为例子,要求大家充分认识“学习和知识固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想,要求安全工作深入人心,到岗尽责,安全工作不能有丝毫放松。

二、安全职责制、规章制度的建立健全

徐泽民为主抓领导的中心校安全工作领导小组,中心校与龙卧中学及各完小校长签订了安全管理目标职责书,要求各学校校长与各位班主任教师签订相应的安全管理目标职责书,层层落实,职责到人,实施职责追究制、职责倒查制。要求各学校建立健全各项安全方面的规章制度,使学校安全工作制度化、职责化,正真的落实到实处。

三、及时排查,及时预防

学校安全工作会后,中心校全体安全工作小组成员立即对中心校所属各学校教学楼、运动场、食堂、各个实验室、微机室、学校周边环境进行了彻底的检查,检查安全隐患,有问题立即解决:

(一)存在的主要问题:

龙卧中学出门就是公路,校外公路上没有安全警示标志。

苇席沤烂,房顶土块大面积脱落。

九年级女寝室电源开关失灵,保险盖崩裂,容易发生漏电事故;

楼梯上的活动监管力度不够;

5、学生家长开车进入学校次数频繁;

(二)整改措施:

学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改措施。

1、进一步加大宣传力度,提高师生的安全防范意识,全力做好当前学校安全稳定工作,确保今后学校安全稳定。

少先队组建安全小队,并设置安全员带队。

3、对校区出现危险房屋除部分限期拆除外,其他上报申请维修。

3、针对男生公寓电源开关的漏电隐患立即检修更换。

4、针对学生家长开车进入学校,各校工作期间学校大门落锁,加强学校门卫管理,机动车不得进入校门。

5、针对学生下课在楼道上的活动监管力度不够,要求各年级组立即成立楼道值班小组,每一天下课各楼层都应当有值班教师监管。

关于督查工作报告(篇6)


        扩权强县工作系统督查情况的调研报告

根据省政府办公厅《关于对扩权强县(市)工作进行督的通知》(冀政办传[2005]76号)的要求,省政府有关部门于7月6日至20日间,以部门为单位,深入设区市、扩权县(市),对冀政[2005]8号文件和部门实施意见的落实情况进行了督导检查。现将系统督查的有关情况报告如下:一、基本情况通知下发后,省直各有关部门高度重视,对本系统的督查工作进行了认真部署。本次督查涉及的33个厅局分别采取组织培训、听取汇报、召开座谈会、实地检查等多种形式进行了督导检查,并提交了督情况报告。从反馈的情况看,通过督查有力地推进了扩权强县改革进程,加快了省政府《关于扩大部分县(市)管理权限的意见》(冀政[2005]8号)和部门实施意见(办法)的实施,各扩权县(市)普遍认为,省政府有关部门主动深入设区市、扩权县(市)抓扩权强县政策的落实,有利于上下衔接,有效地预防了扩权政策梗阻现象的发生,保证了新旧体制平稳过渡。此次系统督查工作主要有以下几个特点:一是督查与解决问题相结合。在进行系统督查时,有关部门对扩权县(市)所提问题进行了认真分析,目前大多问题已经解决,有的是市县的认识问题,需进一步明确的问题,在此次督查中又作了进一步解答,能够现场解决的当场协调解决,掌握政策不准、认识上有误区的,在督查过程中也作了充分的解释,不能当场解决的作为专题进行研究。如省财政厅针对扩权县(市)反映问题比较多的财政收体制基数、专款配套基数、非税收入、债务清理等问题,协调各设区市、扩权县(市),按照不挤不占、互谅互让的原则,达成了一致意见,协调落实。对于个别设区市、扩权县(市)提出的体制基数增量返还问题、贫困县要求市级为项目逐年增大资金数额问题、设区市对扩权县(市)支持资金结算补助渠道问题、税收市县留成问题、交警罚没收入等一系列问题,均一一解答、解释。目前,扩权县涉及财政各项工作进展顺利,新体制运行平稳。省国土资源厅针对扩权县市(市)所反映的用地紧张、基本农田比重较高、项目用地地质灾害评估、邯郸市项目占用武安市用地指标等问题再次逐一解答。关于扩权县(市)提出应进一步细化和明确下放的权力项目和范围问题,省国土将有厅将组织对设区市国土资源局的各项权力进行全面梳理,并制作设区市国土资源局行政权力目录,进一步明确权力设置依据、权限、报批程序、资料要求等内容,对依政策应该下放的,将以目录形式予以明确,以妥善处理好设区市与扩权县市(市)之间的权力分配,做到权力明确、责任明确。省交通厅在督查中发现,有的设区市交通局认为扩权县(市)交通局所有工作都直接对省厅,有的扩权县(市)交通局也认为设区市交通局对其不再有业务上的指导关系等,省交通厅及时给予了纠正。省交通厅还将根据各扩权县(市)比较关心的问题和主要具体业务工作,进一步补充和细化,在衔接过程中进行再明确,以保证工作不出现偏差。省商务厅就关系到群众健康和生命安全的畜禽定点屠宰和酒类监督执法主体资格不合法的问题,积极向省政府汇报,协调解决,在县级商务系统分健全行政执法主体资格制度和执法队伍建设上迈出了重要一步。省商务厅还就受国家商务部授权委托实施的管理项目,积极向商务部沟通汇报,商务部表示支持我省的改革举措,一些放权的技术性步骤正在抓紧进行。中小企业国际市场开拓资金、外贸出口企业技改贴息资金申报工作已布置到各扩权县(市),并已全面开始审核。各市卫生局权限下放不够彻底、个别设区市畜牧局行政许可审批权还没有完全落实等问题,已引起省卫生厅、省畜牧局的重视,均正在协调解决,并将进一步完善有关政策,制定具体实施细则,增强可操作性,明确职责,加强对此项工作的督促检查,以切实把能放的权限都放下去。各市林业局认真做好管理权限的下放,协助扩权县(市)林业局与省局对接工作。石家庄市林业局在平山县改为扩权县以及市级财政减少县林业投入300万元的情况下,积极协调市财政局,将年初确定的酸枣嫁接大枣、封山育林、大枣烘干房建设等项目的投资仍给平山县,保证了林业生产的衔接。保定市为加快推进信息化建设和信息产业健康发展,还指导包括定州、涿州、安国在内的23个县(市)成立了信息产业局,并将这项工作纳入市政府督办事项。二是督查与进一步放权相结合。省政府有关部门在督查过程中还把冀政8号文件“能放都放”的原则与本部门制定的具体实施意见相对照,认真整理实施意见中未放的权限,提出了一些新的放权事项。省地税局决定在坏帐损失等方面赋予扩权县(市)更大的审批权(8号文件没有涉及坏帐损失事项),扩权县(市)有关企业的坏帐损失超过500万元(含)的也直接由省局审核审批,避免了扩权县(市)的涉税优惠事项既由设区市局审批,又由省局审批的双重上报审批问题。省建设厅拟对建设行业生产操作人员职业技能培训鉴定发证、建设行业从业人员资格培训发证


        、建设类执业资格考试、发证、注册、建设系统“阳光工程”劳动力转移培训等全部下放到扩权县(市)。省质量技术监督局在原实施意见的基础上,对外资企业代码办理业务下放到扩权县(市);对行政处罚案件的报批、备案标准制度下放到扩权县(市),同时要求抄报所在设区市质量技术监督局局。
三是督查与工作调研相结合。为进一步了解扩权县(市)的情况,掌握第一手信息,支持扩权县(市)的发展,省政府有关部门还通过督查加强了本系统对扩权县(市)的调研工作力度。省科学技术厅建立了厅领导及业务处室定点联系制度,并以冀科计函[2005]10号将厅领导和各处室联系市及扩权县(市)名单印发各设区市、各扩权县(市)科技局,厅领导及业务处室负责人将深入市县,广泛调查研究,指导扩权县市(市)的科技工作,协调改革中出现的新问题,并把定点联系制度作为保持共产党员先进性教育活动的一个重要成果抓好落实。省文化厅把各扩权县(市)纳入了2005年调查研究工作对象范围,并向扩权县(市)印发了《关于进一步加强调研工作的意见》(冀文[2005]7号)和《关于落实2005年调研计划反馈调研进度的通知》(冀文[2005]11号),加强了对扩权县(市)工作的指导。省公安系统从设区市公安局有关部门抽调人员共同组成督导组,督导扩权县(市)公安局认真履行职责、完善相关配套措施。各督导组还积极向当地党委、政府汇报情况,与财政、编办、人事等相关部门沟通,争取支持、争取主动。

四是督查与培训相结合。针对各地反映的基层同志业务操作水平和综合素质有待进一步提高实际情况,有关部门还结合此次督查工作,加强了对扩权县(市)人员的业务培训,以帮助各扩权县(市)工作人员尽快适应扩权后的业务需要。省信息产业厅于7月23日召开了扩权强县培训工作会议,围绕全省信息产业、信息化与无线管理、各扩权县(市)提出的有关问题等再次进行了全面培训和衔接,以会代训时间虽短,内容丰富,效果明显。省发展改革委在初次培训后,又于7月19日举办了县级扩权改革与县域经济发展研讨班,围绕县域项目谋划与特色产业布局授课研讨,帮助各县(市)谋划特色项目和产业,加快县域经济发展。还结合省发展改革委具体业务工作对初次培训授课讲议进行了进一步修改,并编印了《河北省扩权强县发展和改革业务指南》,发各设区市、扩权县(市)发展改革部门及相关项目单位,指导业务工作。省质量技术监督局、省国土资源厅、省信息产业厅、省环保局及有的设区市还采取接受扩权县(市)业务骨干到省厅、市局进行挂职锻炼、直接参与工作、跟班学习的形式,较快地促进了扩权县(市)业务骨干工作能力的提高。

二、主要问题

督查中,各厅局发现了一些下一步工作中急待解决的问题。主要有:

一是机构设置和人员配置急待完善。扩权县(市)的新闻出版(版权)、文化、文物、畜牧等部门一个部门对口省直多个部门和处室,人员较少,力量薄弱,不能适应扩权后的工作要求。有的工作个别县(市)还没有明确对口部门。县级机构改革需尽快完成。

二是人员素质有待提高。新闻出版(版权)、信息产业、统计、物价、林业、发展改革、地税、科技、文化、卫生、旅游部门反映,县级对口部门工作人员素质还不适应扩权的需要,业务还不过硬,素质亟待提高,急需加强培训。

三是经费和办公设备状况有待改善。扩权后,各扩权县(市)近期会议和培训增多,存在省、市重复开会现象,扩权县(市)通信、交通、差旅、办公、培训等方面经费支出加大。在项目前期工作中,特别是经济发展相对落后的县(市),由于经费短缺,项目谋划建设困难比较大,将直接影响扩权县(市)的发展。另一方面,扩权县(市)还普遍存在办公条件和装备差的问题,如张北、清河、丰宁和平山县的科技局各仅有1台微机。

三、建议范文先生版权所有

1、各扩权县(市)可根据本地实际,在不突破机构限额和人员编制的情况下,自主设置机构,待扩权县(市)运转一段时间后,省里再视情况对此问题进行专题研究。

2、建立培训工作长效机制。提高扩权县(市)人员的业务水平和综合素质是一个长期过程,省直部门要采取多种形式,加强对扩权县(市)人员的培训,同时要尽量减少培训费开支,如采取寄发学习材料、发放录制教学光盘、以训代会、会训结合、送学上门等形式,以扩大培训受益面,降低培训费用。建议省里安排一定专项培训经费,就项目谋划、县域经济发展、项目融资、城市化发展等共性内容,组织省有关部门业务骨干、教授专家组成讲师团,到扩权县(市)送学上门。

3、省政府有关部门召开的业务或专门会议,扩权县(市)可根据本县(市)情况,自主选择参加。各设区市、扩权县(市)同参加的省会议,扩权县(市)可直接贯彻省会议精神,不需再参加各设区市召开的与省相同内容的会议。

4、扩权县(市)要在发展中逐步解决办公设施短缺问题,省里对经济发展水平较差的扩权县(市),在财力允许的情况下重点给予支持。

关于督查工作报告(篇7)

根据《**县2017年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》文件要求,9月22—23日,县委宣传部牵头组织县文体广新局、县广播电视台组成3个督查组,对全县15个乡镇意识形态工作责任制落实情况开展专项督查,现将情况通报如下

一、前段工作成绩

(一)党委认识有新提高。绝大多数乡镇党委对意识形态工作有了新的认识和提高,主体责任得到落实,党委书记作为第一责任人,带头管阵地、把导向、强队伍,年度任务完成进展有序。如**党委高度重视意识形态工作,把责任扛在肩上、落实在行动中。桃花江镇党委专题研究意识形态工作3次,并纳入了党建工作责任制和镇村两级工作目标管理。马迹塘镇党委将意识形态工作放在重要位置,与经济工作、党建工作同谋划、同部署,制定了对村和部门的意识形态责任制考核办法和新闻上稿奖励制度,责任和压力传导到村到人,收到了较好的效果。**镇党委通过创办“牛田力量”讲坛、开设“平安牛田”微信公众号,使意识形态工作更加深入人心。桃花江、牛田、高桥、鸬鹚渡、马迹塘等乡镇台账资料齐备、内容翔实、分类规范,且都足额配备了宣传文化工作经费。

(二)工作推进有新亮点。各乡镇大都按照时间节点和任务要求,扎实推进意识形态工作,在理论武装、文明创建、舆论引导和文化事业方面有新举措、新亮点,涌现出了一批好典型、好做法,值得相互借鉴和总结推广。

1、理论武装有新突破。桃花江镇截至目前已完成中心组集体学习17次,其中扩大学习5次。**创新中心组扩大学习方式,组织镇、村干部赴外地实地学习考察产业转型升级、美丽乡村建设、棚户区改造等先进经验。沾溪镇、牛田镇、浮邱山乡、高桥乡、三堂街镇邀请县委宣传部旁听了中心组扩大学习。

2、文明创建有新举措。牛田镇通过全镇发动,精心评选出8名镇级道德模范在“七一”进行了集体表彰并对道德模范事迹进行了宣传推介。浮邱山乡、灰山港镇志愿者服务活动多、内容广、效果好。**乡成立了志愿服务队28支、志愿者人数达1000名,志愿服务活动常态化,收到了良好的社会反响。灰山港镇和平义工服务活动志愿化、经常化,截至目前,共捐助寒门学子40余人,金额达6万余元。**镇举办了“最美**人”评选活动,将目光投向“身边人”、“身边事”,深入挖掘出一批优秀的**人,大力弘扬了中华民族传统美德,有力促进了当地精神文明建设。

3、舆论引导有新起色。修山镇首届印子粑粑节在全省产生了较大的影响。三堂街、修山、牛田、沾溪等乡镇自办微信公众号,充分利用微信公众号平台宣传党委政府工作,传播正能量,收到较好效果。三堂街镇“洪水宝宝”新闻线索被中央电视台、新华社、湖南卫视、湖南经视、湖南日报等媒体报道后,产生了很好的社会反响。全县乡镇负面舆情基本可控,没有酿成大的负面舆情事件。沾溪镇连续四个月无网上投诉帖子。桃花江镇的网络舆情回复稿件,均由党委书记审定签发。鸬鹚渡镇红网、华声在线等媒体上的帖子做到了每帖必回。

4、文化事业有新进展。桃花江镇广泛发动全镇居民积极打造精品节目参加全县“欢乐潇湘歌唱**”群众文艺大赛并获特等奖。修山镇花桥港村村民自编自演的扇子舞《中国美》充分体现了群众文化创作的智慧,一举获得全县一等奖。牛田镇“欢乐潇湘歌唱**”初赛组织全部村(社区)参与,覆盖率达100%。武潭镇农村广播“村村响”在今年遭受3次洪灾巨大损毁的情况下,仍完成了77公里光缆线铺设改造任务和15个村的联网补点扩面任务。三堂街、鸬鹚渡等乡镇积极发挥农村广播网作用,注重开展日常宣传,汛期指导群众疏散,灾后重建等工作,获得广大干部群众的一致好评,湖南经视就**利用农村广播网“村村响”工作进行了专题报道。马迹塘、浮邱山、高桥等乡镇注重农村广播网的日常维修管理,经常利用乡镇、村广播平台开展惠民政策、科普知识、法律法规的信息播报,深受人们喜爱。修山镇高起点地将现代公共文化服务体系建设与村民服务中心建设一起规划,按照500—1000平方米的标准规划了文化广场,避免了重复建设。

二、主要问题和不足

本次督查,也发现部分乡镇党委在落实意识形态工作责任制方面,仍存在许多问题和不足,有的欠账还比较多,务必引起足够重视。

(一)中心组学习落实不够。中心组集中学习按照要求全年不少于12次,其中扩大学习不少于4次,邀请县委宣传部旁听一次。但在督查中发现,大部分乡镇中心组集中扩大学习方案没有上报县委宣传部,也没有制定邀请宣传部旁听指导

的计划,存在理论学习应付不务实、任务有欠账、方案不完善、学习笔记简单的现象,没有真正把学习理论作为坚定理想信念和提升工作能力的重要举措,学习内容贴近工作实际不够,对指导具体工作缺乏针对性,导致学习的主动性和积极性不高。如沾溪镇今年的中心组集中学习次数仅有5次,其中扩大学习仅有2次。截至目前,仅有5个乡镇邀请了县委宣传部旁听了中心组集中学习,其余10个乡镇都没有认真落实中心组学习旁听制度。

(二)宣传队伍建设力度不够。许多乡镇通讯员、网宣员队伍配备不及时、不到位,导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后;当地特色工作、亮点新闻推送不及时,负面舆情处置不及时,舆论引导不得力。乡镇宣传队伍人员变动频繁,情况、业务不熟。许多同志缺少培训,工作进入角色慢,把握新闻题材敏锐度低,新闻稿件质量和上稿率较低。新闻报道奖励制度落实不够到位,上稿积极性有待提高。松木塘、大栗港等乡镇至今舆情信息调研上报数为零;高桥、修山、牛田、马迹塘、大栗港等乡镇对舆情跟帖转发较为欠缺;马迹塘镇舆情回复稿质量有待提高;三堂街、松木塘、鲊埠等乡镇新闻上稿数量排名靠后;石牛江、灰山港、高桥等乡镇,到目前为止,还没有上报通讯员名单。

(三)文明创建纵深推进不够。部分乡镇对文明创建活动认识不够高,工作力度小,实际效果差。如文明创建活动中的道德模范评选活动,各乡镇台账资料中虽都有评选方案和模范人选,但大多无大规模的宣传发动和表彰宣传,群众知晓率和社会影响力低。修山镇以平安创建代替文明创建。志愿服务活动开展不平衡。沾溪、修山等乡镇没有完成每月一次的志愿服务活动;核心价值观的宣传不深入,

在乡镇街道、政府、学校、医院等主要场所缺少宣传标牌;文明村(社区)创建工作抓得不紧,工作不力。

(四)宣传阵地作用发挥不够。由于管理缺失,农村广播、农家书屋、文体设施都存在设施损毁、书籍流失、设备不全的现象,宣传阵地成为摆设。如灰山港、大栗港、牛田、修山等乡镇农村广播“村村响”损毁较严重、维修不及时、失声喇叭较多、播放次数不符合要求。大栗港镇朱家村,灰山港镇紫荆花社区、檀树界村,牛田镇双江口社区和金光山村等地农村广播长期不开机,武潭镇杨家坪村广播站只在洪灾期间启用过,平时成了“哑巴”。灰山港镇有线电视站私设前端,擅自播出飞字广告,违纪违规,受到严厉查处。大部分乡镇创建现代文化服务体系建设因资金、征地等问题进展缓慢,工作严重滞后,硬件、软件设施全部没有,影响全年任务完成,特别是文化广场没有按市委的要求,与村民服务中心一同规划建设,将造成较大的重复建设和资源浪费,应迅速调整和改进。

(五)宣传委员履行职责不够。督查中,发现许多宣传委员身兼数职,工作千头万绪,对宣传本职工作情况不明、任务不清、思考不多、研究不深、汇报不够、履职不到位。有的当“甩手掌柜”、“二传手”,任务没有分解,压力没有传导,抓实抓细抓小的务实精神不够,统筹部署、跟踪督查落实不够;有的宣传委员向党委政府就意识形态工作汇报不多、研究太少;有的甚至把意识形态工作作为“搭头”,作为份外事对待;也有个别乡镇党委对意识形态工作不够重视,不闻不问,听之任之,没有思考、没有部署、没有督促,很是令人担心和忧虑。

关于督查工作报告(篇8)

我市一直以来高度重视主汛期防汛督查检查工作,尤其是今年8月上中旬我省举办全国二青会,LL也是比赛项目地之一,更是高度重视,全力以赴确保安全;

另外,今年还正逢新中国七十周年大庆。在省防指安排防汛抗旱工作督查之前,市应急管理局党组即于,督查检查工作将持续到10月底。由市应急管理局杨月祥局长亲自带队对防汛工作督查检查,现将有关情况汇报如下:

从LLx、jk三县乡镇、企业、单位有关防汛工作情况及灾情情况。湍水头镇政府防汛预案及值班情况;

山西森泽能源科技集团有限公司防汛情况;

双池镇居民家中进行了灾情核查,另对露天采煤矿进行检查,并在双池镇镇政府会议室召集县应急局及乡镇负责人进行了座谈。提出三条意见建议,一是要求鉴于当前仍处于主汛期内,要根据这次强降雨暴露出来的薄弱环节,迅速行动,对

于能立即整改的要迅速整改,对一时不能整改的要采取临时性防范措施,积极应对和坚决防范下一轮降雨的损害及次生、衍生灾害。二是要求jk县举一反三,迅速在全县范围内开展全方位、全覆盖的隐患大排查、大整改。特别排查处于低洼地带的居民聚集区和公共场所人员密集区可能造成山洪灾害、地质灾害的隐患。三是要求jk县进一步做好对受灾群众的政策宣讲及安抚工作,同时积极组织生产自救,力争把损失降到最低。随后,市应急管理局以值班报告形式将有关灾情情况及建议上报市政府有关领导。

通过对上述三县的抽查发现,各县都能及时按省防指安排进行了自查和全覆盖检查,主要情况概括为:

一、是及时调整、逐步完善指挥体系。

今年前半年,防汛指挥部常设机构由原水利部门划转至应急管理部门,职能相应调整到位后及时变更了防汛值班、传真电话。我市及各县不等不靠,主动积极开展工作,市防办编制了《LL市应对自然灾害运行机制》,从指挥机构及职责、信息获取传递及报告、会商研判、应对安排等各个方面进行了明确到人到职责,同时编制了《LL市防汛应急处置工作流程图》,从信息核实研判、响应条件和响应措施及应急指挥部各个工作组牵头、成员单位及相关职责全都图表化,一目了然。省建立应急救援指挥体系后及时参照起草建立我市应急救援指挥体系并报市政府研究,根据新的'指挥体系架构现正在对全市防汛抗旱应急预案修订当中。

二、是着重建立信息沟通和物资队伍建设。

建立了“LL防汛抗旱应急工作群”,各县都建立了县防办与各成员单位、与各乡镇有关人员的微信群。市防办建立防汛抗旱协同办公OA系统,进一步使办文、信息交流和沟通快捷高效。另外,对防汛专职人员、救援队伍、物资储备及各有关负责人联系方式进行了摸底调查汇总。市县两级防办着重充实人员、配置办公用品,装备一批抢险应急物资及宣传资料。

三、是扎实开展防洪隐患排查整改。

按照省、市安排部署,各县都组织相关人员对防汛工作进行检查,发现问题及时整改。

四、是落实以行政首长负责制为核心的防汛责任制落实。

除了对辖区内县级防汛抗旱总体、城市(县城)、大中型水库、重点河道(段)防汛行政责任人、技术责任人进行公示外,水利部门对全市水库主管部门责任人、水库管理单位责任人、技术责任人进行通报并在市政府的网站公示;对监管的防汛技术责任人、管护责任人在市政府的网站进行公示。各县组织对山洪灾害防治预案进行了修订,变更了新的人事变动及联络方式,将老弱病残等弱势群体撤离责任到人。

五、是加强预案审批备案。

市防办组织专家对文峪河、横泉两座市管水库和柏叶口龙门供水工程防汛抢险预案进行评审后予以批复,其余水库应急抢险预案由县级防汛指挥部门审批备案。同时对水利局报来的两座市管水库的汛期调度运用计划和大坝安全安全管理应急预案进行了批复。

六、是对有关单位提出及群众反映的涉及影响防洪安全的问题挂牌督办。

如石楼县罗村镇罗村村民反映该村泄洪涵洞堵塞的问题,横泉水库管理局反映其10KV双回路电力专线中的其中一路被杜家会村洗煤厂占用不还的情况,市防办专门对此挂牌督办,目前都已妥善解决,能够确保汛期安全。

七、是高度重视预警预报工作,积极应对每一轮强降雨天气过程。

我市各县都执行市防办在上汛通知中结合改革后防汛指挥体系现状编写下发的汛期信息传递渠道和方式示意图,使各个层级、各有关单位对信息传递都有一个清晰的路线图;全市截止目前对核实。对每轮降雨产生的灾情进行统计汇总。

八、是协调推动开展有针对性的防汛演练演练方面。

继主汛前后,以吕汛电〔水文部门要按照职责继续做好水雨情的预测预报、监测、预警工作,遇有特殊天气过程,及时发布预警信息;水利部门要督促各水库管理单位在确保水库安全的前提下科学蓄水,充分发挥水库的调蓄功能,保障今冬明春抗旱用水需求;市、县两级防汛办和水利、规划和自然资源、住房建设、城市管理、公路管理、通信服务、应急救援部门等有关成员单位在国庆期间仍要继续加强值班值守,保持通讯畅通,及时处置突发险情灾情,确保人民生命财产安全。各县接到通知后,迅速按此安排贯彻落实。

关于督查工作报告(篇9)

今年以来,我镇认真贯彻落实十七大会议精神,深入践行科学发展观,以学习实践科学发展观活动和“促和谐、建强村”活动为总抓手,整班子,强队伍,建制度,创思路,抓落实,力争把我镇基层党建工作推上一个新台阶。

一、基本情况

xx镇地处x县西北,全镇总面积5.1平方公里,耕地4.3万亩,总人口3.8万人,辖六个管区,34个行政村。现建有34个村党支部和7个镇直党支部,全镇共有党员1325名,其中妇女党员121人,农村党员1101人。今年完成民营固定资产投入1.2亿元,招商引资8000万元,新建冬暖式大棚632个,大拱棚1822.5亩,成立农民专业合作社7个,新建高标准农业示范园4处,计划生育招商引资等工作成绩显著,实现了三个文明的协调发展。

二、主要工作

(一)创新农村基层党建管理,提高农村基层党建水平。

1、建立健全基层党建工作责任制。镇党委制定下发了《关于实行党委抓基层党建工作责任制的意见》,建立了领导带头、层层负责、分层落实的基层党建工作责任体系,建立健全领导干部党建工作联系点、党建目标管理、党建考核及评比表彰等相关制度。结合学习实践活动开办乡村干部讲坛,开展党支部书记专项述职述廉,要求每名支部书记都要谈认识,谈体会,谈措施,现已开展乡村干部讲坛2期,9个村的支部书记进行了述职演讲。

2、规范书记队伍建设,提高农村基层干部素质。结合各村实际,每月组织3次以上村党员干部学习,并通过走出去、请进来的方式,组织村支部书记外出实地考察,确定自己的村庄经济发展思路,切实提高了农村干部的整体工作能力;在激励保障方面,我们为每位农村支部书记办理了养老保险,并按时足额发放两委干部工资;严格落实了“两公开、一监督”制度,坚持每月上旬民主理财、10日定期公开帐目,规范了农村集体资产和财务管理,进一步健全和落实了村支部书记管理监督机制。

3、创新选人标准,积极做好村两委换届选举。一是选拔经济能人担任支部书记,逐步建立起一支政治素质好、工作能力强、文化程度高、富有奉献精神、相对年富力强的农村基层组织队伍,目前全镇经济能人担任支部书记的村达到60%以上。二是强化民主手段,在村“两委”换届中实行“两推一驯,同时采取回请、下派、兼职等多种形式解决个别村支部书记缺职问题,有效化解了部分难点村的宗族矛盾,维护了稳定,促进了发展,得到了群众的支持和赞誉。

4、规范村级活动场所,提高基层组织阵地建设水平。20xx年来,我镇获得中央、盛市、县补助资金的村庄共6个,现已全部建设完毕。在工程建设资金补助上,按照“高标准建设、高标准补助,一般性改造、合理补助”的原则,坚持以项目补助xx县财政配套资金为主,乡镇财政适当补助的原则。目前,上级财政共下拨专项资金18万元,乡镇、村自筹12万元,保证了工程建设进度和配套资金的有效落实。

(二)创新非公企业党建,发挥“两新”组织党建工作合力。

我镇有非公有制企业14家,其中规模以上企业2家,xxx县鑫旺塑编有限公司具备成立党支部的条件。该企业注册资金360万元,上半年收入90多万元,现有职工55人,其中党员3名,入党积极分子2人。

1、创新机制,下派非公有制企业党建指导员。我镇下派了副科级企业党建指导员,帮助企业建立健全党建规章制度,落实了活动场所,电教设备等,对全镇企业党员分布情况及员工思想状况进行全面的调查摸底,了解和发现企业中的优秀分子,鼓励、指导优秀分子提出入党申请。

2、强化措施,开展非公企业党建规范化建设。抓好党组织活动规范化建设,按照“三会一课”制度要求,定期走访督查;抓好党员队伍规范化建设,实行非公企业发展新党员委托培养制度,壮大党员队伍,落实培养措施,扩大党建覆盖面。

3、开展活动,营造良好党建氛围。开展“双培双推”主题活动,即把生产经营管理能手中的积极分子培养成党员,把党员培养成生产经营管理能手;把经营管理层中的优秀党员推选为党务工作者,把优秀党务工作者推荐入经营管理层,引导党员和业务骨干培养成党员,引导党员和业务骨干在企业发挥好作用。

(三)创新农村党员管理,增强农村党员队伍的战斗力。

1、积极开展农村党员“双带”活动,提高农村党员带头能力。我镇立足实际,对农村党员从政治思想上、发展本领上、群众信任度上再提新要求,比谁“带头创业能力强、带民致富能力强”,并制定了具体的考核激励措施,引导他们在农村第一线的.领导和推动力量,在经济社会发展中发挥好先锋模范作用。

2、党员定岗定责,进一步推进农村各项事业的发展。针对党员分布广、人数少的实际,以党支部为单位,本着因人因地制宜的原则,设置政策宣传、科技示范、文明新风、治安调解、村务监督等岗位,通过自我认岗、民主荐岗、支部定岗、考核评岗等形式,一人一岗,使552名农村党员有了新的“岗位”。全镇党员在产业结构调整、招商引资、维护社会稳定等方面发挥了带头作用。

3、创新入党积极分子管理机制,积蓄后备力量。利用学习实践科学发展观活动的有利契机,采取上党课、听专题报告、开交流座谈会等形式,举办入党积极分子培训班;建立结对培养制度,由各党支部指定正式党员与入党积极分子结成帮扶对子,给予帮助指导,并把培养情况及时上报党支部;建立谈心汇报制度。各党支部定期与入党积极分子谈心交流,掌握情况,及时记录好每名入党积极分子现实表现,撰写考察记录,建立起一支高素质的后备队伍。

我镇的基层党建工作在上级组织部门的帮助支持下,在全镇干部群众的共同努力下取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定差距,与兄弟乡镇相比还存在不足。下一步我们将进一步建立健全基层党建制度,创新党建管理办法和实践载体,努力做好我镇的基层党建工作,为全镇的经济社会健康科学发展提供坚实的组织保障。

关于督查工作报告(篇10)

开学初,按照县教育局工作要求,我校组织各处室对学校各项工作进行了扎实细致地自查,现将自查情况汇报如下。

一、开学条件保障

1、师生返校状况良好。学校分别于2月

25日上午召开了行政会和教职工大会,传达了教育局及辅导站教育工作会议精神,对上学期的教育教学工作做了认真的总结,安排了本学期的教育教学工作和开学工作。2月26日开学报到,2月27日正式上课,早上举行了第一次升旗仪式。本学期,我校实际在岗教职工人数47人,报到学生数104人,教学班5个,班额均在45人以内。

营养早餐、贫困生补助等资助政策,杜绝了学生因家庭经济困难而辍学的现象。

3、教材和教辅材料符合国家规定要求。学校在2月26日下午将课本及时发放到学生手中,坚决禁止违背自愿原则强制学生订购教辅材料。

生活设施设备是经过全面排查、检修,做到了饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障工作提前到位。

5、学校网络、多媒体设备、教学终端等各种教学设施设备及生活设施设备经过检修维护,班班通设备、各功能室、运行正常。

》,“社会主义核心价值观”教育,做到上墙、入屏,要求思想政治课开学第一节授课内容即为《中小学生守则(》,力争达到“人人能熟练背诵”的目标。政教处和安保处、班主任利用开学晨会、专题讲座、班会等阵地对学生进行“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”以及安全防范主题教育。

7、学校将书法作为必修课程,在学校教学工作计划制定了书法教育的目标和内容;三至六年级,每周一节时,有书法特长教师专人负责,全部开课。

二、规范办学行为

乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的.突出问题。

报名程序进行公示,便于学生家长报名时了解。认真按上级教育主管部门和物价部门的要求,严格执行民勤县农村小学收费项目及标准,只收作业本费:10元,在开学时进行了公示。

学校办学行为规范。学校每班班额均控制在体、美、足球、信息技术、写字、心理健康等课程,积极拓展“第二课堂”。计算机教室、心理健康咨询室正常运行。严格按照教育局办学规范规定安排作息时间,积极落实学生每天锻炼一小时要求。学校不存在任何组织学生补课行为,认真落实责任督学挂牌督导制度。

三、校园安全管理

学校“三防”建设落实情况。学校配有必要的安全防护、应急处置装备,校园重点部位全部安装视频监控,学生宿舍设有专职宿舍管理员完善。

重点领域治理情况。学校定期、不定期对重点区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改。加强学生安全知识教育,采取有力措施,严防溺水事故发生,坚决避免群体性溺水事故发生。采取有效措施防范校园暴力、校园欺凌行为,重视师生心理健康教育及疏导工作,改进校园内外矛盾排除方式,努力构建和谐校园。

校园周边防控情况。学校抽调一名值班教师成立“护学岗”,专人负责学生上下学安全、“护学岗”和群防群治机制健全;建立有警校联动机制,校园周边派出所民警能经常到校沟通联系、指导工作。

四、校车安全管理

相关制度建设情况。制定有《校车安全管理条例》实施办法和校车服务方案,校车管理机构及协调工作机制健全。

学生上下学交通安全和校车安全管理情况。不存在使用拼装车、报废车、未取得校车使用许可车辆接送学生,以及未取得校车驾驶资格人员驾驶校车、超速、超员、不按许可路线行驶等违法行为,学校门口道路设置有警示牌。学校已与车主、家长、接送教师签订了安全责任书,建立了校车管理档案。周末放学回家时班主任与接送教师点清本班乘车学生并签名,送达目的地后,接送教师与家长点人签字,周日到校时,接送教师与家长点人签字,送到学校后,与值班教师点人签字,坚决做到“定人定车定座位、专人接送、交接严密、收费透明”。

五、食品安全管理

食品安全管理情况。加强食品安全和卫生防疫工作,不断完善学校食堂就餐环境。学校食堂食品采购环节、运输环节、储存环节、加工环节等无卫生和安全隐患。学校对食品卫生制度提出了明确而严格的要求,要求学生食堂管理人员严格执行定点采购、饭菜留样制度,确保饮食卫生安全。总务处要经常检查食品卫生,预防各种传染病蔓延,杜绝食物中毒事件。坚决落实传染病疫情预防、监控及报告制度。学校成立有由校长任组长、副校长任副组长、总务后勤人员与班主任为组员的“营养早餐”及“食品安全”工作领导小组,对相关人员做了培训与分工,精心制作了营养餐谱。

对营养餐组织机构、各环节负责人、经办人、营养食谱、供餐流程、举报电话等进行了公示。做到了“标识明显、制度上墙、宣传到位”。校长与学生营养餐工作人员签订有食品安全和岗位责任书,与供应商签订有供货合同和食品安全责任书。营养餐原材料采购实行“专人定点采购”,供应商必须具备相关资质证明,严格落实“饭菜留样”制度,确保学生按时吃到可口、放心、高质量的营养早餐。制定有切实可行的食品安全事故应急预案。营养餐账目规范,库存物品与实物帐相符,营养餐档案资料规范、齐全。

新学期,我们将认清形势,鼓足干劲,立在高处,谋在细处,干在实处,一步一个脚印,全面提高教育教学质量,不断增强办学实力,确保校园安全,提升办学品位,办好人民满意的教育,为实现一流学校不断努力!

最新督查工作报告(集锦11篇)


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最新督查工作报告(篇1)

根据《**县2017年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》文件要求,9月22—23日,县委宣传部牵头组织县文体广新局、县广播电视台组成3个督查组,对全县15个乡镇意识形态工作责任制落实情况开展专项督查,现将情况通报如下

一、前段工作成绩

(一)党委认识有新提高。绝大多数乡镇党委对意识形态工作有了新的认识和提高,主体责任得到落实,党委书记作为第一责任人,带头管阵地、把导向、强队伍,年度任务完成进展有序。如**党委高度重视意识形态工作,把责任扛在肩上、落实在行动中。桃花江镇党委专题研究意识形态工作3次,并纳入了党建工作责任制和镇村两级工作目标管理。马迹塘镇党委将意识形态工作放在重要位置,与经济工作、党建工作同谋划、同部署,制定了对村和部门的意识形态责任制考核办法和新闻上稿奖励制度,责任和压力传导到村到人,收到了较好的效果。**镇党委通过创办“牛田力量”讲坛、开设“平安牛田”微信公众号,使意识形态工作更加深入人心。桃花江、牛田、高桥、鸬鹚渡、马迹塘等乡镇台账资料齐备、内容翔实、分类规范,且都足额配备了宣传文化工作经费。

(二)工作推进有新亮点。各乡镇大都按照时间节点和任务要求,扎实推进意识形态工作,在理论武装、文明创建、舆论引导和文化事业方面有新举措、新亮点,涌现出了一批好典型、好做法,值得相互借鉴和总结推广。

1、理论武装有新突破。桃花江镇截至目前已完成中心组集体学习17次,其中扩大学习5次。**创新中心组扩大学习方式,组织镇、村干部赴外地实地学习考察产业转型升级、美丽乡村建设、棚户区改造等先进经验。沾溪镇、牛田镇、浮邱山乡、高桥乡、三堂街镇邀请县委宣传部旁听了中心组扩大学习。

2、文明创建有新举措。牛田镇通过全镇发动,精心评选出8名镇级道德模范在“七一”进行了集体表彰并对道德模范事迹进行了宣传推介。浮邱山乡、灰山港镇志愿者服务活动多、内容广、效果好。**乡成立了志愿服务队28支、志愿者人数达1000名,志愿服务活动常态化,收到了良好的社会反响。灰山港镇和平义工服务活动志愿化、经常化,截至目前,共捐助寒门学子40余人,金额达6万余元。**镇举办了“最美**人”评选活动,将目光投向“身边人”、“身边事”,深入挖掘出一批优秀的**人,大力弘扬了中华民族传统美德,有力促进了当地精神文明建设。

3、舆论引导有新起色。修山镇首届印子粑粑节在全省产生了较大的影响。三堂街、修山、牛田、沾溪等乡镇自办微信公众号,充分利用微信公众号平台宣传党委政府工作,传播正能量,收到较好效果。三堂街镇“洪水宝宝”新闻线索被中央电视台、新华社、湖南卫视、湖南经视、湖南日报等媒体报道后,产生了很好的社会反响。全县乡镇负面舆情基本可控,没有酿成大的负面舆情事件。沾溪镇连续四个月无网上投诉帖子。桃花江镇的网络舆情回复稿件,均由党委书记审定签发。鸬鹚渡镇红网、华声在线等媒体上的帖子做到了每帖必回。

4、文化事业有新进展。桃花江镇广泛发动全镇居民积极打造精品节目参加全县“欢乐潇湘歌唱**”群众文艺大赛并获特等奖。修山镇花桥港村村民自编自演的扇子舞《中国美》充分体现了群众文化创作的智慧,一举获得全县一等奖。牛田镇“欢乐潇湘歌唱**”初赛组织全部村(社区)参与,覆盖率达100%。武潭镇农村广播“村村响”在今年遭受3次洪灾巨大损毁的情况下,仍完成了77公里光缆线铺设改造任务和15个村的联网补点扩面任务。三堂街、鸬鹚渡等乡镇积极发挥农村广播网作用,注重开展日常宣传,汛期指导群众疏散,灾后重建等工作,获得广大干部群众的一致好评,湖南经视就**利用农村广播网“村村响”工作进行了专题报道。马迹塘、浮邱山、高桥等乡镇注重农村广播网的日常维修管理,经常利用乡镇、村广播平台开展惠民政策、科普知识、法律法规的信息播报,深受人们喜爱。修山镇高起点地将现代公共文化服务体系建设与村民服务中心建设一起规划,按照500—1000平方米的标准规划了文化广场,避免了重复建设。

二、主要问题和不足

本次督查,也发现部分乡镇党委在落实意识形态工作责任制方面,仍存在许多问题和不足,有的欠账还比较多,务必引起足够重视。

(一)中心组学习落实不够。中心组集中学习按照要求全年不少于12次,其中扩大学习不少于4次,邀请县委宣传部旁听一次。但在督查中发现,大部分乡镇中心组集中扩大学习方案没有上报县委宣传部,也没有制定邀请宣传部旁听指导

的计划,存在理论学习应付不务实、任务有欠账、方案不完善、学习笔记简单的现象,没有真正把学习理论作为坚定理想信念和提升工作能力的重要举措,学习内容贴近工作实际不够,对指导具体工作缺乏针对性,导致学习的主动性和积极性不高。如沾溪镇今年的中心组集中学习次数仅有5次,其中扩大学习仅有2次。截至目前,仅有5个乡镇邀请了县委宣传部旁听了中心组集中学习,其余10个乡镇都没有认真落实中心组学习旁听制度。

(二)宣传队伍建设力度不够。许多乡镇通讯员、网宣员队伍配备不及时、不到位,导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后;当地特色工作、亮点新闻推送不及时,负面舆情处置不及时,舆论引导不得力。乡镇宣传队伍人员变动频繁,情况、业务不熟。许多同志缺少培训,工作进入角色慢,把握新闻题材敏锐度低,新闻稿件质量和上稿率较低。新闻报道奖励制度落实不够到位,上稿积极性有待提高。松木塘、大栗港等乡镇至今舆情信息调研上报数为零;高桥、修山、牛田、马迹塘、大栗港等乡镇对舆情跟帖转发较为欠缺;马迹塘镇舆情回复稿质量有待提高;三堂街、松木塘、鲊埠等乡镇新闻上稿数量排名靠后;石牛江、灰山港、高桥等乡镇,到目前为止,还没有上报通讯员名单。

(三)文明创建纵深推进不够。部分乡镇对文明创建活动认识不够高,工作力度小,实际效果差。如文明创建活动中的道德模范评选活动,各乡镇台账资料中虽都有评选方案和模范人选,但大多无大规模的宣传发动和表彰宣传,群众知晓率和社会影响力低。修山镇以平安创建代替文明创建。志愿服务活动开展不平衡。沾溪、修山等乡镇没有完成每月一次的志愿服务活动;核心价值观的宣传不深入,

在乡镇街道、政府、学校、医院等主要场所缺少宣传标牌;文明村(社区)创建工作抓得不紧,工作不力。

(四)宣传阵地作用发挥不够。由于管理缺失,农村广播、农家书屋、文体设施都存在设施损毁、书籍流失、设备不全的现象,宣传阵地成为摆设。如灰山港、大栗港、牛田、修山等乡镇农村广播“村村响”损毁较严重、维修不及时、失声喇叭较多、播放次数不符合要求。大栗港镇朱家村,灰山港镇紫荆花社区、檀树界村,牛田镇双江口社区和金光山村等地农村广播长期不开机,武潭镇杨家坪村广播站只在洪灾期间启用过,平时成了“哑巴”。灰山港镇有线电视站私设前端,擅自播出飞字广告,违纪违规,受到严厉查处。大部分乡镇创建现代文化服务体系建设因资金、征地等问题进展缓慢,工作严重滞后,硬件、软件设施全部没有,影响全年任务完成,特别是文化广场没有按市委的要求,与村民服务中心一同规划建设,将造成较大的重复建设和资源浪费,应迅速调整和改进。

(五)宣传委员履行职责不够。督查中,发现许多宣传委员身兼数职,工作千头万绪,对宣传本职工作情况不明、任务不清、思考不多、研究不深、汇报不够、履职不到位。有的当“甩手掌柜”、“二传手”,任务没有分解,压力没有传导,抓实抓细抓小的务实精神不够,统筹部署、跟踪督查落实不够;有的宣传委员向党委政府就意识形态工作汇报不多、研究太少;有的甚至把意识形态工作作为“搭头”,作为份外事对待;也有个别乡镇党委对意识形态工作不够重视,不闻不问,听之任之,没有思考、没有部署、没有督促,很是令人担心和忧虑。

最新督查工作报告(篇2)

根据县脱贫攻坚作战指挥部的统一部署安排,4月27日,你办对我镇脱贫攻坚工作开展情况进行了督查暗访。我镇针对督查考核中发现的问题和不足,认真、迅速抓整改,并结合脱贫攻坚“夏季攻坚”工作,进一步将工作重心下沉到村、到户,坚持以问题为导向,强化整改,现将整改情况报告如下。

一、完善基础工作,提升业务水平

1、核实基础信息,确保与贫困户家庭实际一致。结合4月份大排查大整改活动,我镇组织帮扶责任人全面入户核查,与贫困户核对基础信息,对信息登记不准、贫困户信息更新不及时的进行登记核实修改,确保贫困户档案信息与家庭实际一致。

2、完善工作程序,确保工作记录完善。我镇脱贫攻坚项目库工作部署较早,4月份也对项目库及第一批资金程序工作进行了统一规范,但仍有少数村未按要求完成任务或程序有不规范情况。5月份,我镇扶贫工作站分片到村开展扶贫业务督查工作,对各村业务进行督查指导,确保所有工作部署落实到位。

二、加强政策宣传,提高政策知晓率及群众满意度

1、加强帮扶人政策培训,提高宣传人政策知晓。4月12日,我镇召开脱贫攻坚工作部署暨业务培训会,对各村各单位帮扶人进行培训,共同学习当前重点扶贫政策及扶贫工作基础知识。通过培训帮扶人,由帮扶人入户宣传的方式提升扶贫政策知晓率。

2、加强帮扶人责任,提升工作满意度。针对调查过程中发现的对帮扶人、帮扶工作不满意情况,我镇逐一核实,联系帮扶人上门与贫困户沟通,了解贫困户需求及对工作不满意具体原因,对贫困户做好宣传解释工作,与贫困户共同解决问题,提升工作满意度。对帮扶人未联系贫困户,帮扶不力导致贫困户政策知晓率、满意度低的一律进行督促谈话。对长期外出户,重点进行政策宣传,针对留守老人户选择电话联系外出务工人员进行沟通,确保政策知晓到户。

三、加强资金监管,确保资金使用合规

针对贫困户小额信贷资金管理问题一直是难题,我镇积极联系镇农商行,协同农商行对小额信贷资金进行审核,对不符合贷款条件的要求收回贷款资金。同时在入户走访时加强宣传,告知贫困户小额信贷资金必须用于产业发展项目,不得挪作他用,加强对2018年小额信贷申请审核,确保贫困户将资金用到实处。

四、到村到户具体问题整改落实情况

1、本次接受检查的王畈村项目库及第一批资金申报程序上存在一些问题,经核实,主要是户申请资料和会议记录不规范,目前该村会议记录已规范整改,户申请也基本补充完善。

2、针对张学进户、吴吉和户、张学明户不清楚贫困户申请时间和脱贫时间问题,经核实,张学进户户主外出务工,年迈母亲不了解情况,吴吉和为14年脱贫户,帮扶人在入户的时候没有进一步宣传,已通知帮扶人入户,张学明户未脱贫,此人文化程度较低,帮扶人多次入户宣传但效果不佳,已通知帮扶人进一步入户强调。

3、针对户、张学进户、张文科户家庭共同生活人口与扶贫建档立卡人口不一致问题,经核实,户扶贫手册家庭人口去年年底已经加了,系统需要到今年年中开放才能加;张学进结婚未办正式手续,待领取结婚证后将添加到系统之中;张文科之子结婚生子已标注,待系统开放即申报添加。

4、针对《扶贫手册》家庭基本信息、实际情况、系统数据不一致、措施成效记录不完善问题,已逐条核实整改。

5、针对贫困户对扶贫工作基本满意问题,经核实,吴吉和户14年脱贫户,享受政策较少,满意度不高,村两委已进一步入户沟通,尽可能提升满意度。

6、针对贫困户对驻村扶贫工作队不知晓情况,主要原因是该村为非贫困村,驻村扶贫工作队成员都是兼任,平时工作较忙,没能全面入户宣传,已通知工作队长,加大入户力度。

7、针对帮扶人入户记录未填写或者入户次数较少问题,经核实,张学进户帮扶人入户次数较多,只是没能及时填写户手册,村手册内有记录,已通知帮扶人入户将户手册抄与村手册一致。

8、针对吴吉和、张学明户扶贫包档案资料不全问题,吴吉和户脱贫光荣证已安排发放到户,张学明户户口本被妻子带走,已通知补办。

9、针对张学进户小额信贷资金用途用于偿还债务问题,经核实,张学进户小额信贷资金是用于发展种植业,其母亲年迈,不了解具体情况,村会进一步与其沟通后已说明情况。

最新督查工作报告(篇3)

 1.区综合执法局党组认真落实市委、区委关于意识形态工作责任制、理论学习中心组学习、思想文化类报告会、研讨会、论坛、讲座管理等相关要求,20-年1月2日、5日学习《中共天津市委办公厅关于认真学习贯彻落实习近平总书记重要批示精神进一步查摆整改“四风”问题加强作风建设的通知》、《北辰区关于认真学习贯彻落实习近平总书记重要批示精神进一步查摆整改“四风”问题加强作风建设的工作安排》,20-年1月12日传达学习区委十一届六次全会暨全区经济工作会议精神;20-年3月13日,组织学习传达党的十九届三中全会精神和严明机构改革纪律文件精神。制定了20-年党建工作计划。制作了以十九大、“双创”工作为主题的展板,利用电子屏、橱窗进行机关内部安全、节能、制度等方面的宣传活动。区委组织部对于我局意识形态工作进行了专项检查。本单位未对系统工作开展检查。

2.邀请区委党校老师宣讲十九大精神一次。开设“北辰微城管”微信公众号,由局指挥中心安排专人进行更新和维护,工作人员主动处置政务公众号中有害、不良和低俗信息。信息由管理员自行采编并经科室领导审批后发布。

3. 根据局党组工作要求,结合工作实际,及时制定下发《20-年度党组中心组学习计划》,严格执行学习考勤制度、学习档案制度,每次学习都提前通知,把要学习内容、方法、个人自学准备的内容通知每一位中心组成员,使参加学习的同志有充裕的时间安排好其他工作,避免工学矛盾,做好学习准备。截至目前,党组中心组组织集体学习9次。

4.邀请区委党校老师授课时,提前沟通了主题,观看了课件,现场宣讲时党组成员参加,认真做好了相关记录。

最新督查工作报告(篇4)

为迅速落实街道疫情防控工作指示精神,对辖区在盐田港工作的居民及相关人员进行全面核酸检测,毫不松懈抓好常态化疫情防控,5月23日,怡锦社区在天颂雅苑社康中心组织开展核酸采样,全天共计采样1049人。其中,天颂雅苑涉及盐田港工作人员及同住人除去14天离深、已搬离的100%完成核检。

5月23日,街道、社区按照“安全、就近、方便”的原则,结合天颂雅苑小区实际,协调区三院在该小区内社康服务中心旁边的户外空地设置了核酸检测集中采样点,为该小区在盐田港口工作的居民及其同住人提供优先采样服务,确保“应检尽检”,不落人、不落户。

早上7:30开始,街道党工委委员、组织委员、社区第一书记罗铁牛带领社区“两委”班子、值班人员、网格员、社康中心医务人员布置场地、核实人员信息、协调资源等,确保采样工作有序开展。

罗铁牛委员要求社区做好宣传发动,引导群众分批次、分时段有序开展核酸采样,减少聚集交叉感染的风险,根据上级要求,按时完成相关人员核酸检测任务。

上午,街道党工委书记李相宏、街道党工委委员杨文辉到怡锦社区天颂雅苑核酸检测集中采样点指导工作,街道网格管理中心副主任曾俊雄、社区党委书记曾德宏及社区“两委”班子陪同。

李相宏书记详细了解了天颂雅苑小区在盐田港口工作的居民及其家属的情况,以及核酸检测工作进展,要求社区持续强化网格化排查,并联合各小区物业管理处,依托入户、电话、微信、小区宣传栏、小喇叭等多种媒介,对辖区内在盐田港口工作的居民开展拉网式核酸检测宣传提示,引导相关人员积极配合,完成核酸采样工作,保障居民群众的生命安全。

下午,街道党工委副书记、办事处主任胡国光到怡锦社区天颂雅苑社康服务中心检查指导核酸采样工作,要求社区要求社区严格落实卡口测温、戴口罩、播放小喇叭等防控措施,督促各小区物业对外来人员及车辆进行检查登记,并加强对辖区内居民住户及商家店铺的防疫宣传工作,真正做到“防疫措施严落实、宣传覆盖无死角”。

怡锦社区党委书记曾德宏、党委副书记蒙在恒、党委副书记王娅菲带领党委班子成员、社区工作人员到天颂雅苑协助核酸检测集中采样点工作,并同步组织网格员对重点关注人员进行摸底排查,以及开展新冠疫苗接种宣传工作。

考虑到天气炎热,经社区协调,天颂雅苑社康服务中心于下午17时开展了第二场核酸检测集中采样工作。

5月23日,社区党委委员、纪委书记、值班领导陈振栋带领值班人员协助怡锦社康服务中心疫苗接种工作,为前来接种疫苗的居民提供秩序维持、登记引导、接待咨询等暖心服务。

接种新冠疫苗是应对新冠肺炎的有效手段,通过在人群间建立免疫屏障,阻断疫情传播,保证百姓身体健康和生命安全。怡锦社区党委将充分利用各种微信群和入户宣传等多渠道广泛宣传接种新冠疫苗的相关知识,本着知情、自愿的原则,持续发动辖区符合条件的居民进行接种,力争做到”应接尽接”。时值盛夏时节,骄阳烈火、酷暑难耐,却也阻挡不了怡锦社区“美丽家园”义工的脚步。义工叔叔阿姨们放弃周末的休息时间,在辖区开展环境提升行动,为社区尽一份心、出一份力,奉献自己的光与热,通过一天的劳动,辖区卫生环境得到明显改善,也进一步带动和提高了周边群众的文明意识。

最新督查工作报告(篇5)

        文章标题:市局督查组对县国土资源工作情况的督查报告按照局党组的安排,*月*日至*日,我们对各县(区)局今年上半年的国土资源管理工作进行了督查,现将情况报告如下:一、上半年各县(区)主要工作进展情况今年以来,各县(区)局,按照市局党组“确保一个平衡,突出两个重点,推进三个转变,夯实四项基础,抓好七个方面重点工作”的总体部署,以科学发展观为统领,紧紧围绕年初确定的各项预期目标,创新思路,强化措施,狠抓落实,取得了显著成效,主要指标实现了“双过半”。从整体上看,全市国土资源管理保持了良好的发展势头,形势是好的。[找材料到范文搜 --网上服务最好的文秘资料站点](一)耕地特别是基本农田基本保护进一步加强。在落实“最严格的耕地保护制度”过程中,各县(区)局积极探索,着力在构建长效保护机制上下功夫,出现了新特点。一是建立政府耕地保护责任制,实行目标管理。层层签订以耕地保有量和基本农田保护面积为主体的国土资源目标责任书,使保护责任落实到各级政府,靠实到责任人。泾川县委、县政府,将耕地保有量列为综合经济考核指标,专门下发文件,明确考核细则,提出严格要求,各级领导的“守土责任”意识增强,不少领导干部对耕地保护状况表现出从未有过的关心。不久前,该县被国土部批准列为全国116个基本农田保护示范区建设县。崆峒区将基本农田保护责任书从区到乡、村、组,一直签订到农户,共签订责任书12159份,靠实了保护责任。同时,将通过验收的1266亩整理复垦新增耕地补划为基本农田,使全区基本农田保护率稳定在86以上。二是执法巡查已成为各级国土资源部门制止土地违法行为,严格保护耕地的主要途径,巡查的范围越来越广,数量越来越多,内容越来越宽,效果越来越好,已形成了制度化。通过巡查,单位、个体的土地违法行为得到了有效遏制。上半年,各县(区)局和基层国土所,共出动巡查1337次,发现土地违法行为113起,涉及土地352.26亩,其中耕地299.22亩,及时制止违法用地行为74起,立案查处39起,收回土地40.96亩,案件罚没款207万元。灵台县国土局,实行执法巡查分级划片包干责任制,把全县土地划分为三个等级的巡查区。一级巡查区。县执法监察大队半月巡查1次,基层国土所每周巡查1次;二级巡查区,县执法大队1月巡查1次,国土所10天巡查1次;三级巡查区,每季度巡查1次。每次巡查都要有详细的巡查记录和责任人签字。为了落实巡查责任,县局将全县又分为4个巡查片,由县执法监察大队牵头,各分局和国土所负责,各分局局长和国土所所长为巡查片第一责任人,依法对辖区内单位和个人利用、保护和开发土地情况进行监督检查,及时制止违法行为。县局制定了《执法监察动态巡查制度》,实行严格考核,奖罚兑现。使全县执法巡查力度不断加大,上半年,共出动执法巡查16次,及时发现并制止13起违法用地行为,11亩耕地免遭破坏。庄浪县建立完善县、乡、村、社四级执法巡查网络,上半年组织巡查796次,发现违法用地行为22起,及时制止17起,立案查处5起,同时取消了在基本农田内计划修建住宅的26户的用地指标,并在全县进行了通报。不仅使占全县总耕地面积86.7的基本农田在数量上得到严格保护,而且在18个乡镇建立了基本农田地力监测网点,对耕地施肥与地力定期进行测量评定,帮助农户科学施肥,培肥地力,发展生产,增加收入。华亭县国土局组织局、所两级开展执法巡查84次,发出《责令停止土地违法行为通知书》16份,制止违法用地行为12起,对一宗未批先用临时用地罚款5000元。坚决制止了8起新农村建设违法用地行为,下发了《停止土地违法行为通知书》,叫停了计划实施“小康屋”住宅建设违法用地。并对全县新农村建设用地进行了严格审查,由原计划1701亩减少到668.54亩,其中核减耕地490.14亩。(二)项目建设取得新进展。经过各县(区)努力向上争资金、跑项目,积极衔接争取,上半年,有6个国土资源项目到位资金2782万元,其中:土地整理复垦项目4个,到位资金1782万元(国投2个,到位资金1373万元,省列2个,到位资金399万元);矿区环境恢复治理项目2个,到位资金1000万元。灵台、华亭、庄浪、静宁和崆峒区的5个千万元以上的土地整理开发项目已纳入国家级项目库,目前正在积极衔接,争取早日批准实施。(三)土地市场进一步规范,招拍挂良性运转。随着改制企业土地资产处置的减少,招标拍卖挂牌出让的土地宗数、面积、收益显著增大,比例明显上升,市场配置土地资源的作用充分发挥,土地价值得到真正体现。上半年,6个县共出让国有土地38宗,814.15亩,实现土地收益6345.41万元,占6县全年任务1.3亿元的48.8。其中:招拍挂出让23宗,765.85亩,收取出让

最新督查工作报告(篇6)

我市一直以来高度重视主汛期防汛督查检查工作,尤其是今年8月上中旬我省举办全国二青会,LL也是比赛项目地之一,更是高度重视,全力以赴确保安全;

另外,今年还正逢新中国七十周年大庆。在省防指安排防汛抗旱工作督查之前,市应急管理局党组即于,督查检查工作将持续到10月底。由市应急管理局杨月祥局长亲自带队对防汛工作督查检查,现将有关情况汇报如下:

从LLx、jk三县乡镇、企业、单位有关防汛工作情况及灾情情况。湍水头镇政府防汛预案及值班情况;

山西森泽能源科技集团有限公司防汛情况;

双池镇居民家中进行了灾情核查,另对露天采煤矿进行检查,并在双池镇镇政府会议室召集县应急局及乡镇负责人进行了座谈。提出三条意见建议,一是要求鉴于当前仍处于主汛期内,要根据这次强降雨暴露出来的薄弱环节,迅速行动,对

于能立即整改的要迅速整改,对一时不能整改的要采取临时性防范措施,积极应对和坚决防范下一轮降雨的损害及次生、衍生灾害。二是要求jk县举一反三,迅速在全县范围内开展全方位、全覆盖的隐患大排查、大整改。特别排查处于低洼地带的居民聚集区和公共场所人员密集区可能造成山洪灾害、地质灾害的隐患。三是要求jk县进一步做好对受灾群众的政策宣讲及安抚工作,同时积极组织生产自救,力争把损失降到最低。随后,市应急管理局以值班报告形式将有关灾情情况及建议上报市政府有关领导。

通过对上述三县的抽查发现,各县都能及时按省防指安排进行了自查和全覆盖检查,主要情况概括为:

一、是及时调整、逐步完善指挥体系。

今年前半年,防汛指挥部常设机构由原水利部门划转至应急管理部门,职能相应调整到位后及时变更了防汛值班、传真电话。我市及各县不等不靠,主动积极开展工作,市防办编制了《LL市应对自然灾害运行机制》,从指挥机构及职责、信息获取传递及报告、会商研判、应对安排等各个方面进行了明确到人到职责,同时编制了《LL市防汛应急处置工作流程图》,从信息核实研判、响应条件和响应措施及应急指挥部各个工作组牵头、成员单位及相关职责全都图表化,一目了然。省建立应急救援指挥体系后及时参照起草建立我市应急救援指挥体系并报市政府研究,根据新的'指挥体系架构现正在对全市防汛抗旱应急预案修订当中。

二、是着重建立信息沟通和物资队伍建设。

建立了“LL防汛抗旱应急工作群”,各县都建立了县防办与各成员单位、与各乡镇有关人员的微信群。市防办建立防汛抗旱协同办公OA系统,进一步使办文、信息交流和沟通快捷高效。另外,对防汛专职人员、救援队伍、物资储备及各有关负责人联系方式进行了摸底调查汇总。市县两级防办着重充实人员、配置办公用品,装备一批抢险应急物资及宣传资料。

三、是扎实开展防洪隐患排查整改。

按照省、市安排部署,各县都组织相关人员对防汛工作进行检查,发现问题及时整改。

四、是落实以行政首长负责制为核心的防汛责任制落实。

除了对辖区内县级防汛抗旱总体、城市(县城)、大中型水库、重点河道(段)防汛行政责任人、技术责任人进行公示外,水利部门对全市水库主管部门责任人、水库管理单位责任人、技术责任人进行通报并在市政府的网站公示;对监管的防汛技术责任人、管护责任人在市政府的网站进行公示。各县组织对山洪灾害防治预案进行了修订,变更了新的人事变动及联络方式,将老弱病残等弱势群体撤离责任到人。

五、是加强预案审批备案。

市防办组织专家对文峪河、横泉两座市管水库和柏叶口龙门供水工程防汛抢险预案进行评审后予以批复,其余水库应急抢险预案由县级防汛指挥部门审批备案。同时对水利局报来的两座市管水库的汛期调度运用计划和大坝安全安全管理应急预案进行了批复。

六、是对有关单位提出及群众反映的涉及影响防洪安全的问题挂牌督办。

如石楼县罗村镇罗村村民反映该村泄洪涵洞堵塞的问题,横泉水库管理局反映其10KV双回路电力专线中的其中一路被杜家会村洗煤厂占用不还的情况,市防办专门对此挂牌督办,目前都已妥善解决,能够确保汛期安全。

七、是高度重视预警预报工作,积极应对每一轮强降雨天气过程。

我市各县都执行市防办在上汛通知中结合改革后防汛指挥体系现状编写下发的汛期信息传递渠道和方式示意图,使各个层级、各有关单位对信息传递都有一个清晰的路线图;全市截止目前对核实。对每轮降雨产生的灾情进行统计汇总。

八、是协调推动开展有针对性的防汛演练演练方面。

继主汛前后,以吕汛电〔水文部门要按照职责继续做好水雨情的预测预报、监测、预警工作,遇有特殊天气过程,及时发布预警信息;水利部门要督促各水库管理单位在确保水库安全的前提下科学蓄水,充分发挥水库的调蓄功能,保障今冬明春抗旱用水需求;市、县两级防汛办和水利、规划和自然资源、住房建设、城市管理、公路管理、通信服务、应急救援部门等有关成员单位在国庆期间仍要继续加强值班值守,保持通讯畅通,及时处置突发险情灾情,确保人民生命财产安全。各县接到通知后,迅速按此安排贯彻落实。

最新督查工作报告(篇7)

为了全面真实地掌握全县年度目标任务工作进展情况,确保、县直部门和驻横单位上半年目标任务完成情况进行督查。具体安排如下:

一、时间安排:

20xx年8月8日至20xx年x8月20日

二、检查内容:

县政府下达各乡镇、县直各部门和驻横单位目标任务完成情况。

县政府阶段性重点工作,重大项目建设推进情况。

社会稳定维护、投资环境整治、封山禁牧等情况。

省、市、县领导批办案件落实情况。

文件精神情况。

文件精神情况。

三、检查方式:

检查采取听取半年工作汇报、实地考察等方式进行。

四、有关要求:

1、被考核单位要高度重视此次督查工作,实事求是地总结工作,认真查找存在问题和不足,不夸大成绩,不回避问题,以严肃负责的态度对待半年督查。

2、各督查组要认真负责,对因工作不力导致工作任务未按时完成的部门单位,要严肃批评指正,责令限期完成。

3、各督查组督查工作完成后形成1500字左右书面材料。

五、组划名单

xxx

六、督查单位:

团委、工会、妇联、政法委、文联、住建局、教育局、交通运输局、物价局、畜牧局、国资办、西南新区、榆横工业园区办、王圪堵水库移民办、地税局、新华书店、农村合作银行、住房公积金管理中心、气象局、电信局、南塔乡、波罗镇、樊家河煤矿二号矿、樊家河煤矿三号矿。

备注:

督查时间:随时电话通知

有关要求:被督查单位提前准备好汇报材料四份,有关的会议记录、各项工作成果记载及规章制度。以便督查组督查时查阅。

最新督查工作报告(篇8)

为进一步改进作风,狠抓落实,特制订督促检查工作制度如下:

1、党委办公室督查事项是:院党委重大决策、重要工作部署;院内各单位反映、提出的重大问题;上级领导和上级党委部门交办的事项以及院党委领导同志批示和交办的事项。

2、对党委重大决策和重要工作部署等进行任务分解,按要求确定督查事顶,分别送分管领导和院党委主要领导同志审定;对上级单位和领导同志的批示及交办事项,提出拟办意见后,送主管领导同志审批;依据领导批示,凡列入督查的事项,要严格登记手续,列入《太原师范学院督查事项登记表》。

3、重要督查事项一般用院党委督查通知下达。领导批办的督查事项,同时附复印件给承办单位。

4、需要两个以上部门办理的督查事项,分别发督查通知并要明确牵头单位,督促主办单位搞好协调。

5、任务下达后,督查人要定期进行督促检查和跟踪督查,适时询问、督促、及时催办;对督查结果要填入《太原师范学院督查事项登记表》,并及时向党委主要领导汇报。

6、督查结果经院党委领导批示后,及时反馈给被督查部门,领导如有新的批示意见,督查人要继续办理。

7、督查事项办理后,将结果报送原批办领导。同时抄报有关领导同志阅知。领导如有新的批示意见,要继续办理。属于基层反映的问题,办理结果要同时通报该基层单位。

最新督查工作报告(篇9)


        扩权强县工作系统督查情况的调研报告

根据省政府办公厅《关于对扩权强县(市)工作进行督的通知》(冀政办传[2005]76号)的要求,省政府有关部门于7月6日至20日间,以部门为单位,深入设区市、扩权县(市),对冀政[2005]8号文件和部门实施意见的落实情况进行了督导检查。现将系统督查的有关情况报告如下:一、基本情况通知下发后,省直各有关部门高度重视,对本系统的督查工作进行了认真部署。本次督查涉及的33个厅局分别采取组织培训、听取汇报、召开座谈会、实地检查等多种形式进行了督导检查,并提交了督情况报告。从反馈的情况看,通过督查有力地推进了扩权强县改革进程,加快了省政府《关于扩大部分县(市)管理权限的意见》(冀政[2005]8号)和部门实施意见(办法)的实施,各扩权县(市)普遍认为,省政府有关部门主动深入设区市、扩权县(市)抓扩权强县政策的落实,有利于上下衔接,有效地预防了扩权政策梗阻现象的发生,保证了新旧体制平稳过渡。此次系统督查工作主要有以下几个特点:一是督查与解决问题相结合。在进行系统督查时,有关部门对扩权县(市)所提问题进行了认真分析,目前大多问题已经解决,有的是市县的认识问题,需进一步明确的问题,在此次督查中又作了进一步解答,能够现场解决的当场协调解决,掌握政策不准、认识上有误区的,在督查过程中也作了充分的解释,不能当场解决的作为专题进行研究。如省财政厅针对扩权县(市)反映问题比较多的财政收体制基数、专款配套基数、非税收入、债务清理等问题,协调各设区市、扩权县(市),按照不挤不占、互谅互让的原则,达成了一致意见,协调落实。对于个别设区市、扩权县(市)提出的体制基数增量返还问题、贫困县要求市级为项目逐年增大资金数额问题、设区市对扩权县(市)支持资金结算补助渠道问题、税收市县留成问题、交警罚没收入等一系列问题,均一一解答、解释。目前,扩权县涉及财政各项工作进展顺利,新体制运行平稳。省国土资源厅针对扩权县市(市)所反映的用地紧张、基本农田比重较高、项目用地地质灾害评估、邯郸市项目占用武安市用地指标等问题再次逐一解答。关于扩权县(市)提出应进一步细化和明确下放的权力项目和范围问题,省国土将有厅将组织对设区市国土资源局的各项权力进行全面梳理,并制作设区市国土资源局行政权力目录,进一步明确权力设置依据、权限、报批程序、资料要求等内容,对依政策应该下放的,将以目录形式予以明确,以妥善处理好设区市与扩权县市(市)之间的权力分配,做到权力明确、责任明确。省交通厅在督查中发现,有的设区市交通局认为扩权县(市)交通局所有工作都直接对省厅,有的扩权县(市)交通局也认为设区市交通局对其不再有业务上的指导关系等,省交通厅及时给予了纠正。省交通厅还将根据各扩权县(市)比较关心的问题和主要具体业务工作,进一步补充和细化,在衔接过程中进行再明确,以保证工作不出现偏差。省商务厅就关系到群众健康和生命安全的畜禽定点屠宰和酒类监督执法主体资格不合法的问题,积极向省政府汇报,协调解决,在县级商务系统分健全行政执法主体资格制度和执法队伍建设上迈出了重要一步。省商务厅还就受国家商务部授权委托实施的管理项目,积极向商务部沟通汇报,商务部表示支持我省的改革举措,一些放权的技术性步骤正在抓紧进行。中小企业国际市场开拓资金、外贸出口企业技改贴息资金申报工作已布置到各扩权县(市),并已全面开始审核。各市卫生局权限下放不够彻底、个别设区市畜牧局行政许可审批权还没有完全落实等问题,已引起省卫生厅、省畜牧局的重视,均正在协调解决,并将进一步完善有关政策,制定具体实施细则,增强可操作性,明确职责,加强对此项工作的督促检查,以切实把能放的权限都放下去。各市林业局认真做好管理权限的下放,协助扩权县(市)林业局与省局对接工作。石家庄市林业局在平山县改为扩权县以及市级财政减少县林业投入300万元的情况下,积极协调市财政局,将年初确定的酸枣嫁接大枣、封山育林、大枣烘干房建设等项目的投资仍给平山县,保证了林业生产的衔接。保定市为加快推进信息化建设和信息产业健康发展,还指导包括定州、涿州、安国在内的23个县(市)成立了信息产业局,并将这项工作纳入市政府督办事项。二是督查与进一步放权相结合。省政府有关部门在督查过程中还把冀政8号文件“能放都放”的原则与本部门制定的具体实施意见相对照,认真整理实施意见中未放的权限,提出了一些新的放权事项。省地税局决定在坏帐损失等方面赋予扩权县(市)更大的审批权(8号文件没有涉及坏帐损失事项),扩权县(市)有关企业的坏帐损失超过500万元(含)的也直接由省局审核审批,避免了扩权县(市)的涉税优惠事项既由设区市局审批,又由省局审批的双重上报审批问题。省建设厅拟对建设行业生产操作人员职业技能培训鉴定发证、建设行业从业人员资格培训发证


        、建设类执业资格考试、发证、注册、建设系统“阳光工程”劳动力转移培训等全部下放到扩权县(市)。省质量技术监督局在原实施意见的基础上,对外资企业代码办理业务下放到扩权县(市);对行政处罚案件的报批、备案标准制度下放到扩权县(市),同时要求抄报所在设区市质量技术监督局局。
三是督查与工作调研相结合。为进一步了解扩权县(市)的情况,掌握第一手信息,支持扩权县(市)的发展,省政府有关部门还通过督查加强了本系统对扩权县(市)的调研工作力度。省科学技术厅建立了厅领导及业务处室定点联系制度,并以冀科计函[2005]10号将厅领导和各处室联系市及扩权县(市)名单印发各设区市、各扩权县(市)科技局,厅领导及业务处室负责人将深入市县,广泛调查研究,指导扩权县市(市)的科技工作,协调改革中出现的新问题,并把定点联系制度作为保持共产党员先进性教育活动的一个重要成果抓好落实。省文化厅把各扩权县(市)纳入了2005年调查研究工作对象范围,并向扩权县(市)印发了《关于进一步加强调研工作的意见》(冀文[2005]7号)和《关于落实2005年调研计划反馈调研进度的通知》(冀文[2005]11号),加强了对扩权县(市)工作的指导。省公安系统从设区市公安局有关部门抽调人员共同组成督导组,督导扩权县(市)公安局认真履行职责、完善相关配套措施。各督导组还积极向当地党委、政府汇报情况,与财政、编办、人事等相关部门沟通,争取支持、争取主动。

四是督查与培训相结合。针对各地反映的基层同志业务操作水平和综合素质有待进一步提高实际情况,有关部门还结合此次督查工作,加强了对扩权县(市)人员的业务培训,以帮助各扩权县(市)工作人员尽快适应扩权后的业务需要。省信息产业厅于7月23日召开了扩权强县培训工作会议,围绕全省信息产业、信息化与无线管理、各扩权县(市)提出的有关问题等再次进行了全面培训和衔接,以会代训时间虽短,内容丰富,效果明显。省发展改革委在初次培训后,又于7月19日举办了县级扩权改革与县域经济发展研讨班,围绕县域项目谋划与特色产业布局授课研讨,帮助各县(市)谋划特色项目和产业,加快县域经济发展。还结合省发展改革委具体业务工作对初次培训授课讲议进行了进一步修改,并编印了《河北省扩权强县发展和改革业务指南》,发各设区市、扩权县(市)发展改革部门及相关项目单位,指导业务工作。省质量技术监督局、省国土资源厅、省信息产业厅、省环保局及有的设区市还采取接受扩权县(市)业务骨干到省厅、市局进行挂职锻炼、直接参与工作、跟班学习的形式,较快地促进了扩权县(市)业务骨干工作能力的提高。

二、主要问题

督查中,各厅局发现了一些下一步工作中急待解决的问题。主要有:

一是机构设置和人员配置急待完善。扩权县(市)的新闻出版(版权)、文化、文物、畜牧等部门一个部门对口省直多个部门和处室,人员较少,力量薄弱,不能适应扩权后的工作要求。有的工作个别县(市)还没有明确对口部门。县级机构改革需尽快完成。

二是人员素质有待提高。新闻出版(版权)、信息产业、统计、物价、林业、发展改革、地税、科技、文化、卫生、旅游部门反映,县级对口部门工作人员素质还不适应扩权的需要,业务还不过硬,素质亟待提高,急需加强培训。

三是经费和办公设备状况有待改善。扩权后,各扩权县(市)近期会议和培训增多,存在省、市重复开会现象,扩权县(市)通信、交通、差旅、办公、培训等方面经费支出加大。在项目前期工作中,特别是经济发展相对落后的县(市),由于经费短缺,项目谋划建设困难比较大,将直接影响扩权县(市)的发展。另一方面,扩权县(市)还普遍存在办公条件和装备差的问题,如张北、清河、丰宁和平山县的科技局各仅有1台微机。

三、建议范文先生版权所有

1、各扩权县(市)可根据本地实际,在不突破机构限额和人员编制的情况下,自主设置机构,待扩权县(市)运转一段时间后,省里再视情况对此问题进行专题研究。

2、建立培训工作长效机制。提高扩权县(市)人员的业务水平和综合素质是一个长期过程,省直部门要采取多种形式,加强对扩权县(市)人员的培训,同时要尽量减少培训费开支,如采取寄发学习材料、发放录制教学光盘、以训代会、会训结合、送学上门等形式,以扩大培训受益面,降低培训费用。建议省里安排一定专项培训经费,就项目谋划、县域经济发展、项目融资、城市化发展等共性内容,组织省有关部门业务骨干、教授专家组成讲师团,到扩权县(市)送学上门。

3、省政府有关部门召开的业务或专门会议,扩权县(市)可根据本县(市)情况,自主选择参加。各设区市、扩权县(市)同参加的省会议,扩权县(市)可直接贯彻省会议精神,不需再参加各设区市召开的与省相同内容的会议。

4、扩权县(市)要在发展中逐步解决办公设施短缺问题,省里对经济发展水平较差的扩权县(市),在财力允许的情况下重点给予支持。

最新督查工作报告(篇10)

今年以来,我镇认真贯彻落实十七大会议精神,深入践行科学发展观,以学习实践科学发展观活动和“促和谐、建强村”活动为总抓手,整班子,强队伍,建制度,创思路,抓落实,力争把我镇基层党建工作推上一个新台阶。

一、基本情况

xx镇地处x县西北,全镇总面积5。1平方公里,耕地4。3万亩,总人口3。8万人,辖六个管区,34个行政村。现建有34个村党支部和7个镇直党支部,全镇共有党员1325名,其中妇女党员121人,农村党员1101人。今年完成民营固定资产投入1。2亿元,招商引资8000万元,新建冬暖式大棚632个,大拱棚1822。5亩,成立农民专业合作社7个,新建高标准农业示范园4处,计划生育招商引资等工作成绩显著,实现了三个文明的协调发展。

二、主要工作

(一)创新农村基层党建管理,提高农村基层党建水平。

层层负责、分层落实的基层党建工作责任体系,建立健全领导干部党建工作联系点、党建目标管理、党建考核及评比表彰等相关制度。结合学习实践活动开办乡村干部讲坛,开展党支部书记专项述职述廉,要求每名支部书记都要谈认识,谈体会,谈措施,现已开展乡村干部讲坛2期,9个村的支部书记进行了述职演讲。

请进来的方式,组织村支部书记外出实地考察,确定自己的村庄经济发展思路,切实提高了农村干部的整体工作能力;在激励保障方面,我们为每位农村支部书记办理了养老保险,并按时足额发放两委干部工资;严格落实了“两公开、一监督”制度,坚持每月上旬民主理财、10日定期公开帐目,规范了农村集体资产和财务管理,进一步健全和落实了村支部书记管理监督机制。

工作能力强、文化程度高、富有奉献精神、相对年富力强的农村基层组织队伍,目前全镇经济能人担任支部书记的村达到下派、兼职等多种形式解决个别村支部书记缺职问题,有效化解了部分难点村的宗族矛盾,维护了稳定,促进了发展,得到了群众的支持和赞誉。

盛市、县补助资金的村庄共高标准补助,一般性改造、合理补助”的原则,坚持以项目补助xx县财政配套资金为主,乡镇财政适当补助的原则。目前,上级财政共下拨专项资金村自筹12万元,保证了工程建设进度和配套资金的有效落实。

(二)创新非公企业党建,发挥“两新”组织党建工作合力。

我镇有非公有制企业14家,其中规模以上企业2家,x县鑫旺塑编有限公司具备成立党支部的条件。该企业注册资金360万元,上半年收入90多万元,现有职工55人,其中党员3名,入党积极分子2人。

指导优秀分子提出入党申请。

2、强化措施,开展非公企业党建规范化建设。抓好党组织活动规范化建设,按照“三会一课”制度要求,定期走访督查;抓好党员队伍规范化建设,实行非公企业发展新党员委托培养制度,壮大党员队伍,落实培养措施,扩大党建覆盖面。

3、开展活动,营造良好党建氛围。开展“双培双推”主题活动,即把生产经营管理能手中的积极分子培养成党员,把党员培养成生产经营管理能手;把经营管理层中的优秀党员推选为党务工作者,把优秀党务工作者推荐入经营管理层,引导党员和业务骨干培养成党员,引导党员和业务骨干在企业发挥好作用。

(三)创新农村党员管理,增强农村党员队伍的战斗力。

发展本领上、群众信任度上再提新要求,比谁“带头创业能力强、带民致富能力强”,并制定了具体的考核激励措施,引导他们在农村第一线的领导和推动力量,在经济社会发展中发挥好先锋模范作用。

人数少的实际,以党支部为单位,本着因人因地制宜的原则,设置政策宣传、科技示范、文明新风、治安调解、村务监督等岗位,通过自我认岗、民主荐岗、支部定岗、考核评岗等形式,一人一岗,使招商引资、维护社会稳定等方面发挥了带头作用。

听专题报告、开交流座谈会等形式,举办入党积极分子培训班;建立结对培养制度,由各党支部指定正式党员与入党积极分子结成帮扶对子,给予帮助指导,并把培养情况及时上报党支部;建立谈心汇报制度。各党支部定期与入党积极分子谈心交流,掌握情况,及时记录好每名入党积极分子现实表现,撰写考察记录,建立起一支高素质的.后备队伍。

我镇的基层党建工作在上级组织部门的帮助支持下,在全镇干部群众的共同努力下取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定差距,与兄弟乡镇相比还存在不足。下一步我们将进一步建立健全基层党建制度,创新党建管理办法和实践载体,努力做好我镇的基层党建工作,为全镇的经济社会健康科学发展提供坚实的组织保障。

最新督查工作报告(篇11)

安全督查工作总结报告

2021年已经过去了一半,从年初到现在,我司在不断推进各项工作的同时,也始终把安全工作放在重要位置。在公司的领导和各部门的共同努力下,安全问题得到了有效的控制和改善。现将公司今年以来的安全督查工作进行总结,希望对接下来的工作有所帮助。

一、安全教育与培训

安全教育与培训一直是本司安全工作的基础和保障。年初起,在公司的领导下,各部门都积极组织了安全应急演练,提高员工安全防范意识。随着疫情的影响,公司的安全防范工作也进行了升级,加强了员工的安全学习和培训,组织了多场线上和线下的安全培训,包括安全防范知识、应急处理方法、常见安全隐患等。同时,我们也引导员工自主学习,通过内部培训平台进行网络学习。通过这些措施,员工的安全意识和应对能力得到了提高,公司的安全风险也得到了有效控制。

二、安全生产标准化建设

为进一步规范公司的安全生产操作,我们依托安全生产标准化建设,制定了公司的安全管理制度和安全生产标准操作规程。同时,我们注重安全生产监管和检查工作,通过定期的安全检查、巡视和抽查,发现和解决了一些潜在的安全隐患。我们重视事故隐患排查和整改工作,依托安全生产标准化,建立了整改工作台账,规范了整改流程,确保事故隐患得到及时控制和消除。

三、安全文化建设

安全文化建设,是企业安全管理的重要组成部分。今年我们也在安全文化建设方面做了不少工作。一方面,我们加强了员工安全意识的广泛宣传,制定了安全宣传方案,通过安全展板、安全提示、安全培训等形式,让员工深刻认识到安全在生产和工作中的重要性。另一方面,我们大力构建“安全是责任、文化是基石、管理是灵魂”的企业安全文化,通过组织各类安全主题活动、开展安全认证验收等,推动了公司安全文化建设工作的深入开展。

四、安全监管与督查

公司在安全监管和督查工作上,注重各个层面的配合和发力。我们始终坚持安全问题“点穴式”治理,对安全隐患从根本上进行整改措施。同时,在行业主管部门和社会公众的监督下,我们严格按照企业安全治理的标准和程序展开督查工作,有效减少了企业受到的各种安全风险。

五、安全网络建设

在日益发展的数字化浪潮下,我们注意到了网络安全风险的加剧,也增加了网络安全建设的重视度。因此,我们在今年加强了网络安全建设,制定了员工操作网络规程、资料保密制度、网络信息安全管理制度等,加强了员工网络安全意识和安全行为的培训。

通过以上安全工作的总结和分析,我们看到了本司年初制定的安全工作计划在实施中的良好效果。同时,我们也看到了一些需要改进和深化的问题,这需要我们在考虑安全工作计划的同时思考如何在具体实践中落实安全风险控制,通过不断调整和完善措施,使公司安全制度更加健全完善,也更有保障和信心。

总之,安全工作永远是我们一项至关重要的工作,这也需要我们每个人都牢固保持安全文明的思想,做好自我安全防范。公司的安全管理体系在不断完善中,我们相信有了五年、十年的持续努力,必将让我们的安全工作更为稳定、更为可靠。

最新督查工作报告精选11篇


自古圣贤之言学也,咸以躬行实践为先,当我们完成一项任务时。报告使用的次数愈发增长,报告按内容可分为工作报告、情况报告、建议报告、答复报告和递送报告等。出于您的愿望我们精心编辑了“最新督查工作报告”,希望本文能够为您提供可行的解决方案解决您的困扰!

最新督查工作报告【篇1】

农机局2010年群众和信访工作自查

报告

农机局2010年群众和信访工作自查报告

2010年来,我局信访工作在市委、市政府的领导下,在市委群工局的具体指导下,认真贯彻执行《信访工作条例》,按照年初信访工作的总体安排,围绕灾后重建、农机化事业发展稳定大局,从讲政治的高度,高度重视和对待人民群众的来信来访,认真办理和落实每一件来信和每一次来访,为党委和政府

分忧,为人民群众办实事。根据市委群工局《关于做好2010年群众和信访工作目标考核自查的通知》(群工[2010]99号)文件要求,我局对2010年

群众和信访工作进行了认真的自查总结,信访工作自查得分 5 分。现总结如下:

一、领导重视,成立组织

(一)建立健全信访工作领导责任制,切实加强对信访工作的领导。我局成立了由党组成员、副局长同志担任组长、党组成员同志担任副组长、各科室负责人为成员的信访领导小组,领导小组下设办公室,负责日常工作,做到了组织机构人员落实。实行“一岗双责”,形成一级抓一级、一级对一级负责的信访工作领导体系,真正把信访工作落到实处,有力推动了信访工作的顺利开展。

二、健全工作制度,确保信访工作有序开展

为了维护广大群众的切身利益,维护社会稳定,创造和谐政治环境,推进全市灾后重建工作顺利开展,促进农村经济发展,我局针对农机工作的特点,补充和完善了信访工作制度。

一是首问责任制。建立了首问责任

岗制,设置了首问责任岗,做到热情接待来访群众,并对每一位来访群众热情接待。在信访工作做到了“六个一”。即:一张笑脸相迎,一声亲切问候,一把椅子让座,一杯热茶端上,一番耐心解释,一次满意答复,让群众“有话就说,有怨就诉”。对信访反映的每一件事,局信访领导组都会认真调查了解,使他们的问题得以及时解决,并尽快回复来信来访者,做到了件件有着落,事事有回音。

二是责任追究制。规定了回答来(信)访群众的问题,做到以政策为依据、以法律为准绳、以事实为根本进行查办、督办,要对自己说出的话、做的事负相关法律责任。

三是领导干部包案制。对群众来信、来访所涉及到问题和信案,领导干部都必须包干一查到底,必查清楚,并有结果。

四是完善矛盾纠纷调处机制。健全完善了矛盾纠纷调处机制,坚持定期分析研究信访情况,解决重大信访问题,及时妥善回复信访案件,做到信访工作有局领导分管,各科室有人兼管,具体案件有专人办理。

三、实施政务公开,加强政策宣传,增强群众的守法意识

(一)加强灾后重建政策宣传。农村灾后重建工作是一项政策性很强的工作,由于涉及到千家万户的切身利益,很容易引起社会的不稳定,必须坚持“公开、公正、公平”的原则。因此,根据我局工作的特殊性,充分利用会议、下乡指导重建工作等机会,把灾后重建的意义及有关政策宣传到广大群众中去,做到家喻户晓,把党的温暖送到群众的心坎上,增强群众对灾后重建政策的了解和支持,充分调动了广大群众灾后重建的积极性,确保农机灾后重建工作的顺利进行。

(二)加强政务公开。努力做到公开的内容规范,按照既要顺民心、合民意,又要符合国家的法律法规和党的方针政策的原则,除涉及保密不宜公开的外,其余事项都向群众公开。对涉及单位工作和职工利益的,按领导班子、中层干部、一般职工的范围公开,努力做到公开时间形式的规范。

(三)加强农机补贴政策宣传,增强透明度。为了使广大群众深入了解农机补贴政策,真正做到让农民放心、顺心,我局在今年购机补贴政策中严格把关,将农机补贴政策直接贯彻到乡镇、村、社、农户,做到家喻户晓,人人皆知,形成了良好的舆论氛围。通过公开透明的政策,确保公开、公正、公平,农民直接受益的原则落到实处,保证农业机械购置补贴资金全部补贴到购机户,对维护群众稳定起到了积极的促进作用。

今年全市共落实国家农机购置补贴资金万元,顺利完成了全年购机补贴任务,共补贴各类农业机械4636台(套),总投入资金达4100万元,受益农户4100余户。购机补贴带动了农民对农机的投入,为我市农业机械装备水平的提高和农

民节本增收起到了较大的拉动作用。

四、狠抓重点难点,着力做好信访处置工作

今年,我局接待的来信来访对象主要包括部分村民、军转干部、改制企业职工等,主要对灾后重建诉求、提高生活待遇等问题。对此,局党组十分重视,进一步加大了工作力度。

一是对群众迫切需要解决的问题,及时责令相关科室对群众反映的问题按政策限期进行了逐一调查处理,确保矛盾不上交。截止目前,我局共接处来访群众48人/次,接处来访信件2件,办结率达100%。对来信来访所反映的问题,属于我们局能解决的,我们都积极、从快、从好给与解决;属于上级部门和有关部门的,我们都派人积极汇报、积极协调,使矛盾没有激化,消化在基层。未出现越级、聚集上访的现象。

二是工作积极主12全文查看

气象局信访自查报告

信访自查报告

气象局安全生产自查报告

信访绩效考核自查报告

网上信访自查报告

最新督查工作报告【篇2】

xx片督学责任区根据xx省人民政府教育督导委员会皖教秘督56号文件和合肥市人民政府教育督导委员会合政督办【2017】29号文件要求,对照县局“秋季开学专项督导检查重点内容”开展了自查,现将自查情况报告如下。

xx片各校均已开展教师校本培训,教材均已发放到校,各校已安排好教师任课,领取教材、教学用品、打扫卫生,营造开学氛围,同时分配新学期课程,要求教师制定教学计划并备足一周课程。

各校均完成了对学校贫困生的摸底排查工作。

各校完成了对一年级统编教材的教师培训,严格执行“一教一辅”。

各校均已完成对教学设施设备的检查和维护,确保开学正常使用。经费均能满足各校日常办学需求。各项主题教育各校均按计划执行。

xx片各校都召开了开学工作会,强调安全工作,做到人人有责。各校都对学校安全隐患进行了全面排查,对存在的问题责任落实到人,并限期整改,所有学校均实行封闭式教学,部分学校下派保安能坚守岗位。 各校均要求9月1日班主任要上好安全教育第一课,对学生进行了安全教育(长临河学区、xx学区已在暑期对一年级新生家长进行了培训)。xx学区领导对暑期因风损坏的树堂小学围墙的维修工作等进行了查看,教学区的校舍经过排查,无安全隐患;xx学区中心学校本部原老教师宿舍有部分危房。六家畈学校对运动场、围墙等进行了改造。龙塘学校进行了新综合楼施工。各校都对校舍进行了全面的安全排查。

xx片各校均使用自来水,并配有饮水机,有食堂的学校对食堂进行了安全排查,确保了新学期正常使用(龙塘学校邀请新生家长到食堂与学生一起试吃并提意见)。

各校均已组织人员对教室、办公室进行了环境清理,保证了新学期的正常使用。

xx片各校均没有校车。对学生自主乘车的情况,多数学校在调查了解的'基础上与家长签订了安全责任书。学校都通过宣传栏、广播站等对学生加强交通安全教育。多数学校将交通安全作为开学第一课的重要内容进行宣讲。

xx片各校都能加强门卫管理,24小时有人值守,配齐防护器械,严格进出人员登记制度。坚持校园安全巡查,杜绝校园安全事故。

多数学校对楼梯施画标线,维持楼道秩序。排查灭火剂,更换过期的灭火剂。

学校都建立警校联动机制和群防群治机制。坚持“一月一主题”安全教育。上好安全第一课。安全管理坚持“一岗双责”,鉴定责任书,实行责任追究制度。各校防溺水教育工作做得较好。

目前xx学区中心学校、龙塘学校门前因摆摊设点和车辆随意停放等原因,存在较大安全隐患。

xx学区马桥小学学生上放学路口通行绿灯时间仅为14秒,存在极大安全隐患。xx学区第二小学目前无减速带,长乐王宗二小学门前摆摊设点阻碍学生通行并存在食品卫生安全隐患。

总的来说xx片各校基本能按上级文件要求认真开展自查工作,保证了开学工作的正常开展。

最新督查工作报告【篇3】

    县农村工作领导小组:    根据县农村工作领导小组关于对万名干部包乡联村工作督查的通知精神,我局对所包老高川乡的包乡联村干部进行了督查,现将督查情况总结报告如下:    一、统一思想,认真搞好督查工作    为了搞好这次万名干部包乡联村的督查工作,使督查工作不走过场,真正做到认识到位,检查到位。我们在听取乡党委、政府对这项工作情况汇报的同时,全体督查人员统一了思想认识,按照县农村工作领导小组安排的六项检查内容,主要采取听汇报、搞调查、召开所有包乡联村干部会议等方式,认真开展了督查工作,通过努力,圆满完成了这次万名干部包乡联村的督查工作。    二、深入实际,认真开展督查工作    我局于九月十二日深入老高川乡,对所有包乡联村干部进行了督查,通过检查,所有包乡干部都能够经常深入农村,开展扶贫帮困送温暖活动,积极为农民致富出谋划策,深入宣传贯彻中央一号文件精神,主要工作有:    1、部门包乡工作情况。我局为包乡工作部门,今年我们积极为老高川乡党委、政府各项事业出谋划策,协助制定发展长远规划、协助开展禽流感的防治工作、安全生产工作和“五小企业”的清理整顿工作等各项工作,为老高川乡社会各项事业的发展做出了积极的贡献。    2、结对扶贫工作情况。今年与老高川乡结对扶贫的单位有工商银行和农业银行,结对扶贫村分别为老高川乡秦家沟村和高皮梁村,两个单位都能够认真搞好这项工作,积极为所包村的发展致富出谋划策,为两村的贫困户进行了资助,使贫困户能够真正感到党的温暖,使他们积极发展农业生产,早日脱贫致富。    3、部门包建小康村建设情况。今年包建老高川乡小康村建设的单位有粮食局、体育局、环卫所、煤炭局,分别包建老高川乡的李石畔村、敖包焉和石板台,各单位都对各村的贫困户进行了资助,其中:体育局资助李石畔村体育器材折合人民币600元,粮食局资助3000元,为李石畔村硬化村级公路,改善了该村的人居及投资环境,环卫所为敖包焉村学校提供水泥50吨,改善教学环境,煤炭局帮助石板台村硬化村级公路5公里,改善了人居环境。    4、千名干部扶贫帮困送温暖活动情况。所有包扶干部都能够积极为所包贫困户出谋划策,积极为他们谋求致富之路,积极为他们捐款捐物,加快了贫困户的脱贫步伐。    三、存在的问题及建议    经过这次深入细致的督查,所有包乡联村干部都能够积极为农民出主意、想办法,纷纷捐款捐物资助贫困户,为老高川乡各项事业的发展做出了积极贡献,但经过我们深入实际的考察,今年老高川乡的农作物由于前期的受旱面积较大,虽然后期雨量充足,但由于近期有些低凹地带的农作物大面积受冻,产量接近减半,所以建议县上能在今年的救灾粮和其他补助上给予适当考虑,以使那些农村贫困户能顺利度过难关,早日脱贫致富。    XX县粮食局    二00四年九月二十五日    

最新督查工作报告【篇4】

根据《XX县X年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》文件要求,X月XX—XX日,县委宣传部牵头组织县文体广新局、县广播电视台组成X个督查组,对全县XX个乡镇意识形态工作责任制落实情况开展专项督查,现将情况通报如下:

一、前段工作成绩

(一)党委认识有新提高。绝大多数乡镇党委对意识形态工作有了新的认识和提高,主体责任得到落实,党委书记作为第一责任人,带头管阵地、把导向、强队伍,年度任务完成进展有序。如XX镇、XX镇、XX镇党委高度重视意识形态工作,把责任扛在肩上、落实在行动中。XX镇党委专题研究意识形态工作X次,并纳入了党建工作责任制和镇村两级工作目标管理。XX镇党委将意识形态工作放在重要位置,与经济工作、党建工作同谋划、同部署,制定了对村和部门的意识形态责任制考核办法和新闻上稿奖励制度,责任和压力传导到村到人,收到了较好的效果。XX镇党委通过创办“XX力量”讲坛、开设“平安XX”微信公众号,使意识形态工作更加深入人心。XX、XX、XX、XX、XX等乡镇台账资料齐备、内容翔实、分类规范,且都足额配备了宣传文化工作经费。

(二)工作推进有新亮点。各乡镇大都按照时间节点和任务要求,扎实推进意识形态工作,在理论武装、文明创建、

舆论引导和文化事业方面有新举措、新亮点,涌现出了一批好典型、好做法,值得相互借鉴和总结推广。

1.理论武装有新突破。XX镇截至目前已完成中心组集体学习XX次,其中扩大学习X次。XX乡、XX镇、XX镇、XX镇创新中心组扩大学习方式,组织镇、村干部赴外地实地学习考察产业转型升级、美丽乡村建设、棚户区改造等先进经验。XX镇、XX镇、XX乡、XX乡、XX镇邀请县委宣传部旁听了中心组扩大学习。

2.文明创建有新举措。XX镇通过全镇发动,精心评选出X名镇级道德模范在“七一”进行了集体表彰并对道德模范事迹进行了宣传推介。XX乡、XX镇志愿者服务活动多、内容广、效果好。XX乡成立了志愿服务队XX支、志愿者人数达XXXX名,志愿服务活动常态化,收到了良好的社会反响。XX镇和平义工服务活动志愿化、经常化,截至目前,共捐助寒门学子XX余人,金额达X万余元。XX镇举办了“最美XX人”评选活动,将目光投向“身边人”、“身边事”,深入挖掘出一批优秀的XX人,大力弘扬了中华民族传统美德,有力促进了当地精神文明建设。

3.舆论引导有新起色。XX镇首届印子粑粑节在全省产生了较大的影响。XX、XX、XX、XX等乡镇自办微信公众号,充分利用微信公众号平台宣传党委政府工作,传播正能量,收到较好效果。XX镇“洪水宝宝”新闻线索被中央电视台、新华社、湖南卫视、湖南经视、湖南日报等媒体报道后,产生

了很好的社会反响。全县乡镇负面舆情基本可控,没有酿成大的负面舆情事件。XX镇连续四个月无网上投诉帖子。XX镇的网络舆情回复稿件,均由党委书记审定签发。鸬鹚渡镇红网、华声在线等媒体上的帖子做到了每帖必回。

4.文化事业有新进展。XX镇广泛发动全镇居民积极打造精品节目参加全县“欢乐潇湘歌唱XX”群众文艺大赛并获特等奖。XX镇花桥港村村民自编自演的扇子舞《中国美》充分体现了群众文化创作的智慧,一举获得全县一等奖。XX镇“欢乐潇湘歌唱XX”初赛组织全部村(社区)参与,覆盖率达XXX%。武潭镇农村广播“村村响”在今年遭受X次洪灾巨大损毁的情况下,仍完成了XX公里光缆线铺设改造任务和XX个村的联网补点扩面任务。XX、鸬鹚渡等乡镇积极发挥农村广播网作用,注重开展日常宣传,汛期指导群众疏散,灾后重建等工作,获得广大干部群众的一致好评,湖南经视就XX利用农村广播网“村村响”工作进行了专题报道。XX、XX、XX等乡镇注重农村广播网的日常维修管理,经常利用乡镇、村广播平台开展惠民政策、科普知识、法律法规的信息播报,深受人们喜爱。XX镇高起点地将现代公共文化服务体系建设与村民服务中心建设一起规划,按照XXX—XXXX平方米的标准规划了文化广场,避免了重复建设。

二、主要问题和不足

本次督查,也发现部分乡镇党委在落实意识形态工作责任制方面,仍存在许多问题和不足,有的欠账还比较多,务

必引起足够重视。

(一)中心组学习落实不够。中心组集中学习按照要求全年不少于XX次,其中扩大学习不少于X次,邀请县委宣传部旁听一次。但在督查中发现,大部分乡镇中心组集中扩大学习方案没有上报县委宣传部,也没有制定邀请宣传部旁听指导的计划,存在理论学习应付不务实、任务有欠账、方案不完善、学习笔记简单的现象,没有真正把学习理论作为坚定理想信念和提升工作能力的重要举措,学习内容贴近工作实际不够,对指导具体工作缺乏针对性,导致学习的主动性和积极性不高。如XX镇今年的中心组集中学习次数仅有X次,其中扩大学习仅有X次。截至目前,仅有X个乡镇邀请了县委宣传部旁听了中心组集中学习,其余XX个乡镇都没有认真落实中心组学习旁听制度。

(二)宣传队伍建设力度不够。许多乡镇通讯员、网宣员队伍配备不及时、不到位,导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后;当地特色工作、亮点新闻推送不及时,负面舆情处置不及时,舆论引导不得力。乡镇宣传队伍人员变动频繁,情况、业务不熟。许多同志缺少培训,工作进入角色慢,把握新闻题材敏锐度低,新闻稿件质量和上稿率较低。新闻报道奖励制度落实不够到位,上稿积极性有待提高。XX塘、XX等乡镇至今舆情信息调研上报数为零;XX、XX、XX、XX、XX等乡镇对舆情跟帖转发较为欠缺;XX镇舆情回复稿质量有待提高;XX、XX塘、XX等乡镇新闻上稿数量排名靠后;XX、

XX、XX等乡镇,到目前为止,还没有上报通讯员名单。

(三)文明创建纵深推进不够。部分乡镇对文明创建活动认识不够高,工作力度小,实际效果差。如文明创建活动中的道德模范评选活动,各乡镇台账资料中虽都有评选方案和模范人选,但大多无大规模的宣传发动和表彰宣传,群众知晓率和社会影响力低。XX镇以平安创建代替文明创建。志愿服务活动开展不平衡。XX、XX等乡镇没有完成每月一次的志愿服务活动;核心价值观的宣传不深入,在乡镇街道、政府、学校、医院等主要场所缺少宣传标牌;文明村(社区)创建工作抓得不紧,工作不力。

(四)宣传阵地作用发挥不够。由于管理缺失,农村广播、农家书屋、文体设施都存在设施损毁、书籍流失、设备不全的现象,宣传阵地成为摆设。如XX、XX、XX、XX等乡镇农村广播“村村响”损毁较严重、维修不及时、失声喇叭较多、播放次数不符合要求。XX镇朱家村,XX镇紫荆花社区、檀树界村,XX镇双江口社区和金光山村等地农村广播长期不开机,武潭镇杨家坪村广播站只在洪灾期间启用过,平时成了“哑巴”。XX镇有线电视站私设前端,擅自播出飞字广告,违纪违规,受到严厉查处。大部分乡镇创建现代文化服务体系建设因资金、征地等问题进展缓慢,工作严重滞后,硬件、软件设施全部没有,影响全年任务完成,特别是文化广场没有按市委的要求,与村民服务中心一同规划建设,将造成较大的重复建设和资源浪费,应迅速调整和改进。

(五)宣传委员履行职责不够。督查中,发现许多宣传委员身兼数职,工作千头万绪,对宣传本职工作情况不明、任务不清、思考不多、研究不深、汇报不够、履职不到位。有的当“甩手掌柜”、“二传手”,任务没有分解,压力没有传导,抓实抓细抓小的务实精神不够,统筹部署、跟踪督查落实不够;有的宣传委员向党委政府就意识形态工作汇报不多、研究太少;有的甚至把意识形态工作作为“搭头”,作为份外事对待;也有个别乡镇党委对意识形态工作不够重视,不闻不问,听之任之,没有思考、没有部署、没有督促,很是令人担心和忧虑。

三、后段工作要求

(一)进一步提高思想认识。今年是意识形态工作责任制落实的第一年,各乡镇党委一定要提高思想认识,加强组织领导,按照属地管理、守土有责、守土负责、守土尽责的要求,进一步增强责任感和使命感,始终唱响主旋律,打好主动仗,积极营造主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好、文化事业蓬勃发展的总体态势,为XX经济社会建设发展做出应有的贡献。

(二)进一步抓实理论武装。理论武装工作是凝聚人心,提升工作水准的重要抓手。要紧紧围绕乡镇党委、政府的中心工作,突出“两学一做”主题,结合当地实际和工作重点,积极探索有效的方式方法,按质按量完成学习任务,切实提高理论学习的针对性和实效性,让理论学习成果真正成为促

进当地经济社会又好又快发展的强劲力量。

(三)进一步健全工作机制。要严格按照《XX县XXXX年度党委(党组、工委)意识形态工作责任制考核办法》和《XX县新闻宣传(网络宣传、理论调研、舆情信息)上稿奖励办法》文件要求,进一步建立健全意识形态工作责任制,层层完善落实党委重视、职责明确、目标细化、经费保障、考核奖惩、述职评议的工作机制,不断加大对镇村两级意识形态考核评价。健全文化统筹发展机制,将文化建设同党的建设统筹进行。健全人才队伍保障机制,真正做到意识形态工作事事有人做。

(四)进一步发挥阵地作用。农村广播“村村响”工程是一项惠民工程,在今年抗洪救灾中普遍反映发挥了极大的作用,各乡镇要将村级广播的维护使用纳入乡镇意识形态的考核内容,加大力度,强化管理,确保“长久通”、“优质通”。要统筹兼顾、协调推进,加快现代公共文化服务体系建设,按时完成各项建设任务。要加强对当地微信公众号的指导管理,不断扩大官方公众号的传播力和影响力。

(五)进一步强化队伍建设。要配齐配强宣传干部,坚持以理论宣讲员、新闻通讯员、舆情信息调研员和宣传文化干事为重点,组织开展各种提升岗位素质和业务能力的教育培训,着力打造一支素质高、本领强、作风硬的宣传文化干部队伍。

XXXXXXXX

最新督查工作报告【篇5】

 1.区综合执法局党组认真落实市委、区委关于意识形态工作责任制、理论学习中心组学习、思想文化类报告会、研讨会、论坛、讲座管理等相关要求,20-年1月2日、5日学习《中共天津市委办公厅关于认真学习贯彻落实习近平总书记重要批示精神进一步查摆整改“四风”问题加强作风建设的通知》、《北辰区关于认真学习贯彻落实习近平总书记重要批示精神进一步查摆整改“四风”问题加强作风建设的工作安排》,20-年1月12日传达学习区委十一届六次全会暨全区经济工作会议精神;20-年3月13日,组织学习传达党的十九届三中全会精神和严明机构改革纪律文件精神。制定了20-年党建工作计划。制作了以十九大、“双创”工作为主题的展板,利用电子屏、橱窗进行机关内部安全、节能、制度等方面的宣传活动。区委组织部对于我局意识形态工作进行了专项检查。本单位未对系统工作开展检查。

2.邀请区委党校老师宣讲十九大精神一次。开设“北辰微城管”微信公众号,由局指挥中心安排专人进行更新和维护,工作人员主动处置政务公众号中有害、不良和低俗信息。信息由管理员自行采编并经科室领导审批后发布。

3. 根据局党组工作要求,结合工作实际,及时制定下发《20-年度党组中心组学习计划》,严格执行学习考勤制度、学习档案制度,每次学习都提前通知,把要学习内容、方法、个人自学准备的内容通知每一位中心组成员,使参加学习的同志有充裕的时间安排好其他工作,避免工学矛盾,做好学习准备。截至目前,党组中心组组织集体学习9次。

4.邀请区委党校老师授课时,提前沟通了主题,观看了课件,现场宣讲时党组成员参加,认真做好了相关记录。

最新督查工作报告【篇6】

近年来,XX市局城区中队在各级领导的关心、帮助下,坚持以基层创优为导向,围绕七个关键词,抓好管理,管好市场,带好队伍,规范体系日趋完备、创新活力不断增强、发展质效持续优化,基层建设和基础管理水平得到明显提升,扎实推动了“行业楷模”战略体系在基层中队的落地落实。下面,根据会议安排,由我代表XX市局城区中队就基层创优情况进行简要汇报,不当之处,敬请批评指正。

一、XX市局城区中队简介

XX市局城区稽查中队辖区面积为116.5平方公里,人口约为25.5万人,共有零售户1980户,其中,停歇业270户,实际在网运行1710户,所属辖区共划分七条线路,平均每条线283户。中队现有中队长1名,专卖稽查人员7人,大专学历有6人,取得高级职称的有4人。作为XX烟草基层创优优秀中队,我们始终秉持“争先、率先、领先”理念,全员参与、全力以赴、全面落实,在基层创优活动中勇当排头兵。

二、抓重点、促规范,基础管理再强化

1.把牢思想“保航向”。一方面,始终把基层创优作为落地“行业楷模”战略的重要抓手,多形式传达学习省市局领导关于基层创优工作的重要精神,特别是近两年,余局长两次来泰调研指导工作,发表了重要讲话,提出了明确要求,为中队进一步落地楷模战略、推进基层创优指明了方向,鼓足了后劲。另一方面,坚持把思想建设作为执法队伍的首要问题,积极组织队员参与“法、纪、规、德”学习以及预防职务犯罪等专题教育,进一步夯实全员思想根基,筑牢廉洁从业防护墙。

2.固化制度“树导向”。一是健全完善制度。以示范中队创建为抓手,通过废、改、立、留,先后完善了《中队市场监管制度》、《情报信息收集制度》、《手持终端应用管理制度》、《地域市场中队互查制度》等11项规章制度,全力营造工作延伸到哪里,制度就覆盖到哪里的良好局面;二是强化制度执行。定期开展制度执行情况分析评价工作,分析制度在文件、标准、管理规范和信息系统等方面的实现形式,查摆制度执行中存在的问题,推动制度严格执行到位。三是加强监督检查。高度重视外部监督,主动接受群众信访、投诉咨询、媒体舆论等各方监督,落实严格问责。引导下级对上级监督,创造条件引导队员参与对中队长的监督,促进更加规范。

3.精益管理“夯地基”。严格按照局(分公司)要求,全面应用人脸识别考勤系统,落实人员上下班考勤制度,进一步严明工作纪律,提升工作效能。严格遵守中央“八项规定”,为执法车辆安装GPS定位系统,切实强化公车管理,促进规范使用。积极应用XX烟草手机移动办公平台,将请假申请、用车申请、用餐申请进行“线上”操作,促进规范管理。全面落实局(分公司)“全员量化”工程,对中队职能以及中队队员的工作任务细化到每日、每周、每月、每季、每年,具体到实实在在的时效和数量上来,确保目标考核有据可依,有实可查,有数可对,促进精益绩效管理。

三、严监管、稳市场,职能履行再深化

一是着力创新驱动,突出日常监管。将“APCD”工作法与市场监管紧密结合,积极推行“3+2”市场走访模式,即“3天走访,2天检查”,通过3天的走访了解市场信息、掌握市场动态,利用2天集中进行检查,全面提高市场监管效率。在三天的走访过程中,我们充分发挥电瓶车的便捷作用,深入了解市场、掌握市场,进一步拉近与零售客户的距离;在两天的市场检查中,安排队员利用汽车进行集中检查,对可疑目标实施重点打击,切实提高市场管理质效。以承办全市系统移动手持终端现场会为契机,主动担当起试点先行重任,编写了手持执法终端使用指南,对操作流程进行规范细化,切实改变了过去一支笔、一本检查簿走访市场的低效模式,促使市场检查、市场走访、案件查办效率明显提高。在手持执法终端试点运用中,我中队累计上报各类建议17项,其中13项得到了市局领导的充分认可。

二是着力规范护航,强化打假破网。高度重视依法行政工作,参与录制了XX市局专卖稽查人员执法标准视频,进一步固化执法标准,规范执法人员行为。在具体的案件查办过程中,对每一个案件视频都进行光盘刻录,并组织队员进行互相点评,通过查找问题、指出不足,促进了执法水平的稳步提升。坚持“小案办大、大案办精”的工作理念,加大案件侦破、追逃、追捕力度,不断提高打假破网效率。今年三月初,我中队运用“APCD”工作法以及专卖“大数据”分析,成功破获一起涉案金额高达36万余元的假烟案件,有效打击了售假份子的嚣张气焰,维护了辖区市场的经营秩序。

三是着力严格自律,注重内部监督。为更好地将内管工作做细做实,中队严格按照局(分公司)、大队部的要求,进一步健全完善客户经理、送货员、稽查员的相互监督机制,通过每月召开一次的“三员”座谈会,互相指不足,查问题,促规范;借力XX烟草“如烟网事”微信平台不定期向零售户推送烟草行业内部监管制度,将内部监管工作进一步延伸,让零售户加入到监督的行列中来;建立内部人员及亲属开店台账,在日常检查中,有针对地进行严格管理,营造更加公平有序的卷烟经营环境。

四、提素质、转作风,队伍管理再优化

1.学习型团队不断推进。以XX烟草“逐梦家园”内部视频学习网站为载体,利用每周五下午固定“两小时”,组织中队人员开展专题学习,撰写心得体会和观后感,通过“指尖上的微课堂”实现学习活动随时随地、灵活机动,潜移默化中提升队伍素质。以岗位技能鉴定为契机,创办了“每月讲堂”活动,组织中队人员每月轮流登台主讲,重点在卷烟真伪鉴别、证据搜集、案件审理等方面开展业务技能交流,促进中队执法水平持续提升。

2.服务型团队不断加强。对外,树立竭诚为客户服务意识,积极开展“服务商家促转型”活动,为困难零售户解决“燃眉之急”,为残疾客户提供上门换证服务,切实拉近客我距离。对内,主动关心队员的思想、生活状况,通过“传帮带”活动,为新进大学生融入企业传道授经;通过“一帮一”活动,为困难队员“雪中送炭”,进一步提升队伍凝聚力和向心力。

3.责任型团队不断深化。牢固树立“认真第一、责任第一”的团队意识,坚持落实好“3·15”、“6·29”、“12·4”主题活动,以看得见、摸得着的形式向消费者普及卷烟打假、真假烟识别知识,加深社会各界对烟草专卖制度的认知和理解,增强社会公众满意度。积极组织队员参加交通协勤、义务献血、扶贫助困等志愿活动,展现了责任烟草的良好形象。

各位领导,各位同仁,基层创优工作贵在坚持、重在长效,作为基层创优优秀中队代表,我们将以更加积极的姿态、更加饱满的精神、更加顽强的斗志,持续推进基层创优工作,为全省系统“楷模战略”和泰州烟草“质效提升”的全面落地再立新功!

最新督查工作报告【篇7】

《安全督查工作总结报告》

一、工作背景

安全是企业的生命之本,是保证生产运营的前提和基础。为进一步地强化我司安全生产工作,保障员工安全, 并防范和减少安全事故的发生,公司领导对全面进行了安全督查。

二、工作目标

本次安全督查工作的目标是:通过对公司进行全面的安全督查,找出存在的安全漏洞,发现潜在的隐患,并对其进行整改。同时加强对员工安全意识的教育和培训,为建立健全安全生产制度打下坚实的基础。

三、工作内容

本次安全督查重点检查了公司一些重要的生产环节,例如:电气工程,常压容器、锅炉、易燃易爆化学品仓库等。督查工作内容主要包括以下几个方面:

1、设备的安全性能与规范性。

2、职工的安全工作知识掌握及实施情况。

3、安全生产制度、应急处理预案及操作规程。

4、现场安全秩序和管理制度。

四、工作收获

1、问题发现及解决: 本次督查共发现20多个安全问题,其中包括违规使用劳动保护用品、电气设备没有进行定期检查与保养、消防设施未经检验等。针对这些问题,公司立刻启动整改流程,制定了整改方案,并成立了专项整改小组,对发现的问题逐一进行了处理。

2、安全防范意识提高: 通过督查,进一步提高了公司员工的安全意识和安全防范技能,增强了安全文化建设的力度,有效降低了事故发生的概率。

3、现场安全管理的改进: 通过督查,公司针对存在的问题制定了相应的改进计划,并加强了现场管理力度,定期组织员工进行安全技能培训,加强了设备的保养与检查工作,有效提高了现场安全管理水平。

五、工作建议

1、加强对员工的安全教育与培训工作。掌握科学的安全操作技能与知识,以提高员工对安全生产的认识和意识。同时,不断加强安全防范教育和技术培训,提高员工的应急处理能力。

2、加强安全生产制度建设。制订健全的安全生产制度、应急处理预案和操作规程,并对员工进行宣传教育。同时,加强对制度的执行力度。

3、做好设备的巡检与保养工作。对重要设备进行定期的巡检、维修和保养,及时消除隐患,确保设备安全运行。

六、工作总结

通过本次安全督查工作,公司进一步增强了安全防范意识和安全文化建设力度,强化了对员工的安全教育、培训和管理工作。同时,也具有很强的指导意义,为今后公司的安全工作提供了很好的保障和支持。我们相信,在公司领导的正确领导下,全体员工的共同努力下,公司的安全工作一定会得到更大的进步和发展。

最新督查工作报告【篇8】

根据县政府《关于“十四五”及20**年县政府重点工作责任分解的通知》(霍政〔20**〕11号)要求,县督查室于近期采取牵头单位自查和现场督查相结合的方式对县政府20**年9大项118小项重点工作进展情况进行了专题督查,现报告如下:

一、基本情况

严格要求各牵头单位对三季度县政府重点工作进展情况进行自查并据实报送台账,台账报送必须经单位主要负责人认真审核把关并签字盖章;县督查室仔细核对内容,并针对部分重点工作和重点项目进行了现场督查核实。各牵头单位紧紧围绕县政府重点工作,强化责任担当,认真履职尽责,各项重点工作总体呈现高度重视、强化措施、全力推进的良好态势。其中,6项已经达标完成、112项正在推进或部分指标完成。

二、重点工作开展情况

(一)全年主要预期目标方面

20**年前三季度财政收入同比增长20.0%,全县固定资产投资增长20%;招商引资到位内资完成全年目标任务的77.14%;外贸进出口预计同比增长17%,利用外资额同比增长18%;预测金融机构存款余额增长11.4%,贷款余额增长17.5%;全社会销售品零售额同比增长30%,其中限上零售同比增幅47%;预计全县地区生产总值增长14%,规上工业增加值增长28.7%。建筑业总产值增长30%;城镇常住居民人均可支配收入增长10.5%,农村常住居民人均可支配收入增长21.4%。

(二)强力攻坚项目,筑牢增长支撑方面

一是瞄准“两新一重”、主导产业、乡村振兴、绿色循环等国家及省市重点投资方向,前三季度列入省市亿元以上重点项目88个,专项债券入库项目8个,。二是深化“四督四保”和“月30”调度,1—9月分别对全县90个在建政府投资项目开展实地督查,通报督查情况并纳入年度目标任务绩效考核,压实项目工作责任;强化招商调度,1-9月份全县新引进总投资3000万元以上项目53个。三是宣商高速正在开展初步设计及相关报批工作,预计年底开工,阳新高速太平畈道口争取工作已落实,霍怀高速路线方案争取工作初步确定,六庆铁路完成霍山站对外交通流线组织优化方案、站前洛阳河河道现场测绘及沿线六乡镇征迁量初测等工作;迎驾春风美酒小镇开工建设。四是积极申报争取地方专项债券项目,持续化解政府隐性债务。五是积极提升要素保障能力,上报市自然资源局审批成片开发类项目6个,有效保障重点项目用地需求;加大土地供应和批而未供土地清理处置力度。六是做优做强大别山国投集团,进一步创新融资方式;支持乡村振兴公司起好步。

(三)奋力转型升级,振兴实体经济方面

一是围绕“大制造”,推进省级战新基地建设,应流“退城进园”项目计划建设6个子项目,5个项目已入统;五洲新春霍山产业园项目已部分投产;幼狮(台湾)高端智造产业园通纳、利镀、力天、陈记等12个项目已入驻并投产;农民工返乡创业园项目已竣工验收,亿达诚、汉雨、精旭设备已进场,卓广、宝龙已试生产。二是围绕“大酿造”,壮大大别山生态食品特色产业集群,大别山霍斛科技石斛精深加工及生态文化园项目生态植物园和文化馆建成,加工车间装修结束,项目已投产;东方新新年产5万吨生物发酵饲料项目已落地开工。三是围绕“大健康”,积极延伸中药材深加工产业链,大别山中药产业园区(霍山石斛产业园)5幢1.82万平方标准厂房已于8月中旬开工建设;霍山石斛加工产业园已开工,已完成1、3号楼基槽验收;“回音必”已于9月1日完成搬迁并投产。四是处置盘活“僵尸企业”。

(四)大力优化供给,升级旅游消费方面

一是佛子岭地质文化村项目已开工,正在实施基础工程;南岳山景区升级改造项目供水管网工程完成50%,土建项目正在完善林地报批手批;六万情峡景区项目玻璃滑道、飞天威亚、人工瀑布等已完工,正在实施古街、停车场建设;青少年综合实践活动基地主体完工,正在改造内装教学楼、宿舍楼,以及营地内部管网、绿化、景观、停车场等配套设施。二是壮大“线下经济”,组织开展霍山黄茶网红达人序云开茶、霍山首届电商直播大赛,开发霍山石斛麦片特色产品,开展直播带货,助力霍山石斛麦片销售;东大街特色街区建设,正在建设4栋商业楼;成功协助举办六安市丰收节;当前已摸排准限上企业30家,占市局下达纳限计划的100%。三是拓展“线上经济”,组织开展县内20余家企业直播带货;成立乡村振兴直播联盟,大别山乡村振兴直播基地已启动运营,圆满完成我县首届电商直播大赛,示范项目建设进入最后攻坚阶段。

(五)致力宜居宜业,提升城市品质方面

一是精心规划城市,国土空间规划编制工作正在稳步推进,现已划定了城区和乡镇的城镇开发边界,并形成初步报告上报市级统筹;落实了迎驾美酒小镇、蓝城桃李春风小镇、朗坤数字农业等重点项目建设用地空间,并编制了《霍山城区若干街坊控制性详细规划》。二是精致建设城市,纬七路完成主路面,正在开展绿化、亮化和人行道铺装等配套工程;大黑路与河下路互通工程因土地占生态红线与规划红线,现已在修改方案;山南路停车场、恒升苑停车场和老农机局停车场已开工建设;五馆项目红馆已完工,城市馆、科技馆、图书馆正在建设中,文化馆和博物馆装饰已开工。三是精细管理城市,以网格化管理为载体,围绕“治脏、治乱、治差”,分六个整治组,集中开展市容市貌和环境卫生整治;组织开展农贸市场“文明诚信经营户”评选,共评选18户,积极探索市场化管理方式;城区生活垃圾分类试点项目已完成前期招投标工作,正在进行施工前期准备,预计12月份完成基础建设内容,2022年1月份正式投入试运营。四是加快智慧城市建设,大数据云中心项目建筑主体建设已基本完成,硬件设备正在采购,软件系统正在并行建设,计划于12月底进入试运行阶段。

(六)聚力培优创特,推动有效衔接方面

一是强化衔接项目谋划,优化项目资金投向;深入实施特色种养业提升工程,目前已实施三批到村特色产业项目69个,农业主体带动项目、产业扶贫基地项目、“一村一品”推进项目开展验收与奖补工作正在进行。二是S333磨子潭至东西溪公路完成总工程量的60%;“四好农村路”建设进展顺利,其中自然村通硬化路和联网路共99.72公里,完工率100%;县乡道升级改造15.05公里及大中修107公里已100%完工。三是生活垃圾填埋场封场项目,目前垃圾封场垃圾堆体整形已基本完成,防渗墙已开挖浇筑结束,整体已完成总工程量的80%;下一步将尽快完成扫尾工作及防渗墙辅助设施建设,确保按时销号。四是今年美丽乡村建设任务是10个中心村,其中太平畈乡洪峰中心村等9个省级中心村完成规划编制评审工作,各中心村都制定了建设方案,目前完成年度任务78%。

(七)着力改革创新,打造开放高地方面

一是扎实开展“四送一服”行动,督促包保责任人按时走访企业、宣传政策,帮助企业解决问题650余个;推进“互联网+政务服务”,强化“皖事通办”平台应用,目前,平台办件量达39.55万件,网上办件率达89.20%;加强“皖事通”宣传推广应用,个人用户注册率84.16%。二是深化小水电公司改革,清源供水公司和82个农村水厂资产已经评估划转,《霍山县城乡供水一体化(城市管网延伸)一期工程已经挂网招标;已注册成立水投公司,完成原小水电公司债务化解和资产评估划转工作,着手谋划山区规模化供水和单点供水工作。三是挖掘开放潜力,创新招商方式,全面梳理存量资产、“僵尸企业”。1-9月份,我县新引进3000万元以上项目53个,其中亿元以上项目41个;5亿元以上项目6个。

(八)全力改善民生,共享美好生活方面

一是加大民生投入,高质高效实施民生工程。其中,农村低保、五保供养等补助类项目序时发放到位;棚户区改造、农村改厕、农村危房改造、幼儿园改造等建设类项目已经完工,四好农村路、农田建设、美丽乡村建设、病险水库加固改造等项目正在积极推进。二是县医院内科医技楼工程建设项目全部完成,肿瘤中心楼正在进行加速器等设备安装;感染病区楼主体结构已封顶,1、5层墙体砌筑正在施工;县中医院上土市院区中医特色内科综合楼内装完成,正在进行工程验收,门诊楼、食堂、围墙、停车场、绿化等配套工程完成80%;县妇幼保健院迁建、佛子岭镇卫生院迁建项目已于8月份建成投入使用;黑石渡镇卫生院易地新建项目正在进行内部装饰施工和配套工程施工。三是霍山二中东校区于20**年8月完成,9月投入使用;新城小学迁址新建项目3栋教学楼主体封顶、宿舍楼封顶、风雨操场和食堂完成基础工程,按计划于11月15日前完成主体工程验收;城西幼儿园于20**年6月完成,9月投入使用;佛子岭中心校迁址新建项目已经完成了项目立项、规划选址等项目前期工作,因为该项目土地占生态红线,土地未批复,暂时搁置。四是出台《霍山县“1+10+N”安全生产专项整治三年行动20**年度集中攻坚实施方案》,深入开展安全生产三年整治专项行动;成立了22人的防汛抢险技术专家组,城管、交运、供电、水务等14个县直单位成立了14支286人的部门防汛抢险队伍,16个乡镇及园区成立了633人的乡镇防汛抢险队伍,健全应急管理指挥体系;常态化开展排查隐患和执法检查,严防各类安全事故发生。

(九)竭力亲民为民,建设满意政府方面

一是开展巡视巡察反馈问题“大起底、改到位、建机制”专项行动,深入推进中央生态环保督查反馈问题、省自然保护地专项督查反馈问题整改,坚持问题导向,突出政治标准,坚持常态长效,确保所有问题改彻底、改到位、有成效。二是大力开展法治政府建设,10月6日政府常务会专题听取法治政府建设汇报,完成我县第四轮县本级规范性文件全面清理工作;县政府高度重视议案提案办理工作,20**年承办人大代表议案1件,建议42件,政协委员提案82件,来信52件,按照工作要求督促相关单位认真办理,目前已全部办理完毕。三是紧紧围绕县委、县政府重点工作部署,组织开展了中央八项规定精神贯彻落实、纠治“四风”、巡视整改、警示教育、制止餐饮浪费行为、常态化疫情防控、安全生产、食品安全、全国文明城市创建、重点项目和重点工作等督查检查,坚持严字当头,做到真抓真管、敢抓敢管,针对重点问题进行专项督办,通过严格督查,传导压力,推动落实,政府执行力明显提升。

最新督查工作报告【篇9】

市委、市政府:    根据市委、市政府的工作安排,5月13日至17日由市府办牵头,从市委办、市人大办、市府办、市政协办、市人事局、市卫生局、市统计局、市食品药品监管局及市人口和计生局等单位抽调16人,分成4大组,分别对全市15个镇\街道办事处等20个单位的人口计生工作开展情况进行督查。现将督查情况汇报如下:    1、督查的基本情况    (一)督查内容及方式    督查的主要内容分为两部分:一是各地夏季计生集中服务活动行动情况;二是经常性工作开展情况。督查主要采取“一听二看三抽查四反馈”的方式,一是听取当地党政领导对夏季计生集中服务活动和人口计生经常性工作开展情况的汇报;二是到计生办、卫生院等部门查看有关资料及统计数据;三是随机抽查一个村委会人口计生工作开展情况;四是对督查中发现的问题及时向当地党委政府进行反馈,对村委会干部特别是计生专干进行工作指导。在督查过程中,各地党委政府都非常重视,大多数地方的党政一把手都亲自进行汇报,积极协调各部门配合督查组开展督查工作,确保了督查工作的顺利进行。    (二)主要做法及成效    从督查情况看,各地党政主要领导对人口计生工作都较为重视,认真贯彻落实市5月11日人口与计划生育工作会议精神,采取强有力措施,迅速掀夏季计生集中服务活动高潮,并取得了一定成效。据统计,4月25日至5月19日全市共完成“四术”1230例,其中结扎336例(纯二女扎29例),放环811例,人流引产83例。各地的主要做法是:    1、领导重视,协调联动。5月11日市人口与计划生育工作会议后,各地都纷纷召开各种会议传达贯彻市人口与计划生育工作会议精神,4、研究部署人口计生工作,5、层层动员,6、组织力量迅速行动,7、实行党政一把手亲自抓、负总责,8、做到重点突破,9、全面清理。市四套领导班子成员分别到挂钩联系镇参加夏季计生集中服务活动动员大会和指导开展计生工作。市直、镇属机关单位也积极行动,由主要领导亲自带队,纷纷深入到挂钩联系的镇、村与干部一起共同商讨计生工作措施和方案,出人、出钱、出车支持挂钩联系镇、村开展计生集中服务活动。    2、明确奖罚,落实层级责任。各地认真研究分析本地人口形势,进一步理清工作思路,明确目标、任务,全面落实镇村干部包村包户岗位责任制制定奖惩措施,24、严明奖罚,25、将任务逐级分解到镇村干部,26、把人口计生工作的好坏与干部年终考核挂钩,27、实行“一票否决”,28、做到目标29、明确,30、责任到人。    3、突出重点,目标明确。在开展计生集中服务活动中,35、各地都将主要精力放在清理“四术”库存、抓育龄妇女“双查”、流动人口清查清理及灭计生死角等方面,制定了一些相应措施重点突破纯二女扎和计划外怀孕采取补救措施,把纯二女扎任务下达到组和每个领导班子成员身上,限期完成。各地都健全完善了计划生育管理各项规章制度,39、制定、落实加强综合治理出生人口性别比偏高问题和抓后进促平衡的各项制度措施。    4、加大宣传,营造氛围。各地积极贯彻落实《市2005年人口与计划生育宣传教育工作实施方案》的有关规定,在经济极度艰难情况下,多方筹措资金,加大投入,建设好人口计生宣传一条街,设置大型人口计生宣传广告牌,规划好计生宣传庭院和互动式宣传教育示范点,加强镇、村婚育学校(分校)和“三栏”建设,做好宣传品进村入户工作,为开展人口计生工作营造了良好的氛围。    在这次夏季计生集中服务活动中行动较快,措施得力,经常性工作落实,效果较好的有5个镇。行动较慢,效果欠佳,经常性工作问题较多的有3个镇。不够支持配合的市直单位有市气象局、市质监局、市统计局等个单位,这些单位至今没有按照市委市府的要求派人、派车和支持资金帮助挂钩镇开展夏季计生集中服务活动。    三、存在的主要问题    (一)效果欠隹。市人口与计划生育工作会议后,各地虽有所行动,制订了一些相应措施,但仍有部分地方领导重视不够,声势不大,气氛不浓,未能高度集中时间、人财物力开展集中服务活动,完成“四术”进度慢,重点难点未突破。个别地方村级未进入状态,根本不象在搞集中服务活动。如有个镇4月25日至5月13日,全镇仅完成“四术”16例,督查组下到村委会,见不到镇干部,村干部也迟迟找不到,根本没开展集中服务活动。    (二)“四术”库存量大。据督查情况反映,大部分地方“四术”库存都很大,“四术”库存超过100例的镇(街道)有12个。有的村委会“四术”库存也非常大,经常性工作很不扎实。如有个村委会库存45例。    (三)重点难点未突破。4月25日至5月19日全市仅完成纯二女结扎29例,人流引产83例,纯二女扎库存量还相当大(355例)。(四)政策外生育问题突出。据督查情况反映,全市计划外生育问题仍十分突出,计划外二孩出生比重相当大,多孩出生仍未得到彻底控制。如有个镇一个村委会,二孩出生14人,其中属政策外生育的12人,政策外生育二孩占二孩出生总数的85.07%,存在计划生育率不能达标的危险。    (五)出生人口性别比严重偏高。据督查情况

最新督查工作报告【篇10】

一、检查的范围与方式

对照《20**年湖北省党的基层组织建设工作考核评价项目》,对该处所辖20个村(居)党总(支)部、财经所、中心学校、卫生院10个处直单位党总(支)部,采取查阅资料、座谈了解等方式分层面进行了认真检查。

二、总体情况

总的来说,我处基层党建工作领导重视,责任明确,措施具体,组工人员认真履职,工作扎实,督导有力,各种台账资料的记录、户外公布栏的更新等基础性工作运转有序,大员抓、大家抓、大力抓的党建氛围浓厚。具体表现在以下4个方面:

一是党建工作月例会制度执行到位

从台账反映,我处自6月起开始严格执行党建工作月例会制度,将各村(居)党总(支)部组工人员集中到办事处,就党建工作台账操作等情况进行培训检查,并统一整改,使村(居)干部养成了定期做记录的习惯,形成了党建工作日常化管理。

二是引领示范作用发挥明显

我处党委党建工作基础资料较为规范完整,类目清晰,党员群像图与党员创先争优公开承诺有机融合,人责合一,一目了然,简洁美观,为下辖各党总(支)部做出了表率。

三是台账登录科学灵活注重长效

鉴于党员、村民等台账登记工作量大,但人员相对固定的情况,为更好的发挥台账登录的科学性,使用的'长效性,我处引导各村(居)打破基础台账固定本本的限制,将上述台账打印成了规范性文本,并保存电子档以便后期删改添补,有效减轻了组工干部的后期工作量。

三、问题和不足

一是去年始划归该处管辖的理智坳农场居委会,由于其办公楼年久失修近于危房,硬件基础差导致上墙资料薄弱。二是由于今年换届,大部分村的组织工作人员为新进入村支两委的委员,存在能力水平、思想素质参差不齐导致台账质量有高有底。三是工作台账等软件资料尚需进一步规范和完善,时间、笔迹等逻辑性错误需要避免(如,个别村的支委会记录记成了党员大会等)。四是个别处直单位的软件资料不完善,未进行分类整理。五是由于计划生育、综治维稳、人民武装等方方面面阵地建设的需要,上墙资料逐年增多,各村(居)“墙面资源”明显不够,各条块资料摆放、布局、内容等需有机整合(估计是全市均存在的共性问题)。六是极个别村(居)委会主职干部、组工干部由于换届期间工作较多,人员变化较大,使台账等基础工作在换届过程中有存在空档。

四、整改建议

一是着力解决理智坳农场居委会的办公楼问题。二是加强对各村(居)书记及组工干部的培训,提高整体业务水平和素质。三是20**年继续坚持党建工作月例会制度,进一步规范完善基础台账。四是加强对处直单位党建工作的督导。五是在上级部门的综合协调和指导下,对上墙资料进行有机整合。六是加强对后进村的整改。

最新督查工作报告【篇11】

为了认真贯彻落实全县组织工作会议精神,全面完成机关党建工作的各项目标任务,从4月28日开始,由县委组织部牵头,县委办、机关工委参加,利用5天时间,有重点地对教体局、工商局、盐化公司等9个单位的机关党建工作进行了一次专项督查。现将督查情况汇报如下:

一、主要做法及成效

全县组织工作会议结束以后,各机关党委、总支、支部高度重视,认真按照会议要求,紧紧围绕改革和发展两大主题,以争创“三个一流”为目标,结合各自工作实际,全面加强机关党的思想、组织、作风建设、制度建设和党员队伍建设,不断提高机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为加快全县经济和社会各项事业的发展提供了思想保证。

1、坚持理论学习,进一步提高了机关党员干部的思想素质。县直机关党委、总支、支部始终坚持把加强政治理论学习摆在各项工作的首位,持之以恒地通过网抓学习、提认识推动各项工作的开展。一是坚持学习制度,提高政治素质。县直机关党组织认真坚持党日活动制度、学习制度及党员目标管理等五项制度,切实搞好了理论学习。党委、总支坚持每月一次的中心组学习制度,党政机关、事业单位党支部每月活动2次,每2个月上1次党课,企业支部每月活动1次,每季度上1次党课,大部分单位都能够坚持每周一、三、五早晨的政治理论和业务学习,切实做到了学习有笔记、会议有记录、讨论有心得、墙上有制度。二是注重思想教育,凝聚精神动力。各机关党组织坚持把思想教育作为改进作风、树立形象、提高素质的基础性工作来抓,积极采取集中学习、自学等多种方式,组织广大党员干部认真学习了新《党章》、新《宪法》及十六届三中全会精神,并注重加强检查指导,确保学习实效。县工商局总支为了把政治学习落到实处,规定各支部政治学习全年不少于120次,集中学习时间全年不少于240小时,并由总支每月初制定出学习计划,安排好学习内容,要求各支部严格执行,年终同目标责任书一并检查,确保了学习质量,提高了干部职工的思想素质。

2、加强示范点建设,促进了党建工作不断深入。承担示范点建设的11个党组织,根据组织部和机关工委提出的要求,以争创“三个一流”活动为结合点,以加强党员领导干部政治理论水平及业务能力为着力点,认真学习贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,狠抓示范点党的建设,强化组织领导,落实目标责任,量化工作指标,细化创建任务,使基层党组织的凝聚力、向心力不断增强,思想道德建设不断升华,党员的先锋模范作用得到有效发挥。如盐厂党支部进一步解放思想,创新思路,积极组织党员职工开展多种形式的文化体育活动,并由职工自导自演,举办文艺晚会,既丰富了职工的业余文化生活,又增强了干部职工的向心力和凝聚力,可谓一举多得。同时,坚持发扬自力更生,艰苦奋斗的优良作风,组织职工自己动手,搞好厂区的硬化绿化工作,并加大后勤管理力度,努力提高伙食质量,为广大职工创造了文明和谐的人文环境。城关镇派出所支部以落实“五条禁令”为目标,积极开展“十查十看”活动,有力地提升了警察队伍形象。

3、高度重视党员活动阵地建设,切实开展了多种形式的党性实践活动。在活动阵地建设上,各示范单位党组织高度重视,积极协调,多方争取,均建起了各自的党员活动室。县直机关各党委、总支均建起了活动室,且设施齐全、制度上墙、内容新颖、形式多样,适应党员开展活动的需要。如城关初中党支部,利用新办公大楼建成之时机,积极协调,建起了集党建和精神文明综合为一体的活动室。目前,制作的党员教育专栏,即将投入使用。在党性实践活动上,各级党组织都能紧紧围绕县委工作的大局及组织部、机关工委对党建工作的安排,认真组织开展争创“三个一流”、“诚信单位”建设、“党建示范点建设”等活动,使“抓党建、促作风、推工作”有了“载体”,有力地推进了机关党建工作的健康发展。如工商局党总支结合争创“三个一流”活动,立足工商行政管理实际,在党组织班子、局机关、工商所(队)三个层面上,积极开展“五项活动”,落实“五项服务”(五项活动指:一是切实加强政治理论学习;二是坚持抓基层、带队伍、树形象的工作思路,深入开展以“好所长、好队伍、好机制、好业绩、好形象”为主要内容的“五好工商所队”创建活动;三是以建设信用工商为契机,转变队伍作风,树立良好政风;四是学习酒泉市工商局精神文明建设和甘州区甘浚工商所建设标准化工商所的经验,提升和优化部门形象,规范干部职工的“生活圈”、“工作圈”和“交往圈”;五是认真贯彻落实国家工商局《依法行政文明执法六条禁令》,切实加强队伍建设。五项服务指:一是全面推行“首办责任制”、“服务承诺制”和“责任追究制”,做到热情服务;二是实行政策公示、办证公示、收费公示、执法公示,做到公开服务;三是通过“上门办照”、“上门年检”做到主动服务;四是按照“经营不设限、备案不审批、后置不前置、收费不搭车”做到快捷服务;五是通过对初犯者教育、偶犯者轻处、重犯者重罚和罚缴分离,做到文明服务),提高了工商行政管理队伍的思想素质和服务质量,公安局党委针对安全意识不强的实际,结合党建活动,积极开展了“教育整顿周”活动,增强了公安干警的责任意识和安全意识。宏源公司支部立足企业特点,以凝聚企业发展力量,创造企业先进文化为目标,积极倡导“团结协作、爱岗敬业、开拓创新、公平竞争”的经营理念,深入开展了管理人员和职工交心及各种体育比赛活动,进一步增强了企业职工的凝聚力,取得了良好的经济效益。

4、电化教育设施逐渐完善,党建网站作用初步凸现。各机关党组织根据组织部和机关工委的要求,进一步加大了资金投入力度,完善了办公及电化教育的基础设施,提高了党员电化教育普及率。目前,90%以上的机关党组织达到了一个支部一台电视、一台vcd的配备标准,工作上做到了“四有一经常”,即有设备、有场所、有管理人员、有管理制度、播放活动经常化,今年以来,每个支部播放数达到3次以上。党建网站的使用方面,设施齐全、具备上网条件的党组织都十分重视网站信息资源的充分利用,积极登录上网浏览党建工作动态,并下载网上刊登的好经验、好做法,取长补短,学以致用,实现了网上教育与网下教育的优势互补,进一步拓宽了党员教育管理的渠道,增强了党员教育管理工作的实效。公安局党委充分利用党建网上的信息资源,举办了党委内部支部书记培训班、新党员培训班,下载利用网上刊登的资料信息作为教材,既充实了教学内容,又增强了学习效果,收到了事半功倍的效果。经贸局党总支积极上网查询资料,不断获取企业党建工作的新措施、新办法,并用于指导宏源矿业公司支部的党建示范点工作,有力地促进了企业党建工作的健康发展。

5、认真开展调查研究,积极做好了结对帮扶的前期准备工作。各部门、各单位自二oo三年接受帮扶工作任务后,积极主动地深入帮扶村、贫困户开展调查研究活动,摸清帮扶对象的基本情况,找准贫困户存在的问题和症结,并征求贫困户意见,掌握帮扶对象的思想动态,明确了帮扶重点,制定了帮扶措施,增强了开展帮扶工作的积极性和针对性,为下一步的工作落实打好了坚实的基矗县公安局为了使帮扶工作真正取得实效,不图形式,不走过场,成立了由公安局长任组长,其他局领导任副组长的帮扶工作领导小组,并积极同牵头单位——人大办两次到帮扶村调查研究,进一步摸清实情,明确了思路,近期打算召开帮扶小组会,制定落实帮扶工作计划。工商局总支为了将帮扶工作落到实处,真正起到帮助贫困户脱贫致富的作用,总支领导认真总结经验,深入基层调查研究,仔细核对帮扶对象生活情况,在摸清实情的基础上,局总支认真研究,制定出了切实可行的帮扶措施,计划在5月份和相关单位一并落实。法院党支部不等不靠先干起来,率先调查摸底,制定扶贫计划,并于4月份组织科级干部到联系点上,为每位贫困户送去了一袋面粉和一袋化肥,切实解决了贫困户春耕生产的燃眉之急。同时,积极帮助贫困户立足自身优势,制定脱贫致富计划,并鼓励他们振奋精神、鼓足干劲,发挥一己之长,勤奋创业,发家致富,争取早日奔向小康之路。

6、切实加强机关作风建设,努力塑造良好的机关干部队伍形象。自“营造发展环境活动”开展以来,全县各机关党组织就一直把机关作风建设作为头等大事来抓。一是常抓不懈地教育引导干部进一步增强发展意识、机遇意识、竞争意识、忧患意识、责任意识,牢固树立“人人都是发展环境、事事都是发展环境、时时都是发展环境、处处都是发展环境”的思想,切实把公开服务内容,履行服务承诺作为内强素质、外树形象的重要措施来抓。二是紧紧围绕“营造发展环境”民主测评,针对征求到的意见和问题,认真开展了各种形式的学习教育和思想整顿活动,深刻剖析自己,积极寻找差距,加大整改力度,切实解决了存在的突出问题。三是加强制度建设、严肃工作纪律、规范干部言行、提高服务质量,努力建设一支廉洁勤政、务实高效、诚信为民的机关干部队伍。如县交通局总支针对“营造发展环境”活动中征求到的意见和测评中名次靠后的实际,通过深化理论学习、加强制度建设和行业管理、推进首问责任制和责任追究制等各项措施,全面提升服务质量,努力塑造诚信行业、文明行业新形象,使机关干部作风得到明显转变,群众满意程度进一步得到提高。

二、存在的主要问题

今年以来,在县直机关党组织和广大党员干部的共同努力下,机关党建工作取得了初步成效,达到了预期效果,但也还存在一些差距和问题:

1、信息上报不及时,特别是典型经验及作法总结推广程度不够。县直机关党组织党建活动开展次数多,且形式多样、内容丰富,但绝大多数单位并没有将好的经验和作法进行全面总结,并及时予以上报乃至在全县推广交流,普遍存在信息上报量少的问题,造成党建工作的先进经验只在点上“开花”,并没有在面上“结果”。

2、电化教育开展不正常,党建网站点击率不高。由于电教片推陈出新速度缓慢,新电教片无处找,旧电教片又过时,造成电教设施的“软件”短腿,电化教育很难正常进行。一些单位因条件限制,无法连接信息中心宽带网,党建网站使用无从谈起。有的单位虽能登录党建网站,但上网电脑数量不够,不能满足党建工作的需要。

3、帮扶工作暂无实质性进展。大多数单位的帮扶领导干部虽对帮扶对象进行了调查摸底,但仅限于“外围”的工作,有具体帮扶行动的单位还不多。有的虽已讨论制定了帮扶计划,但并未进入实施阶段。

4、企业党建缺乏“落脚点”。部分企业因竞争力弱、资金缺乏,目前已进入停产或半停产状况,企业领导均在为生存而战,党建工作无法开展。

三、意见和建议

县直机关党组织要紧紧围绕县委的总体安排及各项活动的要求,狠抓学习教育、作风整顿及党性实践活动,不断总结经验,加强交流,切实改进党建工作,增强党组织的活力,提升党务工作水平,充分发挥和调动每个党员的积极性,努力推进机关党建工作健康发展。在具体工作中,要注重以下几个方面:

1、加强工作经验总结交流,提高信息上报量。县直机关党组织要高度重视信息报送工作,切实加强组织领导,认真按照中共高台县委办公室《关于进一步加强信息报送工作的意见》(县委办发〔2004〕41号)及组织部、机关工委的相关要求,积极总结并及时上报单位党组织在开展各种党建活动中的好经验、好作法及先进典型,进一步加强学习交流,促进机关党建工作协调发展。

2、创新思路,开展多种形式的党性实践活动。党性实践活动是机关党建工作的重要“载体”,是“机关巩固提高和改进党员教育管理”的有效形式。县直机关党组织要在继续抓好争创“三个一流”,创建“学习型机关”,深入开展以“学理论、树形象、比贡献”为主题的党性实践活动的同时,与时俱进、开拓创新、集思广益,努力探索在新形势下抓好机关党建工作的新途径、新办法,积极开展好内容丰富、形式多样、针对性强的党性实践活动,不断提高机关党员干部的思想素质,增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力,使之成为贯彻落实“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

3、高度重视,及早着手,切实把帮扶工作落到实处。目前,全县广大农村正处于防冻救灾的关键时期,帮扶单位要积极行动起来,深入各帮扶村和贫困户家调查研究,积极协调配合龙头企业,帮助农户开展生产自救活动,尽量减少受灾损失。同时,要认真贯彻落实县委、县政府有关帮扶工作会议精神,超前谋划,及早动手,不折不扣地把各项措施落到实处,确保帮扶工作的实效性。要建立健全帮扶工作的长效机制,不仅要在物质方面予以帮扶解困,而且要积极进行精神帮扶、科技帮扶,帮助他们找准致富之门,以此激发起贫困户脱贫致富的积极性,争取早日踏上致富之路,尽量减少“返贫率”。

4、理顺体制,健全组织,不断增强党组织的战斗力。一是设置科学合理的管理机制,理顺非公有制企业党组织的隶属关系,建议成立中共高台县企业工作委员会,加强对非公有制经济党建工作的指导和协调。同时,对已建立党组织的非公企业,要及时进行机构整合和党组织关系妥善安置,对已破产或名存实亡的企业,及时解决好党员组织关系的去向问题;对目前进行资产经营的企业,如煤炭公司、商业总公司支部实行撤销合并;对因企业改革造成支部书记和下岗党员职工关系紧张的,及时调整组织关系,确保党组织开展正常活动的需要,进一步增强企业组织的战斗力。二是建立机关党建工作专项活动经费,以解决机关党建缺乏经费的“瓶颈”问题,保证机关党组织开展正常活动的需要。

5、积极开展电化教育,充分发挥党建网站的宣教作用。党建网站容量大、观念新,更新速度快,并突破了空间和时间的界限,实现了网上教育与网下教育的优势互补,弥补了传统电教方式“软件”缺腿的不足。县直机关各级党组织要充分利用这一优势,不断加大经费投入,增加上网计算机台数等网络终端设备,在强化传统电教方式的基础上,积极组织党员开展网上教育,切实发挥好党建网站的宣传教育作用。

6、持之以恒,常抓不懈,进一步发挥示范点的辐射带动作用。县直机关各级党组织要认真总结各示范点取得的成功经验,针对存在的问题进行深刻分析,找准影响发展的症结并认真加以解决,确保年内各项目标任务的完成,真正发挥典型示范带动作用,以此推动全县机关党建工作快速健康发展。

最新督查工作报告(精选11篇)


述职报告之家小编根据您的需求承诺提供一篇符合您要求的“最新督查工作报告”,请认真看完本文。古人曾说,力行而后知之真,在现实生活中。报告是一定会接触的,下级按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告。

最新督查工作报告 篇1

在市教育局安全部门的指导下,结合学校安全工作的实际情景,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以“隐患险于明火,防范重于泰山”为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,经过齐抓共管,营造气氛,全力打造平安学校,营造学生健康成长的良好环境,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序。在李道安校长的带领下,于用电、消防、学生饮食卫生等方面的安全进行了全面排查,自查情景如下:

一、组织学习,提高认识

李校长各完小校长、主抓安全领导、中心校全体工作人员。会上李校长首先阐释了本次会议的重要性,并且结合我校的实际讲了我们学校当前安全工作要注意的问题并提出了严格的安全工作要求,异常以我市体校李源屯分校一齐安全事故为例子,要求大家充分认识“学习和知识固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想,要求安全工作深入人心,到岗尽责,安全工作不能有丝毫放松。

二、安全职责制、规章制度的建立健全

徐泽民为主抓领导的中心校安全工作领导小组,中心校与龙卧中学及各完小校长签订了安全管理目标职责书,要求各学校校长与各位班主任教师签订相应的安全管理目标职责书,层层落实,职责到人,实施职责追究制、职责倒查制。要求各学校建立健全各项安全方面的规章制度,使学校安全工作制度化、职责化,正真的落实到实处。

三、及时排查,及时预防

学校安全工作会后,中心校全体安全工作小组成员立即对中心校所属各学校教学楼、运动场、食堂、各个实验室、微机室、学校周边环境进行了彻底的检查,检查安全隐患,有问题立即解决:

(一)存在的主要问题:

龙卧中学出门就是公路,校外公路上没有安全警示标志。

苇席沤烂,房顶土块大面积脱落。

九年级女寝室电源开关失灵,保险盖崩裂,容易发生漏电事故;

楼梯上的活动监管力度不够;

5、学生家长开车进入学校次数频繁;

(二)整改措施:

学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改措施。

1、进一步加大宣传力度,提高师生的安全防范意识,全力做好当前学校安全稳定工作,确保今后学校安全稳定。

少先队组建安全小队,并设置安全员带队。

3、对校区出现危险房屋除部分限期拆除外,其他上报申请维修。

3、针对男生公寓电源开关的漏电隐患立即检修更换。

4、针对学生家长开车进入学校,各校工作期间学校大门落锁,加强学校门卫管理,机动车不得进入校门。

5、针对学生下课在楼道上的活动监管力度不够,要求各年级组立即成立楼道值班小组,每一天下课各楼层都应当有值班教师监管。

最新督查工作报告 篇2

根据《xx省政府教育督导委员会关于开展春季开学专项督导检查工作的通知》(皖教秘督〔〕13号)要求,xx区教育督导办印发《关于做好20春季开学专项督导检查工作的通知》(xx教督办〔2016〕1 号),安排各中小学校进行了自查,并上报自查报告。同时于2月25日上午,安排16名责任督学又深入到各中小学进行挂牌督导,对开学条件保障、规范办学行为、校园安全管理、校车安全管理、中小学校舍安全管理等情况,以及省督导办专项督导工作部署落实等方面情况进行了细致的督查。

经查,各中小学均召开了开学工作会议,向全体教师传达了上级文件精神,大部分学校通过QQ群、微信群、网站等平台向学生家长通报开学时间和开学准备工作,确保学生准时返校上课。

全区学校行政领导提前数天到校研究工作,教师提前2-3天到校,及时编制部门计划、教学计划,认真备写教案,切实做好开学前各项准备工作。

各乡镇中心小学领导班子于2月23日前到校研究部署开学工作,督促指导所属完小及教学点学校的教学、生活设施设备全面完成检修,用水、用电等各项后勤保障工作全面完成到位。并落实 “三防”制度,配齐必要的`安全防护、应急处置装备,校园重点部位已安装视频监控。

xx八中、xx中学、xx二十中、xx中学、xx十八中、xx中学等学校坚持校务公开,严格执行教育收费公示,校办公室联合教务处、总务处、保卫科对学校进行安全排查,重点检查了各教室、功能室的用水、用电安全;学校各处点灯、电路、设备、消防器材等,杜绝安全隐患。

xx十八中、xx小学、xx实小、xx八中、xx小学、xx张中学等学校制做了宣传横幅,重新充实了校园橱窗,张帖了新学期开学寄语等,学校教学、生活设施设备已全面完成检修,饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障工作已全面完成到位。

xx二十中认真落实《中小学生守则(修订)》,已经做到上墙、入屏,全校每个班级都在固定和显要的位置悬挂了新的中学生守则。要求各班主任在新学期第一次班会课上对学生进行“三爱”、“三节”教育。

通过中小学自查及责任督学挂牌督导来看,各督学责任区学校都能提前做好新学期开学工作,保证各项工作稳定有序开展。

最新督查工作报告 篇3

根据县政府《关于“十四五”及20**年县政府重点工作责任分解的通知》(霍政〔20**〕11号)要求,县督查室于近期采取牵头单位自查和现场督查相结合的方式对县政府20**年9大项118小项重点工作进展情况进行了专题督查,现报告如下:

一、基本情况

严格要求各牵头单位对三季度县政府重点工作进展情况进行自查并据实报送台账,台账报送必须经单位主要负责人认真审核把关并签字盖章;县督查室仔细核对内容,并针对部分重点工作和重点项目进行了现场督查核实。各牵头单位紧紧围绕县政府重点工作,强化责任担当,认真履职尽责,各项重点工作总体呈现高度重视、强化措施、全力推进的良好态势。其中,6项已经达标完成、112项正在推进或部分指标完成。

二、重点工作开展情况

(一)全年主要预期目标方面

20**年前三季度财政收入同比增长20.0%,全县固定资产投资增长20%;招商引资到位内资完成全年目标任务的77.14%;外贸进出口预计同比增长17%,利用外资额同比增长18%;预测金融机构存款余额增长11.4%,贷款余额增长17.5%;全社会销售品零售额同比增长30%,其中限上零售同比增幅47%;预计全县地区生产总值增长14%,规上工业增加值增长28.7%。建筑业总产值增长30%;城镇常住居民人均可支配收入增长10.5%,农村常住居民人均可支配收入增长21.4%。

(二)强力攻坚项目,筑牢增长支撑方面

一是瞄准“两新一重”、主导产业、乡村振兴、绿色循环等国家及省市重点投资方向,前三季度列入省市亿元以上重点项目88个,专项债券入库项目8个,。二是深化“四督四保”和“月30”调度,1—9月分别对全县90个在建政府投资项目开展实地督查,通报督查情况并纳入年度目标任务绩效考核,压实项目工作责任;强化招商调度,1-9月份全县新引进总投资3000万元以上项目53个。三是宣商高速正在开展初步设计及相关报批工作,预计年底开工,阳新高速太平畈道口争取工作已落实,霍怀高速路线方案争取工作初步确定,六庆铁路完成霍山站对外交通流线组织优化方案、站前洛阳河河道现场测绘及沿线六乡镇征迁量初测等工作;迎驾春风美酒小镇开工建设。四是积极申报争取地方专项债券项目,持续化解政府隐性债务。五是积极提升要素保障能力,上报市自然资源局审批成片开发类项目6个,有效保障重点项目用地需求;加大土地供应和批而未供土地清理处置力度。六是做优做强大别山国投集团,进一步创新融资方式;支持乡村振兴公司起好步。

(三)奋力转型升级,振兴实体经济方面

一是围绕“大制造”,推进省级战新基地建设,应流“退城进园”项目计划建设6个子项目,5个项目已入统;五洲新春霍山产业园项目已部分投产;幼狮(台湾)高端智造产业园通纳、利镀、力天、陈记等12个项目已入驻并投产;农民工返乡创业园项目已竣工验收,亿达诚、汉雨、精旭设备已进场,卓广、宝龙已试生产。二是围绕“大酿造”,壮大大别山生态食品特色产业集群,大别山霍斛科技石斛精深加工及生态文化园项目生态植物园和文化馆建成,加工车间装修结束,项目已投产;东方新新年产5万吨生物发酵饲料项目已落地开工。三是围绕“大健康”,积极延伸中药材深加工产业链,大别山中药产业园区(霍山石斛产业园)5幢1.82万平方标准厂房已于8月中旬开工建设;霍山石斛加工产业园已开工,已完成1、3号楼基槽验收;“回音必”已于9月1日完成搬迁并投产。四是处置盘活“僵尸企业”。

(四)大力优化供给,升级旅游消费方面

一是佛子岭地质文化村项目已开工,正在实施基础工程;南岳山景区升级改造项目供水管网工程完成50%,土建项目正在完善林地报批手批;六万情峡景区项目玻璃滑道、飞天威亚、人工瀑布等已完工,正在实施古街、停车场建设;青少年综合实践活动基地主体完工,正在改造内装教学楼、宿舍楼,以及营地内部管网、绿化、景观、停车场等配套设施。二是壮大“线下经济”,组织开展霍山黄茶网红达人序云开茶、霍山首届电商直播大赛,开发霍山石斛麦片特色产品,开展直播带货,助力霍山石斛麦片销售;东大街特色街区建设,正在建设4栋商业楼;成功协助举办六安市丰收节;当前已摸排准限上企业30家,占市局下达纳限计划的100%。三是拓展“线上经济”,组织开展县内20余家企业直播带货;成立乡村振兴直播联盟,大别山乡村振兴直播基地已启动运营,圆满完成我县首届电商直播大赛,示范项目建设进入最后攻坚阶段。

(五)致力宜居宜业,提升城市品质方面

一是精心规划城市,国土空间规划编制工作正在稳步推进,现已划定了城区和乡镇的城镇开发边界,并形成初步报告上报市级统筹;落实了迎驾美酒小镇、蓝城桃李春风小镇、朗坤数字农业等重点项目建设用地空间,并编制了《霍山城区若干街坊控制性详细规划》。二是精致建设城市,纬七路完成主路面,正在开展绿化、亮化和人行道铺装等配套工程;大黑路与河下路互通工程因土地占生态红线与规划红线,现已在修改方案;山南路停车场、恒升苑停车场和老农机局停车场已开工建设;五馆项目红馆已完工,城市馆、科技馆、图书馆正在建设中,文化馆和博物馆装饰已开工。三是精细管理城市,以网格化管理为载体,围绕“治脏、治乱、治差”,分六个整治组,集中开展市容市貌和环境卫生整治;组织开展农贸市场“文明诚信经营户”评选,共评选18户,积极探索市场化管理方式;城区生活垃圾分类试点项目已完成前期招投标工作,正在进行施工前期准备,预计12月份完成基础建设内容,2022年1月份正式投入试运营。四是加快智慧城市建设,大数据云中心项目建筑主体建设已基本完成,硬件设备正在采购,软件系统正在并行建设,计划于12月底进入试运行阶段。

(六)聚力培优创特,推动有效衔接方面

一是强化衔接项目谋划,优化项目资金投向;深入实施特色种养业提升工程,目前已实施三批到村特色产业项目69个,农业主体带动项目、产业扶贫基地项目、“一村一品”推进项目开展验收与奖补工作正在进行。二是S333磨子潭至东西溪公路完成总工程量的60%;“四好农村路”建设进展顺利,其中自然村通硬化路和联网路共99.72公里,完工率100%;县乡道升级改造15.05公里及大中修107公里已100%完工。三是生活垃圾填埋场封场项目,目前垃圾封场垃圾堆体整形已基本完成,防渗墙已开挖浇筑结束,整体已完成总工程量的80%;下一步将尽快完成扫尾工作及防渗墙辅助设施建设,确保按时销号。四是今年美丽乡村建设任务是10个中心村,其中太平畈乡洪峰中心村等9个省级中心村完成规划编制评审工作,各中心村都制定了建设方案,目前完成年度任务78%。

(七)着力改革创新,打造开放高地方面

一是扎实开展“四送一服”行动,督促包保责任人按时走访企业、宣传政策,帮助企业解决问题650余个;推进“互联网+政务服务”,强化“皖事通办”平台应用,目前,平台办件量达39.55万件,网上办件率达89.20%;加强“皖事通”宣传推广应用,个人用户注册率84.16%。二是深化小水电公司改革,清源供水公司和82个农村水厂资产已经评估划转,《霍山县城乡供水一体化(城市管网延伸)一期工程已经挂网招标;已注册成立水投公司,完成原小水电公司债务化解和资产评估划转工作,着手谋划山区规模化供水和单点供水工作。三是挖掘开放潜力,创新招商方式,全面梳理存量资产、“僵尸企业”。1-9月份,我县新引进3000万元以上项目53个,其中亿元以上项目41个;5亿元以上项目6个。

(八)全力改善民生,共享美好生活方面

一是加大民生投入,高质高效实施民生工程。其中,农村低保、五保供养等补助类项目序时发放到位;棚户区改造、农村改厕、农村危房改造、幼儿园改造等建设类项目已经完工,四好农村路、农田建设、美丽乡村建设、病险水库加固改造等项目正在积极推进。二是县医院内科医技楼工程建设项目全部完成,肿瘤中心楼正在进行加速器等设备安装;感染病区楼主体结构已封顶,1、5层墙体砌筑正在施工;县中医院上土市院区中医特色内科综合楼内装完成,正在进行工程验收,门诊楼、食堂、围墙、停车场、绿化等配套工程完成80%;县妇幼保健院迁建、佛子岭镇卫生院迁建项目已于8月份建成投入使用;黑石渡镇卫生院易地新建项目正在进行内部装饰施工和配套工程施工。三是霍山二中东校区于20**年8月完成,9月投入使用;新城小学迁址新建项目3栋教学楼主体封顶、宿舍楼封顶、风雨操场和食堂完成基础工程,按计划于11月15日前完成主体工程验收;城西幼儿园于20**年6月完成,9月投入使用;佛子岭中心校迁址新建项目已经完成了项目立项、规划选址等项目前期工作,因为该项目土地占生态红线,土地未批复,暂时搁置。四是出台《霍山县“1+10+N”安全生产专项整治三年行动20**年度集中攻坚实施方案》,深入开展安全生产三年整治专项行动;成立了22人的防汛抢险技术专家组,城管、交运、供电、水务等14个县直单位成立了14支286人的部门防汛抢险队伍,16个乡镇及园区成立了633人的乡镇防汛抢险队伍,健全应急管理指挥体系;常态化开展排查隐患和执法检查,严防各类安全事故发生。

(九)竭力亲民为民,建设满意政府方面

一是开展巡视巡察反馈问题“大起底、改到位、建机制”专项行动,深入推进中央生态环保督查反馈问题、省自然保护地专项督查反馈问题整改,坚持问题导向,突出政治标准,坚持常态长效,确保所有问题改彻底、改到位、有成效。二是大力开展法治政府建设,10月6日政府常务会专题听取法治政府建设汇报,完成我县第四轮县本级规范性文件全面清理工作;县政府高度重视议案提案办理工作,20**年承办人大代表议案1件,建议42件,政协委员提案82件,来信52件,按照工作要求督促相关单位认真办理,目前已全部办理完毕。三是紧紧围绕县委、县政府重点工作部署,组织开展了中央八项规定精神贯彻落实、纠治“四风”、巡视整改、警示教育、制止餐饮浪费行为、常态化疫情防控、安全生产、食品安全、全国文明城市创建、重点项目和重点工作等督查检查,坚持严字当头,做到真抓真管、敢抓敢管,针对重点问题进行专项督办,通过严格督查,传导压力,推动落实,政府执行力明显提升。

最新督查工作报告 篇4

一、检查的范围与方式

对照《20**年湖北省党的基层组织建设工作考核评价项目》,对该处所辖20个村(居)党总(支)部、财经所、中心学校、卫生院10个处直单位党总(支)部,采取查阅资料、座谈了解等方式分层面进行了认真检查。

二、总体情况

总的来说,我处基层党建工作领导重视,责任明确,措施具体,组工人员认真履职,工作扎实,督导有力,各种台账资料的记录、户外公布栏的更新等基础性工作运转有序,大员抓、大家抓、大力抓的党建氛围浓厚。具体表现在以下4个方面:

一是党建工作月例会制度执行到位

从台账反映,我处自6月起开始严格执行党建工作月例会制度,将各村(居)党总(支)部组工人员集中到办事处,就党建工作台账操作等情况进行培训检查,并统一整改,使村(居)干部养成了定期做记录的习惯,形成了党建工作日常化管理。

二是引领示范作用发挥明显

我处党委党建工作基础资料较为规范完整,类目清晰,党员群像图与党员创先争优公开承诺有机融合,人责合一,一目了然,简洁美观,为下辖各党总(支)部做出了表率。

三是台账登录科学灵活注重长效

鉴于党员、村民等台账登记工作量大,但人员相对固定的情况,为更好的发挥台账登录的科学性,使用的'长效性,我处引导各村(居)打破基础台账固定本本的限制,将上述台账打印成了规范性文本,并保存电子档以便后期删改添补,有效减轻了组工干部的后期工作量。

三、问题和不足

一是去年始划归该处管辖的理智坳农场居委会,由于其办公楼年久失修近于危房,硬件基础差导致上墙资料薄弱。二是由于今年换届,大部分村的组织工作人员为新进入村支两委的委员,存在能力水平、思想素质参差不齐导致台账质量有高有底。三是工作台账等软件资料尚需进一步规范和完善,时间、笔迹等逻辑性错误需要避免(如,个别村的支委会记录记成了党员大会等)。四是个别处直单位的软件资料不完善,未进行分类整理。五是由于计划生育、综治维稳、人民武装等方方面面阵地建设的需要,上墙资料逐年增多,各村(居)“墙面资源”明显不够,各条块资料摆放、布局、内容等需有机整合(估计是全市均存在的共性问题)。六是极个别村(居)委会主职干部、组工干部由于换届期间工作较多,人员变化较大,使台账等基础工作在换届过程中有存在空档。

四、整改建议

一是着力解决理智坳农场居委会的办公楼问题。二是加强对各村(居)书记及组工干部的培训,提高整体业务水平和素质。三是20**年继续坚持党建工作月例会制度,进一步规范完善基础台账。四是加强对处直单位党建工作的督导。五是在上级部门的综合协调和指导下,对上墙资料进行有机整合。六是加强对后进村的整改。

最新督查工作报告 篇5

首先,我代表在座的各位对秘书长来到自己的第二故乡检查指导工作,表示热烈的欢迎。下面我就互助党委系统信息工作作一简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。

近年来,互助县党委系统信息工作紧紧围绕全县工作大局和县委的决策部署,围绕全县改革发展稳定中的大事要事、社会关注的热点难点,为县委提供了大量有参考价值的信息。信息服务的功能与作用不断增强,信息服务的内容与方式不断创新,信息的针对性和有效性不断提高。20xx年,我县共向地委办信息科及有关报刊上报信息333期,被《海东信息》采编99条,采用率为29.7%,其中第二季度上报信息122篇,采用44篇,采用率为36.1%,居海东六县首位。同时《互助县创新基层党建工作“六种模式”》一文得到省人大常委会主任、省委书记强卫的重要批示,《巢湖科技特派员为互助设施蔬菜发展传经送宝》、《上半年互助县外出务工人员挣回3.6亿》、《互助县为农村“五保”老人安新家》等信息被《青海日报》采用。今年一季度,共向地委办信息科及有关报刊上报信息65期,被《海东信息》采编15条,采用率为23.1%。

一、主要做法:

(一)加强组织领导,信息工作的源动力进一步加大。

近年来,各乡镇、各部门、各单位认真实行信息工作,一把手负总责、分管领导亲自抓、信息人员具体抓落实的工作机制,把信息工作纳入到年终考核的重要内容之一,要求各单位文秘人员树立强烈的调研意识和信息观念,充分认识信息对掌握县情,实现科学决策、有效推动工作的重要作用,发挥作为综合部门的信息优势,为上级和地方党委的决策提供了信息保障。县委办公室不断加强对信息工作的组织协调,在各乡镇、各部门、各单位广泛设立信息联系点,努力建立纵深到底,横向到边的信息网络,把收集信息的触角延伸到基层单位和不同层次的社会群体,凝聚各方力量,发挥整体优势,做到了信息网络四通八达、纵延横展,保证了各方面的重要情况都能及时、准确、全面上报。

(二)创新工作机制,信息服务保障工作得到良性发展。

一是健全信息采编报送网络机制。近年来,我们从全县各乡镇、部门、单位党组织中选聘了近百名热爱信息工作且具有较强写作基础的兼职信息员,建立起了覆盖面较广、信息量较大、时效性较强、贴近一线的信息网络体系。二是健全完善考核评价机制。年初及时安排信息工作,明确办公室文秘人员及各级党组织全年目标任务,要求办公室文秘人员每月至少编发20期以上信息,其他工作人员适当承担信息编发任务,每季度按照编发信息的总量和上级部门采用的篇数进行量化考核;

对各乡镇、单位通过不断完善基层信息工作激励制度以及对优秀信息员进行奖励等办法,激发基层信息人员工作积极性。三是完善信息员培训机制。一方面,按照省地培训安排,及时安排办公室文秘人员参加培训;

另一方面,与各乡镇和各大系统经常联系沟通,安排办公室信息采编经验丰富的人员到乡镇部门进行培训讲座,提高基层和单位信息员的信息采编质量和水平。各乡镇、各单位指定专职信息人员负责信息上报,明确任务,细化职责,从信息承办与收集、信息采编、紧急信息处理、信息任务确定、文秘人员分口联系信息工作、信息工作通报奖惩及网络建设等方面完善相关制度,确保信息工作在科学化、制度化、规范化的轨道上有序高效运转,切实提高信息服务的质量水平。县委办还对部分乡镇部门信息采编数量质量较差的负责人进行工作约谈,督促其抓好信息工作。同时,县委信息科根据县委中心工作和阶段重点工作,参照地委办信息工作需求要点,每月向各乡镇、各部门、各单位下发信息报送要点,明确信息报送任务,使信息报送编发更具有针对性和时效性。四是建立信息反馈机制。将信息工作作为了解情况、反映问题、辅助政策、推动工作的重要手段,紧紧围绕县委重点工作定期不定期反馈信息,及时反映贯彻落实党的路线方针政策和各级领导机关重大决策的实施情况;

紧紧围绕群众关注的热点问题反馈信息,重点反映事关群众利益、事关全局的苗头性、倾向性问题,使领导尽可能了解社会各方面的矛盾和问题;紧紧围绕重大事件、社会动态等反馈信息,对整体工作具有指导意义的典型经验,或有助于解决工作难题的计划、措施和方法,及时进行总结编发提供给领导,为领导决策提供有价值的参考。

(三)拓宽需求渠道,信息员的“耳目”作用得到发挥。

我们要求各信息员要发挥好“耳目”作用,在完成日常信息报送工作的基础上,特别要对一些突发事件和公共安全事件要迅速研判,在第一时间内报送县委办确保县委领导迅速掌握情况,及时作出妥善处置。一是在报送渠道上,实行直报制度,既在确保情况真实、可靠的前提下,可不通过所在乡镇、单位领导签字直接上报县委办。二是在报送方式上,采用多种灵活方式,原则上要求一律采用书面报送方式,也可采用密码通信系统通过网络报送,但如遇特殊紧急情况时也可采取电话告知的方式,还可采用到办公室面对面口头反映等方式。三是在信息内容上,坚持喜忧兼报,但必须保证内容的真实性和可靠性。四是在报送数量上,要求信息员每月报送信息不少于1条,紧急信息随时报送,且按紧急信息的规定时限要求报送,避免迟报、漏报、误报现象发生。同时,要求村级信息员,人大代表、政协委员、群团组织信息员及离退休老干部、居委会信息人员随时留意和关注身边发生的事情,区别轻重缓急,随时通过书面、电话或口头反映情况。

总之,近年来我县信息工作取得了一定成绩,但与上级部门的要求相比还有一定的差距,主要表现为对基层一线的信息捕捉、挖掘不够,个别重要信息、紧急信息的报送还不够及时;

信息中报喜的多、报忧的少,动态信息多、综合信息少;

基层信息员队伍不稳定、信息员身兼数职、整体素质参差不齐;

信息工作体制机制还不健全等的问题。上述问题我们将在今后的工作中认真加以解决。

二、今后的打算:

(一)强化信息服务意识,提高信息工作的主动性。针对新形势下信息工作,我们将始终保持高度的政治敏锐性,树立正确的政治意识、大局意识、创新意识和信息意识,克服“坐等信息”的做法,时刻注意决策活动的动向,自觉主动地掌握党委对信息需求的情况,不折不扣地贯彻上级党委的决策部署,以信息为导向推动工作落实;

密切关注群众生产生活中的实际问题,及时掌握实际情况和第一手信息,为领导科学决策提供服务,为党委关注民生、解决民难搭建信息平台。

(二)紧紧围绕县委中心工作,主动搞好信息服务。一是围绕中心抓“重点”,抓住与中心工作关系最直接、最密切的情况和问题进行反馈,如贯彻党的路线方针政策的情况和各级各部门重大决策的实施情况及现代设施农业、新型工业、特色旅游业、新农村建设等工作的进展情况、存在问题及对策建议。二是围绕中心抓“热点”,抓住群众普遍关心敏感的问题,广泛了解和全面反映群众的呼声和要求,既要及时报送党委工作情况、经济建设和社会事业发展方面的信息,又要注重报送事关群众利益、事关全局的有苗头性、倾向性问题的信息。三是围绕中心抓“难点”。针对工作已经出现的难题或阻力,收集反映发现现实中有助于解决这些难点问题的设想、计划、措施和方法,为领导研究和解决难题出谋划策。四是围绕中心抓“特点”,抓住事关全局,代表事物发展趋势,对整体中心工作具有指导意见的典型经验, 及时进行总结,迅速提供给领导,以利于领导借鉴局部经验从宏观上指导和推动整体工作。

(三)着实强化信息队伍建设和培训。一是健全机构。按照精干高效的原则,继续加大对各乡镇、各部门信息员的配备力度,确保全县各部门、各单位至少有1名专职或兼职信息员,保证信息上报准确、及时、全面。二是加强培训。坚持把提高政治素质作为信息工作队伍建设的首要任务,教育和帮助信息工作人员在政治上保持清醒的头脑和坚定的立场,善于从全局观察、分析和处理信息;

三是提高素质。把提高思想素质和业务素质作为队伍建设的重要内容,教育和帮助信息工作人员树立正确的世界观、人生观和价值观,保持艰苦奋斗、甘于奉献的精神风貌和务实为民的工作作风,努力提升信息工作人员的综合素质。同时,注重对信息人员的培养和提高,多组织信息人员参加各种培训,多选送信息人员到上级机关交流学习,多组织信息人员开展调查研究,多督促信息人员加强自学,不断推动信息工作上水平、上台阶,更好地为全县经济建设和社会发展提供有力的信息保障。

最新督查工作报告 篇6

xx县政务信息督查工作在市政府办公厅的指导下,紧紧围绕市、县党委、政府的中心和重点工作,以服务领导决策为宗旨,以推动各项工作落实为目标,积极适应新形势的发展需要,不断创新工作思路,努力提高信息督查工作质量和服务水平,在为本级搞好服务的同时,着力加强信息报送工作,取得了较好的成绩,全县政务信息督查工作呈现出良好的发展局面。

一、基本情况

上半年,共编发政务信息170期,被《青海日报》、《西宁晚报》、《西宁情况》等新闻刊物采用65期;编发督查通报12期,政务信息督查工作走在了全市前列。政务信息督查工作为保证政令畅通、信息畅通,推动各项工作的落实起到了巨大的推动作用。

二、政务信息督查工作主要做法、措施与体会

政务信息督查工作是政府办公室承担的一项重要工作职责,始终贯穿于政府各项工作中,xx县政府办公室始终坚持高标准、严要求、重实效的原则,确保政务信息督查工作真正发挥参谋助手作用。

(一)加强领导,在狠抓信息编发管理上下功夫。为在办公室形成信息工作人人参与、协调有序、高速运转的工作机制,为领导提供及时、全面、准确的信息,xx县政府办公室采取有效措施,不断探索和加强了政务信息的采编工作。一是制定了《关于进一步加强调研、信息工作的意见》,明确了信息工作的指导思想、工作要求、内容等,提高了办公室工作人员对信息工作重要性和必要性的认识。政府办公室创办的《政务简报》、《每周情况》,为县领导提供了全方位的动态信息,使信息工作成为县政府领导了解工作、把握全局的重要手段。二是健全制度,明确责任。为增强工作人员对信息工作的责任心和积极性,建立健全了目标管理制度、信息报送采用通报制度、考评奖励制度等一整套制度,激约并举,进一步增强了信息工作的活力。同时,把政务信息采编工作纳入了目标考核内容,年初,由主管政务工作的副主任与办公室各工作人员签定了目标责任书,明确了年内要完成的信息数量和被上级部门采用数量等。三是严格奖惩。对信息工作做到季度一汇总,年终有总结,及时总结问题,进行整改。同时,制定了严格的考评制度,年终根据信息完成情况和采用情况,对工作人员进行奖励,根据政务信息采用层次不同,予以不同奖励,如国家级报刊每采用信息1篇,奖励50元等。同时,对所提供的信息严重失实,导致不良后果;对紧急信息迟报、漏报、瞒报的除追究责任外,还给予一定的经济处罚,不断提高工作人员采编政务信息的责任性、主动性和积极性。四是严把质量关。严格遵循政务信息“宁缺勿滥”的原则,力戒信息成为“正确的废话”。工作人员编写的政务信息先经各科室负责人修改校对后,再由主管政务副主任审核签发,层层把关,保证了政务信息的质量。

(二)切中需求,在体现信息服务上下功夫。一是改进工作方法。变“等、靠、要”信息为“走出去、沉到底”,主动寻信息,围绕领导关注的难点,社会反映的热点,花大精力搞“焦点透视”,或深入实地专题调研,或协调部门配合调研,收集、捕捉一手材料,提供高视角、高品位、高效应的信息,使参谋服务真正“参”到点子上,“谋”在关键处。二是紧紧围绕党委、政府工作中心。针对县委、县政府不同时期不同的工作重点,不断调整、筛选采编可用信息。如在省市重大决策、工作部署出台,或重要会议召开后,迅速上报和下发贯彻落实情况,并通过信息传达落实要求或进展情况。三是紧跟领导思路。省、市领导来xx县检查工作或县领导到基层检查工作,县政府办公室通过参加会议,听取领导讲话,及时捕捉领导的思路、观点;通过研究文件,听取领导意见,准确了解领导关心的工作和问题,使提供的信息真正与领导的思维对接、需求合拍。如根据省、市领导提出的大力发展藏毯产业、社会主义新农村建设、发展新型墙材等思路,及时整理上报了这方面的信息,取得了良好的效果。四是紧贴基层实际。围绕不同时期的社会热点、难点问题,及时反映带有倾向性、敏感性问题的建议性信息,使信息工作成为反映社情民意的重要渠道。针对县城改造、弱势群体帮扶、再就业和信访等工作反映出来的问题,及时编发信息,促进了热点、难点问题的解决,推动了依法治县工作的进程,维护了全县的社会稳定。此外,根据国家新的方针政策,深入调查,撰写了《建设社会主义新农村的思考》、《推进农村基层文化建设的好抓手》等调研文章,为县委、政府领导提供了决策依据。

最新督查工作报告 篇7

我局在县委、县的领导下,在县纪委的指导下,认真贯彻《廉政准则》,以党的群众路线教育实践活动为抓手,以“”重要思想为指导,以建设廉政文化为载体,以建立健全惩治和预防体系为重点,不断加强和改进工作作风,全局职工廉洁勤政,工作作风和工作效率显著提高,为我局党风廉政建设奠定了坚实的基础。现将我局xx年来的工作汇报如下:

一、认真贯彻党的群众路线教育实践活动,促进反腐倡廉建设和反斗争

局党政班子高度重视教育实践活动,把学习教育作为当前首要的任务来抓,认真组织开展学习,深入推进,认真落实学习计划安排,按照县委和县纪委的统一部署和要求,积极开展各项活动,现将活动情况总结如下:

一是成立了以为组长,纪委副、纪检组长、组织人事科科长为成员的学习教育活动领导小组,下设办公会议室,办公室设在局办公室,负责日常工作。同时,制定了《党风廉政建设实施意见》,明确了学习目的、方针和政策,将学习和教育活动结合起来,做到了“三个结合”:一是学习与学习相结合,理论与实践相结合,将集中学习与自学相结合,将学习与分散自学相结合,将学习与集中研讨相结合;二是学习与专题学习相结合,认真组织学习了党的群众路线教育实践活动重要思想,党的五中、六中全会的重要精神,党的六中、七中全会精神以及党风廉政建设、反工作有关文件、指示精神。通过学习教育活动,增强了领导廉洁勤政的思想自觉、自主、自律意识,提高了领导科学发展的实际水平,增强了依法行政水平。

二是结合工作实际,认真制定学习计划。局党政班子成员结合工作实际,制定了学习计划,并结合工作实际和党风廉政建设工作,进行了认真的研究和实践。

三是结合党的群众路线教育实践活动,认真撰写。在学习教育活动中,局对我局开展群众路线教育实践活动提出了具体的要求,要求我局全体要认真学好《廉政准则》和党纪国法,自觉做到严于律已、廉洁勤政,不断提高思想道德水平和工作能力。同时,在学习教育活动中,局领导班子成员和全体认真学习了《中国党廉洁自律准则》、《中国党纪律处分条例》等文件,使增强了自律意识,增强了党性修养。

三、开展了以“四个结合”为重点的党风廉政建设活动

局在认真学习了《中国党党内监督条例(试行)》和《中国党纪律处分条例》后,围绕学习和工作实际制定相应的学习计划。

一)结合学习内容,开展学习讨论。局在全体中集中开展了《中国党纪律处分条例》的学习讨论。通过讨论,广大对《廉政准则》和《中国党纪律处分条例》的内容有了进一步的了解和认识。同时,组织广大学习《廉政准则》、《中华共和国监察法》等相关法律法规,并在全局广泛开展了学习讨论活动。局领导班子成员带头学习、带头讲,全班认真参与,全局学习收到了良好的学习效果。

二)结合学习情况,开展讨论。局、局长陈德勇同志作了《关于加强党风廉政建设的重点论述和建议》的学习交流,要求全局要进一步认识加强党风廉政建设的重要性和紧迫性,要增强廉政意识,切实把党风廉政建设摆在重要议事日程,纳入到各项工作的总体部署中,切实增强抓好工作的责任心和使命感。班子成员带头讲学习,带头开展批评与自我批评,带头遵守廉洁自律规定,带头贯彻党的纪律,带头执行廉洁自律的有关规定,带头坚持集中制,带头遵守党的纪律,带头坚持原则,带头廉洁从政,带头落实领导廉洁自律规定的各项规定,带头遵守和执行廉洁自律有关规定。

三)结合学习教育活动,开展了廉政教育活动。在认真学习《廉政准则》和《中国党纪律处分条例》

最新督查工作报告 篇8

一、学校开学条件保障

学校按照上级新学期开学的工作要求,组织教师日正式上课。学校不存在因家庭困难而失学学生、学校乱征订教辅材料。学校的卫生、用水、用电等设施设备于开学前全部经过检修和维护,运行良好。总的来说,学校的各项期初工作有条不紊地进行。

二、学校安全工作

校门口无非法营运接送学生车辆,因学生居住地离学校较近,只有小部分学生由其监护人接送,大部分学生步行回家。

五自教育、三节教育和文明礼仪教育,杨副校长作了开学之初的安全教育,从不同方面教育学生关注安全,关爱生命。下午班会课各班进行了“安全教育第一课”主题班会,进一步强化了安全意识。学校各类安全突发事件应急预案齐全,上学期学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

三、规范办学行为情况

乱收费、乱补课现象,不向学生征订校服,对学生的成绩不排名、不公示。

社会监督。

3.学校认真落实学生营养改善计划,将膳食资金足额用于为学生提供等值优质的食品,悬挂营养改善计划工作标志牌,食品留样规范,食品及原材料采购规范,建立了膳食委员会制度,食品加工场所卫生条件较好。

生活困难、学习困难而失学的情况。开学教育氛围浓厚。

教学秩序方面

1、教师按时到岗在岗,因事因病的教师能履行请假手续,学生管理到位,有学生因病因事登记表。

教参、教案、课本、簿本发放到位;教室布置、门窗维护、桌凳配备合理。

3、能及时召开教师会,布置安排开学工作,学期计划编制齐全。

空堂现象。

开足、开好各门课程。由学校教导处根据上级教育主管部门的文件精神拟定课程计划,制定任课教师安排表、课表。要求老师不加重学生负担,在日常教学中,严格按课标要求进行教学,把握教学进度,不随意提高或降低教学难度,不随意提前结束课程和搞突击教学,不移用或挤占音体美劳等课,确保学生德、智、体、美、劳全面发展。按省颁课程安排课程表,每天定时定点进行大课间活动,确保学生“每天一小时阳光体育运动”。

四、教师队伍建设

教师数量配备不够均衡,缺小学数学老师和语文老师,有50多岁的老师上两班小学数学的现象,专职音体美老师上语数的现象,没有专职的图书管理员。教师无越级上访事件,通过教代会反映问题,解决问题。教师无违反教师职业道德规范行为,没有家教家养问题。

五、存在的问题

1、教师办公室的卫生有待加强;

2、教师数量配备不足,不够均衡,缺小学数学老师和语文老师,有50多岁的老师上两班小学数学的现象,专职音体美老师上语数的现象,没有专职的图书管理员。

六、整改措施

1、规范办公室管理,每天安排专人打扫卫生。

2、向上级申报特岗教师和村小定向培养生名额,缓解我校教师不足的问题。

最新督查工作报告 篇9

近年来,XX市局城区中队在各级领导的关心、帮助下,坚持以基层创优为导向,围绕七个关键词,抓好管理,管好市场,带好队伍,规范体系日趋完备、创新活力不断增强、发展质效持续优化,基层建设和基础管理水平得到明显提升,扎实推动了“行业楷模”战略体系在基层中队的落地落实。下面,根据会议安排,由我代表XX市局城区中队就基层创优情况进行简要汇报,不当之处,敬请批评指正。

一、XX市局城区中队简介

XX市局城区稽查中队辖区面积为116.5平方公里,人口约为25.5万人,共有零售户1980户,其中,停歇业270户,实际在网运行1710户,所属辖区共划分七条线路,平均每条线283户。中队现有中队长1名,专卖稽查人员7人,大专学历有6人,取得高级职称的有4人。作为XX烟草基层创优优秀中队,我们始终秉持“争先、率先、领先”理念,全员参与、全力以赴、全面落实,在基层创优活动中勇当排头兵。

二、抓重点、促规范,基础管理再强化

1.把牢思想“保航向”。一方面,始终把基层创优作为落地“行业楷模”战略的重要抓手,多形式传达学习省市局领导关于基层创优工作的重要精神,特别是近两年,余局长两次来泰调研指导工作,发表了重要讲话,提出了明确要求,为中队进一步落地楷模战略、推进基层创优指明了方向,鼓足了后劲。另一方面,坚持把思想建设作为执法队伍的首要问题,积极组织队员参与“法、纪、规、德”学习以及预防职务犯罪等专题教育,进一步夯实全员思想根基,筑牢廉洁从业防护墙。

2.固化制度“树导向”。一是健全完善制度。以示范中队创建为抓手,通过废、改、立、留,先后完善了《中队市场监管制度》、《情报信息收集制度》、《手持终端应用管理制度》、《地域市场中队互查制度》等11项规章制度,全力营造工作延伸到哪里,制度就覆盖到哪里的良好局面;二是强化制度执行。定期开展制度执行情况分析评价工作,分析制度在文件、标准、管理规范和信息系统等方面的实现形式,查摆制度执行中存在的问题,推动制度严格执行到位。三是加强监督检查。高度重视外部监督,主动接受群众信访、投诉咨询、媒体舆论等各方监督,落实严格问责。引导下级对上级监督,创造条件引导队员参与对中队长的监督,促进更加规范。

3.精益管理“夯地基”。严格按照局(分公司)要求,全面应用人脸识别考勤系统,落实人员上下班考勤制度,进一步严明工作纪律,提升工作效能。严格遵守中央“八项规定”,为执法车辆安装GPS定位系统,切实强化公车管理,促进规范使用。积极应用XX烟草手机移动办公平台,将请假申请、用车申请、用餐申请进行“线上”操作,促进规范管理。全面落实局(分公司)“全员量化”工程,对中队职能以及中队队员的工作任务细化到每日、每周、每月、每季、每年,具体到实实在在的时效和数量上来,确保目标考核有据可依,有实可查,有数可对,促进精益绩效管理。

三、严监管、稳市场,职能履行再深化

一是着力创新驱动,突出日常监管。将“APCD”工作法与市场监管紧密结合,积极推行“3+2”市场走访模式,即“3天走访,2天检查”,通过3天的走访了解市场信息、掌握市场动态,利用2天集中进行检查,全面提高市场监管效率。在三天的走访过程中,我们充分发挥电瓶车的便捷作用,深入了解市场、掌握市场,进一步拉近与零售客户的距离;在两天的市场检查中,安排队员利用汽车进行集中检查,对可疑目标实施重点打击,切实提高市场管理质效。以承办全市系统移动手持终端现场会为契机,主动担当起试点先行重任,编写了手持执法终端使用指南,对操作流程进行规范细化,切实改变了过去一支笔、一本检查簿走访市场的低效模式,促使市场检查、市场走访、案件查办效率明显提高。在手持执法终端试点运用中,我中队累计上报各类建议17项,其中13项得到了市局领导的充分认可。

二是着力规范护航,强化打假破网。高度重视依法行政工作,参与录制了XX市局专卖稽查人员执法标准视频,进一步固化执法标准,规范执法人员行为。在具体的案件查办过程中,对每一个案件视频都进行光盘刻录,并组织队员进行互相点评,通过查找问题、指出不足,促进了执法水平的稳步提升。坚持“小案办大、大案办精”的工作理念,加大案件侦破、追逃、追捕力度,不断提高打假破网效率。今年三月初,我中队运用“APCD”工作法以及专卖“大数据”分析,成功破获一起涉案金额高达36万余元的假烟案件,有效打击了售假份子的嚣张气焰,维护了辖区市场的经营秩序。

三是着力严格自律,注重内部监督。为更好地将内管工作做细做实,中队严格按照局(分公司)、大队部的要求,进一步健全完善客户经理、送货员、稽查员的相互监督机制,通过每月召开一次的“三员”座谈会,互相指不足,查问题,促规范;借力XX烟草“如烟网事”微信平台不定期向零售户推送烟草行业内部监管制度,将内部监管工作进一步延伸,让零售户加入到监督的行列中来;建立内部人员及亲属开店台账,在日常检查中,有针对地进行严格管理,营造更加公平有序的卷烟经营环境。

四、提素质、转作风,队伍管理再优化

1.学习型团队不断推进。以XX烟草“逐梦家园”内部视频学习网站为载体,利用每周五下午固定“两小时”,组织中队人员开展专题学习,撰写心得体会和观后感,通过“指尖上的微课堂”实现学习活动随时随地、灵活机动,潜移默化中提升队伍素质。以岗位技能鉴定为契机,创办了“每月讲堂”活动,组织中队人员每月轮流登台主讲,重点在卷烟真伪鉴别、证据搜集、案件审理等方面开展业务技能交流,促进中队执法水平持续提升。

2.服务型团队不断加强。对外,树立竭诚为客户服务意识,积极开展“服务商家促转型”活动,为困难零售户解决“燃眉之急”,为残疾客户提供上门换证服务,切实拉近客我距离。对内,主动关心队员的思想、生活状况,通过“传帮带”活动,为新进大学生融入企业传道授经;通过“一帮一”活动,为困难队员“雪中送炭”,进一步提升队伍凝聚力和向心力。

3.责任型团队不断深化。牢固树立“认真第一、责任第一”的团队意识,坚持落实好“3·15”、“6·29”、“12·4”主题活动,以看得见、摸得着的形式向消费者普及卷烟打假、真假烟识别知识,加深社会各界对烟草专卖制度的认知和理解,增强社会公众满意度。积极组织队员参加交通协勤、义务献血、扶贫助困等志愿活动,展现了责任烟草的良好形象。

各位领导,各位同仁,基层创优工作贵在坚持、重在长效,作为基层创优优秀中队代表,我们将以更加积极的姿态、更加饱满的精神、更加顽强的斗志,持续推进基层创优工作,为全省系统“楷模战略”和泰州烟草“质效提升”的全面落地再立新功!

最新督查工作报告 篇10

根据工作要求,对分管领域意识形态工作作出全面专项督查,现将督查情况汇报如下:

一、主要工作

(一)加强组织领导,完善体制机制。深入贯彻落实上级有关意识形态文件精神,一是坚持干部带头抓意识形态工作。全面扛起意识形态工作的领导权。将落实意识形态责任制工作融入党建工作责任制、纳入领导班子和领导干部目标管理、纳入干部考核内容等,及时传达学习政策理论,督查完善基层党组织意识形态工作责任制。二是建立健全意识形态工作督导机制。严格按照上一年下发的考核办法要求,工作以来,我多次到沟口村指导、部署、检查意识形态工作,以点带面、点面结合,将意识形态工作推向纵深。三是不断夯实意识形态工作基础。严格按照考核标准具体抓好意识形态工作相关业务工作。

(二)加强理论学习,筑牢思想根基。在工作中,我以政治理论学习为主线,以落实各项活动为抓手,以创新学习模式为载体,进一步健全和完善党委理论,做到有重点、有计划、有考勤、有记录。一是召开沟口村两委班子专题研究意识形态工作,讨论了沟口村本地防范和化解意识形态领域重大风险工作机制。二是积极开展文明实践活动,组织多名村党员干部开展捡沟口村垃圾,观看红色影片等活动。三是全力推广“学习强国”app学习使用,将“学习强国”学习情况纳入意识形态工作考核,并作为发展党员、年度评优的重要标准之一。

(三)加强队伍管理,提升业务水平。对村“两委”队伍进行了严格的选拔与培训。村干部多选择踏实、肯干的成员,并对全村干部进行多次业务培训,进一步提高村干部业务能力与政治意识。

(三)传递上级安排,宣传国家政策。近年来,先后多次传达上级意识形态工作责任制文件,专题研究开展全局意识形态工作。专题学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署以及指示要求做好意识形态阵地的管理,并组织丰富多样的正面舆论宣传,开展党员干部廉洁自律教育,严防违纪违规行为的发生

二、存在的问题与下步打算

本次分管领域督查,也发现了落实意识形态工作责任方面,仍存在一些薄弱环节,主要是:

一、新形势下提高舆论的本领需要进一步增强。

二、宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;

三、基层阵地的渗透力、战斗力还需要进一步提高。

四、对外宣传工作还需进一步加强。

下步工作中,我将以党的十九届五中全会精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好上级安排部署,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,再接再厉,认真总结,前瞻谋划,统筹安排,积极而为,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好,抓出实效。

最新督查工作报告 篇11

新春开学,我校紧紧围绕市教育局、xx分局的总体工作安排,结合学校实际,统筹兼顾,强化管理,创新工作思路,各项工作较快步入正轨。

xx一小现有一校两部和附属幼儿园,两部现有教学班28个,截止目前,在校学生总数1548人,服务区内学生入学率和在校学生巩固率均为100%。

本学期,我校共有在编教职工人数为98人,正月十四,学校召开了全体教师大会,会后,学校以人为本,组织专班,逐一探望了不能坚持上班的病休教师,按规定敦促病休教师办好了病休手续。目前,除病休3人,外借2人,待退3人,进修1人外,其余教师全部按时返岗。

附属城关幼儿园属市一级幼儿园,现有教学班6个,幼儿266人,教职工15人,严格按标准收取费用。

学校严格执行收费政策,规范学校收费管理,做到宣传到位、执行到位。我们通过宣传专栏、设立咨询台和告家长书等多种形式,及时向家长公示市物价局、市教育局的收费政策,学生报名学校不收任何费用。

今年春季开学,我们以规范开学十项常规管理、落实开学十项常规活动为着力点,结合实际,统筹兼顾,各项工作有条不紊,实现了高起点开局。

1、做到“五个到位”,规范十项管理。寒假前,我们就提前对学校开学工作进行了全面部署,利用假期及早筹备开学工作,确保学生进校之前,学校各项准备工作全面到位。具体为:工作计划制定到位;学校安全排查整改到位;校园环境全面整治到位;班班通设备检修到位;学校后勤保障到位。由于谋划早、准备充分,学校开学工作实现了“十个规范”:即计划管理规范、教师到岗规范、控流保学管理规范、课程设置规范、教学常规规范、环境文化建设管理规范、安全维稳工作规范、收费管理规范、后勤服务管理规范、教辅资料管理规范。

2、凸显“三新”,创新“十个第一”活动。开学初,我们提出了在新学期“学校要有新面貌、工作要有新创意、师生要有新希望”的`开学工作目标。围绕这个目标,我们以“十个第一”活动为载体,精心设计和组织,使得校园里生机勃勃,呈现出一个良好的开端。

教学这条线以第一次教学常规检查和第一次教研活动为抓手,促进教学教研工作高质量落实。第一次教学常规检查以制订教学计划和学习课标为重点,提前制定工作方案,成立了检查组,进行认真检查,利用下班会,组织全校教师进行了学课标的考试;第一次教研活动以“打造高效课堂”为主题,以教研组为单位,结合上学期期末考试进行了全面的质量分析和总结,并确定了新学期的工作思路和目标。

体卫艺这条线进一步完善了学校兴趣队组活动计划,增设了吉他、电脑绘画两个兴趣组,开展了备战市中小学生田径运动会和参加开幕式表演的第一次训练活动。

德育线扎实抓好了开学工作“六个一”:开展了一次卫生大扫除;各班办了第一期黑板报;各班上了安全第一课;举行了一次升旗仪式及开学典礼;上了第一节班会课;召开了第一次班主任工作会议,认真总结了寒假生活,评选了“优秀手抄报”、“优秀画报”、“优秀读后感”等学生优秀作品。这些活动都收到了较好的效果。